Modelo De Postura Estratégica

Gestão de Recursos Informáticos Manual de Formação 2014 Índice • A evolução dos computadores • Tipos de computadores existentes • A compra de um Sistema Informático • Custos dos computadores • Manutenção do equipamento e programas • Modelos e Estratégias de Gestão dos SI’s 1 29-01-2015 A evolução dos computadores • As características e capacidades dos computadores têm evoluído duma forma exponencial desde o seu aparecimento. • Em termos históricos é…

era uma atividade voltada para dentro da organização e os modelos de gestão preconizados por esses autores consideravam exclusivamente esse ambiente. 4 Unidade: Pensamento Estratégico Ao se introduzir os conceitos decorrentes da disciplina de política de negócios, se verificou a necessidade da consideração dos fatores externos à organização no processo de gestão organizacional. Só que, em seu princípio, a administração estratégica se restringiu ao processo de planejamento …

da teoria dos jogos na análise de alianças estratégicas Prof. Ms. Eduardo Botti Abbade (UNIFRA – RS/Brasil) - eduardo@unifra.br • Centro Universitário Franciscano – R. Silva Jardim, 1175, Rosário, CEP 97010-491, Santa Maria-RS Resumo Este estudo tem o objetivo de discutir e compreender a aplicação da Teoria dos Jogos e suas contribuições e limitações no processo de formação de Alianças Estratégicas. O tema central é a formação de alianças estratégicas e a relação entre estas…

Análise de Alianças Estratégicas sob a Ótica da Teoria dos Jogos Eduardo Botti Abbade (UNIFRA) eduardo@unifra.br Revista de Administração da UNIMEP, v.7, n.3, Setembro / Dezembro – 2009 Endereço eletrônico deste artigo: http://www.regen.com.br/ojs/index.php/regen/article/view/109 ©Copyright, 2009, Revista de Administração da UNIMEP. Todos os direitos, inclusive de tradução, são reservados. É permitido citar parte de artigos sem autorização prévia desde que seja identificada a fonte.

Frentista, suas atitudes e suas posturas, que fazem a diferença, podemos chamar de uma Competência e dar-lhe um "rótulo": Orientação para Servir o Cliente. Então, Competência não é o "conhecimento" do que fazer, não é a "habilidade necessária", nem mesmo a "aptidão potencial". Seria a capacidade de colocar tudo isso em ação, mas de uma maneira que excede esses requisitos. Porém, como transpor esse conceito de Competência para a Seleção de Pessoas? É que essas posturas e essas atitudes…

Unidade: Pensamento Estratégico Unidade I: 0 Referências Bibliográficas A evolução da gestão estratégica Antes de iniciarmos a análise da evolução da gestão estratégica, é bom lembrarmos que, embora a estratégia só passe a fazer parte dos estudos de administração na segunda metade do século XX, a ação estratégica sempre esteve presente nas organizações, como bem observado por Ansoff (1990, p. 97): “a história empresarial está repleta de exemplos claros de usos deliberados…

ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA. A Administração Estratégica teve uma constituição tardia em relação a outras disciplinas tradicionais do conhecimento administrativo, pois ela surgiu como uma disciplina híbrida, sofrendo influências da sociologia e da economia. Somente a partir da década de 1950 passou a receber maior atenção dos meios acadêmicos e empresariais, quando então alavancou o seu desenvolvimento (notadamente a partir dos anos 60 e 70). Até os anos 50, a preocupação dos…

Frentista, suas atitudes e suas posturas, que fazem a diferença, podemos chamar de uma Competência e dar-lhe um"rótulo": Orientação para Servir o Cliente. Então, Competência não é o "conhecimento" do que fazer, não é a "habilidade necessária", nem mesmo a "aptidão potencial". Seria a capacidade de colocar tudo isso em ação, mas de uma maneira que excede esses requisitos. Porém, como transpor esse conceito de Competência para a Seleção de Pessoas? É que essas posturas e essas atitudes…

E VANTAGENS UTILIZADOS POR ESTAS EMPRESAS 5 DESAFIOS PARA A GESTÃO ESTRATÉGICA NO BRASIL 5.1 ALGUNS CONCEITOS DE ESTRATÉGIA 6 GESTÃO ESTRATÉGICA 6.1 COMPONENTES DO PROCESSO DE GESTÃO ESTRATÉGICA 6.2 FUNÇÕES DA GESTÃO ESTRATÉGICA 7 POSTURA ESTRATÉGICA DA EMPRESA 7.1 ANÁLISE ESTRATÉGICA 7.2 FORMULAÇÃO DA ESTRATÉGIA 7.3 IMPLEMENTAÇÃO DA ESTRATÉGIA 8 DESAFIOS PARA A GESTÃO ESTRATÉGICA NO BRASIL 9 CONCLUSÃO 10 REFERÊNCIA BIBLIOGÁFICA

questionário pré-elaborado. Os resultados mostram que a postura estratégica, de acordo com a análise dos ambientes interno e externo é de desenvolvimento, onde se pode sugerir as sócias as ações que devem ser tomadas para o aproveitamento dos pontos fortes e as oportunidades e a prevenção das ameaças e se possível os pontos fracos. As conclusões possuem confirmar a importância do planejamento estratégico de uma empresa. Palavras-chaves: Postura Estratégica, Planejamento Estratégico,…