Implantação Do Programa Qualidade De Vida

DO SÃO FRANCISCO MARIA APARECIDA DOS SANTOS SILVA -9060 NÁDIA MARIA SANTANA DE SOUZA -10200 JANE GOMES DA SILVA - 9988 O PAPEL DO GESTOR DE QUALIDADE PETROLINA-PE 2011 O Conceito de Qualidade Passou por Três Grandes Fases Era Da Inspeção Na Era Da Inspeção- o produto era verificado pelo produtor e pelo cliente, o que ocorreu antes da revolução industrial, período em que atingiu seu auge. Era…

7 Etapas de Implantação de Programas de Qualidade de Vida e a Mudança de Comportamentos Ricardo Martineli Massola Especialista em Gestão da Qualidade de Vida na Empresa - UNICAMP O desenvolvimento de programas de Qualidade de Vida no ambiente de trabalho vem ganhando um importante destaque nos planos de negócios, nas formas de gestão da área de recursos humanos, nos programas de Qualidade Total, assim como, vem sendo cada vez mais divulgado nas diversas formas de mídia (FERNANDES, 1996).

UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO INSTITUTO DE FÍSICA DE SÃO CARLOS PROJETO PARA IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA IFSC 5S Ana Paula Ulian de Araújo - Presidente Lirio Onofre Batista de Almeida Maria Helena Braga de Carvalho - Secretária Marilza Aparecida Rodrigues Tognetti Ademir Soares Ailton Batista Alves Ana Paula Plazza Alexandre Andressa Patrícia Alves Pinto Claudia Tofaneli Elizabeth Cristina Conti Ester Souza Apóstolo da Silva Flávia O. Santos de Sá Lisboa Isabel Possatto de Oliveira Isabel R…

PROGRAMA 5S “Sua essência consiste mudar atitudes, pensamentos e comportamentos das pessoas em todos os níveis, elevando a qualidade de vida de todos.” Considerações Iniciais 1 – O programa 5S tem recebido inúmeras interpretações mundo afora. Optamos em seguir o modelo oficial difundido no Brasil a partir de 1991 pela Fundação Christiano Ottoni (Escola de Engenharia de Belo Horizonte – MG). 2 – Literatura usada nesse treinamento e recomendada: Livro:

RAFAEL BARBOSA LEONARDO MACEDO PROGRAMA 5S Projeto apresentado para integralização da Prática do Módulo III - Tecnologia em Processos Gerenciais - Centro Universitário Leonardo da Vinci. Nome Professor-Tutor Externo: Juliano Branco LAGES 2012 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 06 1.1 TEMA 07 1.2 PROBLEMA 07 2 OBJETIVOS DA PESQUISA 07 2.1 Objetivo Geral 07 2.2 Objetivos Específicos 07 3 JUSTIFICATIVA 08 4 FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 09 …

1 – RESUMO Este Projeto integra os conceitos, os obstáculos na implementação e técnicas utilizadas para manter o programa 5S. Assim são descritas as estratégias utilizadas para a aplicação dos cinco sensos, que visam promover a alteração do comportamento das pessoas e transformar o ambiente das organizações, para que não seja passageiro e confundido com uma grande faxina. Tem o objetivo de comprovar a existência de técnicas para superar as possíveis dificuldades no decorrer da…

QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO Familiares e Amigos “Não se pode falar em qualidade de produtos e serviços se aqueles que vão produzi-los não têm qualidade de

devido o aumento da concorrência. Nesse sentido as mesmas buscam a qualidade. Nos dias atuais existem várias ferramentas de controle da qualidade. O estudo deste trabalho abordará, a ferramenta da qualidade 5S como base para a implantação de outras melhorias, principal motivador para o aumento da produtividade, satisfação pessoal e para o aumento da satisfação de funcionários em indústrias, comércios, empresas e etc. O programa 5S que trabalha aspectos da empresa, como: a limpeza, a organização

INSTITUTO DE FÍSICA DE SÃO CARLOS UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO PROJETO PARA IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA IFSC 5S Ana Paula Ulian de Araújo - Presidente Lirio Onofre Batista de Almeida Maria Helena Braga de Carvalho - Secretária Marilza Aparecida Rodrigues Tognetti Ademir Soares Ailton Batista Alves Ana Paula Plazza Alexandre Andressa Patrícia Alves Pinto Claudia Tofaneli Elizabeth Cristina Conti Ester Souza Apóstolo da Silva Flávia O. Santos de Sá Lisboa Isabel Possatto de Oliveira Isabel…

INTRODUÇÃO Pode-se dizer que a implantação do programa 5S é fundamental quando se deseja alcançar a qualidade total, no que diz respeito à confiabilidade, visibilidade dos problemas, redução dos desperdícios, controle e aprimoramento da qualidade, condição moral dos funcionários. Com isso, é necessário comprometer-se visando organizar os métodos de trabalho para obter melhores resultados em tudo o que a empresa faz, numa busca ainda maior pela diferenciação. Além disso, o programa 5S…