Melhoria Ergonômica

ANÁLISE ERGONÔMICA DO TRABALHO A.E.T •ABNER V. CRUZ R.A: 2149237981 •ANE LOISE RAMALHO R.A: 2120197662 •DHONATAS A. OLIVEIRA R.A: 2107189167 •EDUARDO H. DOS SANTOS R.A: 2127201216 Elaborado por: Ane Loise Ramalho – Abner v. Cruz – Dhonatas A. Oliveira – Eduardo H. Santos (4º semestre eng. Civil – Anhanguera Rondonopolis) ANÁLISE ERGONÔMICA DO TRABALHO A.E.T Ergonomia condições é de o estudo trabalho da adaptação às das…

associadas às técnicas administrativas que privilegiam a qualidade e a produtividade, surgem em ritmo intenso. Daí a necessidade de adaptação constante do diaa- dia da empresa as regras da ergonomia. A referência é sempre o ser humano. A visão ergonômica se insere como um dos aspectos principais da tendência contemporânea de crescimento que, além de aumentar a produtividade, garante conforto, segurança e maior eficiência na execução do trabalho. A ergonomia e seus procedimentos são…

Disciplina: Ergonomia e Segurança no Trabalho Atividade de Aprofundamento IV Declaração de Princípios de Atuação Ergonômica Baseados na importância de se estabelecer uma relação confortável homem-sistema, estabelecemos esta declaração de princípios de atuação ergonômica afim de fomentar e investir no conforto e no bem estar de nossos funcionários, estabelecendo assim uma boa relação produtividade x conforto do trabalhador. Estabelecemos que é responsabilidade de cada gestor de área,…

análise ergonômica da atividade e do homem (fisiologia, psicologia, sociologia) que se organiza a ação ergonômica. À distancia do campo. • O conhecimento precede a ação • Transformar o trabalho – ciências de campo. É a análise do momento seguinte, da ação, de seus efeitos e conseqüências sobre a situação. • A ação precede o conhecimento • Segundo Wisner, a ergonomia dependeria da epistemologia das ciências do campo. A noção de melhoria • O que se entende por…

objetivo principal da ergonomia é dar condições de trabalho onde haja maior conforto e bem estar ao trabalhador. As melhorias ergonômicas se referem a vários aspectos do trabalho tais como: • Cadeiras, mesas e bancadas; • O planejamento e localização de dispositivos e materiais de trabalho; • Quantidade, qualidade e localização da iluminação; • Indicações sobre melhorias na organização da atividade. Métodos e Técnicas A ergonomia utiliza métodos e técnicas para…

METODOLOGIA DE PESQUISA 9 7.1. Tipo de Pesquisa 9 7.2. Seleção dos participantes 9 7.3. Método de coleta de dados 9 7.4. Método de análise de dados 9 8. FLUXOGRAMA E LAYOUT 10 9. ANALISE ERGONOMICA DO POSTO DE TRABALHO 11 10. PONTOS DE MELHORIA 11 10. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 12 1 PROBLEMATIZAÇÃO A JB Peças e Serviços Automóveis Ltda., que executa as atividades de limpeza e reparos de sistemas de injeção, está…

processo produtivo e análise ergonômica 3.10 Resultado dos estudos e análise de hipóteses 3.11 Folha de observações preenchida após a implantação da melhoria 3.12 Determinação do número de ciclos a serem cronometrados após a implantação da melhoria 3.13 Avaliação do ritmo do operador 3.14 Avaliação do tempo normal após a implantação da melhoria 3.15 Tempo padrão após implantação do projeto 3.16 Análise da capacidade instalada após a implantação da melhoria 3.17 Resultado do…

Contribuição da Metodologia da AET-Análise Ergonômica do Trabalho para o Médico do Trabalho e sua correlação com o PCMSO O médico italiano Bernardino Ramazzini (1633-1714) foi o primeiro a escrever sobre doenças e lesões relacionadas ao trabalho, em sua publicação de 1700 "De Morbis Artificum" (Doenças ocupacionais). Ramazzini foi discriminado por seus colegas médicos por visitar os locais de trabalho de seus pacientes a fim de identificar as causas de seus problemas.

Gestão Ergonômica Programas de na Empresa  Ms. João Eduardo de Azevedo Vieira • Fisioterapeuta (PUC-PR / 2000) • Esp. Fisiologia do Exercício e (IBPEX / 2001) • Esp. Fisioterapia do Trabalho • Mestrado Eng. Mecânica Ergonomia (UFPR / 2004)  Ergonomia • “Éa adaptação do trabalho ao homem”TRABALHO? ? ? ?? ? ? ?  Trabalho • Aspectos Físicos • Aspectos Organizacionais • Aspectos Comportamentais  Aspectos Físicos • Temperatura • Umidade • Ruído

SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2- HOTEL “X” 3 2.1 – Camareira 3 3. DESENVOLVIMENTO: ELABORAÇÃO DE UM ATIDADES ERGONOMICAS 4 4. VERIFICAÇÕES ERGONÔMICAS: 4 5 - IDENTIFICAÇÕES DE EVENTOS E REGISTROS FOTOGRAFICOS: 6 6 – CONSIDERAÇÕES DA NR-17 10 7 – SUGESTÕES MELHORIAS ERGONOMICAS 12 FIGURAS Figura 1 – Camareira espanando