Joan Scott

LATAILLE, Yves et al. Piaget, Vigostsky, Wallon: teóricos psicogenéticos em discussão. São Paulo: Sumnus Editorial,1992. SOUZA, Maria do Carmo Lacerda. Diversidade Cultural um desafio na escola Gabriel Lage. Disponível em: . Acesso em: 21 dez. 2012 SCOTT, Joan. O papel da história na construção das relações de gênero. Revista Ártemis, v. 8, junho de 2008- p 110 a 117. Disponível em: Acesso em: 21 dez. 2012 Ensaios de Gênero. Disponível em: . Acesso em: 21 dez. 2012 MARIANO, Silvana…

39 A historia visra cle baixo Jinr Sharpe Índiccs parn catrilogo sistcnrático: Escola dos Arrnalcs' ÈlistoriogÍâÍia 907.2 Historiogrnfia 907.2 Nova lristória: Historiogmlìa 90?.2 oi" - ïiiïióiìï .làï'ìiì,iiÍ'. i.i Joan Scott 97 Flistória cle I além+lar í I-lenk Wesseling 133 I I Sobre a uricrçhistoria Giooanni lrvi 4", {tr ' 1.63 l-listoria oral Gtrryrr Prins a ,tì I tï í I 199 I-iistoria dn

organizações. Modelo Burocrático Weber, Merton, Selznick, Gouldner, Michels Voltada para a racionalidade e busca de eficiência. Homem organizacional. Divisão de trabalho e pagamento salaria Teoria Estruturalista Etzioni, Thompson, Blau, Scott Inter-relacionar organizações com o seu ambiente externo, que é a sociedade maior, ou seja, a sociedade das organizações. Homem organizacional Organização vista como um sistema aberto. Divisão de trabalho e pagamento salarial. Teoria…

reconhecem os conflitos organizacionais, ditos como inevitáveis. Por fim, os estruturalistas fazem uma análise comparativa entre as organizações, propondo tipologias, como, a de Etzione (1980), na qual ele se baseia no conceito de obediência, e a de Blau e Scott (1970), que se baseia no conceito de beneficiário principal. Teoria da relações humanas As três principais características desses modelos são: O ser humano não pode ser reduzido a um ser cujo comportamento é simples e…

é preciso saber definir: “Gênero é a maneira que as diferenças entre homens e mulheres assumem nas diferentes sociedades no decorrer da história e Sexo é a expressão biológica que define um conjunto de características anatômicas e funcionais” (Joan Scott-1990), portanto ainda que as características aparentes e o comportamento desloque de seu referencial masculino ou feminino, é no corpo que encontramos a verdade sobre o sexo. De acordo com a filósofa Judith Butler a construção social do…

parte do debate em andamento sobre a relevância 7 Joan Scott (pp.28-50) deu um tratamento incisivo ao desenvolvimento de gênero como uma categoria teórica na disciplina da história. Ela observou a longa história dos jogos de palavras com as diferenças de gênero gramaticais no uso de alusões figuradas ao sexo ou ao caráter. (SCOTT, Joan Wallach. Gender and the Politics of History. New York, Columbia University Press, 1988, p.28). Scott citava como epígrafe a insistência do…

ABORDAGEM CONTINGENCIAL 32 Surgimento e Objetivo da Teoria da Contingência 32 As Contribuições de Burns e Stalker 32 As Contribuições de Lawrence e Lorsch 32 As Contribuições de Alfred Chandler 33 As Contribuições de Joan Woodward 33 Considerações acerca da Teoria da Contingência 33 10. 34 REFERÊNCIAS 1. INTRODUÇÃO Objetivos do trabalho Entender a diversas formas e pensamentos sobre a organização e estruturação das empresas, mas…

39 A historia visra cle baixo Jinr Sharpe Índiccs parn catrilogo sistcnrático: Escola dos Arrnalcs' ÈlistoriogÍâÍia 907.2 Historiogrnfia 907.2 Nova lristória: Historiogmlìa 90?.2 oi" - ïiiïióiìï .làï'ìiì,iiÍ'. i.i Joan Scott 97 Flistória cle I além+lar í I-lenk Wesseling 133 I I Sobre a uricrçhistoria Giooanni lrvi 4", {tr ' 1.63 l-listoria oral Gtrryrr Prins a ,tì I tï í I 199 I-iistoria dn

acerca das questões de gênero e sexualidade, conforme aponta Scott (1961, p.1): Mais recentemente – recentemente demais para encontrar seu caminho nos dicionários ou na enciclopédia das ciências sociais – as feministas começaram a utilizar a palavra “gênero” mais seriamente, no sentido mais literal, como uma maneira de referir-se à organização social da relação entre os sexos. Para além desta reflexão sobre o sentido literal que Scott pontua levando em consideração o social e as relações…

da observação sistemática (ou planejada), pois requer um planejamento prévio para seu desenvolvimento. É estruturada e realizada em condições controladas, com objetivos e propósitos previamente definidos. REFERÊNCIAS BOHLANDER George, SNELL Scott, SHERMAN Arthur. Administração de Recursos Humanos, – São Paulo: Pioneira Thomson Learning, 2005. BOOG, Gustavo G., BOOG, Magdalena. Manual de gestão de pessoas e equipes: estratégias e tendências, volume 1. São Paulo: Editora Gente,…