Modelo De Gestão Do Conhecimento E Capital Intelectual 2012

6791428168 GISLAINE PIBER ALVARES- RA 6574311332 JANDA IARA SCHLUPMANN- RA6582320899 GESTÃO DO CONHECIMENTO José Pedro Gomes Klein Maurício Dias AleczandraKrysna Michalski Piazza Porto Alegre-RS Junho/2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO.........................................................................................................................3 1GESTÃO DO CONHECIMENTO........................................................................................4

comportamento ético para a gestão eficaz de pessoas e seus impactos na qualidade de vida do trabalhador. A importância da comunicação e do comportamento ético para a gestão eficaz de pessoas e seus impactos na qualidade de vida do trabalhador. Trabalho apresentado ao Curso de Recursos Humanos da UNOPAR -Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas: Pisicologia organizacional e do trabalho; Comunicação,Clima e Cultura Organizacional; Ètica e Responsabilidade Social e…

EDUCAÇÃO CORPORATIVA: GANHOS E DIFICULDADES DA GESTÃO DO CONHECIMENTO ORGANIZACIONAL Itajubá, dezembro de 2012 PRADA, Camila Francini. Educação Corporativa: ganhos e dificuldades da gestão do conhecimento organizacional. Itajubá: UNIFEI, 2012. 61 p. (Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao Programa de Especialização a distância em Gestão de Pessoas e de Projetos Sociais da Universidade Federal de Itajubá). Palavras-Chaves: Gestão do conhecimento – Educação Corporativa –…

qualificação profissional: um reflexo sobre a herança fordista. Autor: Henrique Guilherme Scatolin. A partir de um breve levantamento sobre o conceito de Gestão de Pessoas, este trabalho enfoca a importância da qualificação profissional para a busca da vantagem competitiva nas empresas. Para Chiavenato “o contexto da gestão de pessoas é formado por pessoas e organizações” (2010, p. 04). Sabemos que as pessoas dependem das organizações para atingir seus objetivos pessoais e…

assunto sobre a computação em nuvem, mas apresentar um estudo sob a perspectiva da segurança da informação. Para isto, foi pesquisado artigos, dissertações de mestrado e, normas ABNT no que toca a Computação em Nuvem, tais como Beal (2005), Castro (2012), ABNT ISSO/IEC 27001/2002/272005 respectivamente. Logo, o trabalho está embasado em trabalhos científicos, tais como, artigos, pesquisas, dissertações e teses, e também na experiência empírica dos autores do referido trabalho.…

Maurer Paes Tutor de sala: Carla Tatiani Naressi Brandão Uruguaiana, RS 2012.09.17 "A primeira condição inerente ao chefe de uma grande empresa é a de ser bom administrador". Henri Fayol RESUMO Teorias da administração são conhecimentos organizados, produzidos pela experiência prática das organizações. O processo de formação e disseminação das teorias administrativas é produzido pela observação e análise crítica da experiência prática das organizações e de seus…

Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Atividades Práticas Supervisionadas CST em Recursos Humanos 2ª Série Tecnologias de Gestão 2012 SUMÁRIO 1.INTRODUÇÃO............................................................................................................01 2. TRABALHOS ACADÊMICOS..................................................................................02 2.1. Identificação da…

- uniderp CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CIÊNCIAS CONTÁBEIS GESTÃO DO CONHECIMENTO PROF. ME. RODRIGO RODRIGUES GESTÃO DO CONHECIMENTO TRABALHO DA DISCIPLINA DE GESTÃO DO CONHECIMENTO APRESENTADO A UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP, COMO REQUISITO PARA A OBTENÇÃO DA NOTA NA ATPS DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS. Profº. Me. Rodrigo Rodrigues TAUBATÉ-SP 2012 DEDICAMOS ESTE TRABALHO…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP ATPS – TECNOLOGIAS DE GESTÃO PROFESSOR TUTOR DISTÂNCIA: Dr. Oderson Dias de Mello PROFESSOR TUTOR PRESENCIAL: Ceres – Goiás, 15 de Junho de 2013. SUMÁRIO INTRODUÇÃO..............................................................................................................03 IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA...............................................................................04 CARACTERÍSTICAS DA EMPRESA.........................................

CONTABEIS MARCIA ELENA BERNARDO, RA: 370613 ADMISTRAÇÃO ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS GESTÃO DO CONHECIMENTO CRICIÚMA 2012 KAMILA RIBEIRO GOMES ANGELA ANDRESSA IGLESIAS COMIN OSMAR TEODORO RODRIGUES JUNIOR GABRIELA MIRANDA DO LIVRAMENTO MARCIA ELENA BERNARDO ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS GESTÃO DO CONHECIMENTO Atividade Avaliativa: Desafio de…