Jornada De Trabalho Flexível

TRABALHADOR GANHA COM HORÁRIO FLEXÍVEL Trabalho apresentado ao Curso (Gestão de Recursos Humanos) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina [Economia e Modelo de Gestão, Relações Interpessoais, Tecnologia e Desenvolvimento Humano e Ética, Política e Sociedade]. Profª Joenice Dias/ Prof. Ulysses Januzzi, Profª Elisete Zampronio, Prof. Henry Nonaka, Profª Márcia Bastos. TRABALHADOR GANHA COM HORÁRIO FLEXÍVEL

A vantagem que a empresa tem de contratar o horário flexível seria a confiabilidade dos funcionários, pois eles –os funcionários- criam a própria jornada de trabalho, podem favorecer os seus afazeres pessoais cientes que não irá ser descontado no salário, porém tem que haver um retorno para empresa. Para isso tem empresas que criaram o Banco de Horas, funciona da seguinte maneira: tem determinadas empresas que necessitam de fazer horário extraordinário, a pessoa que deve hora, pode…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 11 REFERÊNCIAS 12 1 INTRODUÇÃO O tema “horários flexíveis de trabalho” objetiva a compreensão e contextualização dos assuntos tratados nas disciplinas do primeiro semestre do curso Recursos Humanos. Irá tratar das vantagens e desvantagens da contratação com autonomia de horário; a nova era em que vivemos: Pós

EXEMPLO DE TABELA 6 4 CONCLUSÃO 7 REFERÊNCIAS 8 APÊNDICES 9 APÊNDICE A – INSTRUMENTO DE PESQUISA UTILIZADO NA COLETA DE DADOS 10 ANEXOS 11 ANEXO A – TÍTULO DO ANEXO 12 INTRODUÇÃO Neste trabalho iremos desenvolver conceitos de recursos humanos cujo tema horário flexível Tendo como base os principais tópicos: Economia e modelo de gestão, Relações Interpessoais, Tecnologia desenvolvimento Humano. Ao se pensar em economia e modelo de gestão…

formas a prática de uma jornada de trabalho flexível é uma aposta das empresas, principalmente aquelas com visão inovadora, para atrair os melhores talentos do mercado. Essa prática é para muitos considerado um fator mais relevante até mesmo à remuneração financeira, já que proporciona uma boa qualidade de vida. A pesar de se demonstrar uma boa aposta aos empreendedores, é necessário alguns cuidados para essa seja um processo de aprendizado e melhoria no ambiente de trabalho, sem…

do Direito do Trabalho no Brasil? Dentre muitos fatores que tiveram influencia na formação do Direito do Trabalho no Brasil, pode-se destacar a grande mudança na estrutura econômica mundial após a Revolução Industrial do Século XVIII. Com o surgimento da indústria surgiu também o Direito de Trabalho e o trabalho assalariado. A descoberta da Máquina a Vapor e necessidade de mão de obra para manusear as máquinas foram desenhando uma novo cenário e uma nova visão de trabalho.…

que voltaram da guerra aspiravam apenas por um emprego seguro. A era da informação esta sendo uma mudança radical social, assim como estão exigindo essas mudanças nos trabalhos também esta existindo essa mudança por horários melhores que sejam flexíveis aos trabalhadores e as empresas num conceito atual. Com os horários flexíveis veremos uma série de vantagens tanto para o empregador quanto para o empregado, principalmente quando é levado em conta que a flexibilidade nos dias de hoje…

A flexibilidade do horário de trabalho é uma exigência do mundo globalizado e uma tendência no mercado, principalmente para multinacionais e empresas que mantêm relações com o exterior. De um lado, os negócios ganham com a maior produtividade dos trabalhadores e a possibilidade de atender a diferentes fusos horários. De outro, empregados focam no resultado, com liberdade de administrar seu horário. Segundo Cláudio Dedecca, economista da Unicamp, a flexibilização é mais vantajosa…

o desemprego. A flexibilização pode se referir ao mercado de trabalho, ao salário, à jornada de trabalho ou às contribuições sociais. Trata-se de uma adaptabilidade das normas trabalhistas face às mudanças ou às dificuldades econômicas, sob a alegação de que a rigidez traria aumento do desemprego. A linguagem é culta, mas vem a ser de fácil entendimento para o leitor. DESENVOLVIMENTO A flexibilidade do horário de trabalho é uma exigência do mundo globalizado e uma tendência…

GLOBALIZAÇÃO X TRABALHADOR GANHA COM HORARIO FLEXÍVEL SUMARIO 1.0 INTRODUÇÃO...........................................................................................................4 2.0 DESENVOLVIMENTO..............................................................................................5 2.1 FLEXIBILIZAÇÃO.....................................................................................................5