Implementação De Um Projeto De Endomarketing

somatório de todas as atividades de comunicação da empresa. “A comunicação empresarial é uma atividade multidisciplinar que envolve métodos e técnicas de relações públicas, jornalismo, assessoria de imprensa, lobby, propaganda, promoções, pesquisa, endomarketing e marketing” (PIMENTA, 2006). Quanto aos públicos que ela atinge, são divididos em: • público externo, formado pela sociedade em geral, como os governos nas três esferas, os políticos; os formadores de opiniões, como…

UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARÁ PRÓ-REITORIA DE DESENVOLVIMENTO E GESTÃO DE PESSOAL Oficina de Avaliação de Desempenho por Competências 25-26/07/2012 ETAPAS ATIVIDADES PREVISTAS FASE I – CONHECIMENTO 1. Sensibilização Comunicação e endomarketing (redes sociais), sobre o programa de Av. de Desempenho (Publicar matéria no divulga, site da PROGEP, Distribuir panfletos, cartazes, jornal interno, intranet, etc). Divulgação itinerante/ Lançamento dos programas nas unidades. Reunião com os

COMUNICAÇÃO INTERNA E ENDOMARKETING 75 INTRODUÇÃO 75 CONTEÚDO 76 CONHECENDO NOSSO PRIMEIRO CLIENTE 76 COMUNICAÇÃO INTERNA: AÇÕES EM FAVOR DA EMPRESA 77 ENDOMARKETING COMO ELEMENTO DE GESTÃO ESTRATÉGICA 78 COLABORADOR = PORTA-VOZ DA EMPRESA 79 AÇÕES DE PERSUASÃO MOMENTÂNEA 80 IMPORTÂNCIA DOS CLIENTES E COLABORADORES 81 ENDOMARKETING E GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 82 MARKETING INTERNO 84 BRANDING 85 RECURSOS DO…

trabalho, ambiente de trabalho, relacionamento interpessoal, motivação, taxa de ociosidade, remuneração, plano de carreira. LISTA DE SIGLAS E EXPRESSÕES QVT: Qualidade de Vida no Trabalho. Turn-Over: Taxa de substituição dos trabalhadores. Endomarketing: Marketing interno. Lux: Índice de iluminância. NBR: Normas Brasileiras Regulamentadoras. SUMÁRIO CAPÍTULO 1 1. Introdução ao Estudo 9 1.1 Introdução 9 1.2 Formulação do Problema 11 1.3 Justificativa do Trabalho 11…

Comunicação Interna....................................................................................16 4.1. Apresentação........................................................................................... 16 4.2. A importância do endomarketing para a gestão das organizações e como implantá-lo........................................................................................................ 16 4.3. House organs: conteúdo e…

6 POLÍTICA DE DETERMINAÇÃO DE SERVIÇOS COMPLEMENTARES Que serviços complementares podem ser oferecidos pelos vendedores aos clientes? Projeto elétrico ( quadro de distribuição, dimensão de potencias etc...) para a instalação da casa ou empresa do cliente. Quais são os critérios que definem a possibilidade desta oferta? Desde que feche o orçamento do projeto 100% com a Conti elétrica ou faturamento acima de R$10.000,00?????????? De quem é a responsabilidade de decidir sobre serviços…

como o Portal de Inovação e o Prêmio Bandes de Inovação. 19/02/15 Senac - Pouso Alegre 3 Etapas para o gerenciamento da Inovação • • • • • • Prospecção de oportunidades e ameaças Ideação Seleção estratégica Mobilização Implementação Avaliação do processo 19/02/15 Senac - Pouso Alegre 4 Cultura Organizacional • • • • • Metodologia utilizada Revisão Bibliográfica Análise documental Observação participante Entrevistas estruturadas e…

ESCOLA DE ADMINISTRAÇÃO, COMUNICAÇÃO E MARKETING ESAMC [pic] PROJETO DE INVESTIMENTO: EMPRESA WEBER QUARTZOLIT - CONSOLIDAÇÃO E EXPANSÃO DA MARCA NO SETOR DE CONSTRUÇÃO CIVIL - Fábio Almeida Soares (RA 3111031) Giovanna De Souza Borges (RA RA3111001 ) Lucas Silvestres (RA ) …

publico interno e do Endomarketing. Os dados alcançados através desse estudo se deram através de questionários que foram aplicados com base na estrutura do marketing interno e as suas contribuições para o desempenho organizacional. Os resultados obtidos foram analisados através de métodos dedutivos tornando possíveis as conclusões do tema pesquisado neste trabalho. Os dados demonstraram que os funcionários, de uma forma geral, estão satisfeitos com as ações de Endomarketing desenvolvidas…

UNIVERSIDADE ESTACIO DE SA CAMPUS SULACAP CURSO: GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DISCIPLINA: ENDOMARKETING TURMA: 3021 PERÍODO ACADÊMICO: 2015.1 PROFESSOR: SÉRGIO BERNARDO Motivação Componentes do Grupo: DANIELE POTENGI ISABELLA COSTA JUREMA TORRES LAIRA RIBEIRO(LÍDER) MATHIAS COSTA VICTOR SILVA Motivação “Motivação é fundamental, não só no trabalho, mas também na sua vida, sem ela nada acontece”. Sumário INTRODUÇÃO _______________________________________________03 CONCEITO