Hospital Servidor Dia De Sao Paulo A Psicologia Dentro Dele

alguma maneira contribuíram diretamente ou indiretamente para a construção e concretização deste trabalho. RESUMO O presente trabalho teve como objetivo diagnosticar a influencia da qualidade de vida no ambiente de trabalho organizacional nos servidores do Escritório Regional de Saúde de Peixoto de Azevedo-MT. Após a definição do objetivo, procurou-se na literatura autores que defendem o respectivo tema para elaborar o arcabouço teórico do estudo, as temáticas desenvolvidas foram…

outras questionadas, assim como pela sociedade e imprensa. Embora muitos vejam o juiz como homem superior, ele é apenas um agente do Poder Público encarregado de tomar decisão para resolver situações conflitantes entre pessoas físicas ou jurídicas, dentro das normas legais e vigentes. Mas, em algumas situações acontecem julgamentos contrários ao ordenamento, não pela falta de uma lei, apenas por um entendimento diferenciado do juiz, responsável pela decisão do mérito, muitas vezes…

FERRAMENTA DE INFORMAÇÃO NA GESTÃO ESTRATÉGICA HOSPITALAR: OS BENEFÍCIOS PARA O HOSPITAL DE REFERÊNCIA DE GURUPI - TOCANTINS Jenilsa Alves Cirqueira Professora orientadora: Maria das Graças Bastos de Sousa, Esp. Administração Estratégica Gurupi, maio 2008 JENILSA ALVES CIRQUEIRA O PRONTUÁRIO ELETRÔNICO DO PACIENTE (PEP) COMO FERRAMENTA DE INFORMAÇÃO NA GESTÃO ESTRATÉGICA HOSPITALAR: OS BENEFÍCIOS PARA O HOSPITAL DE REFERÊNCIA DE GURUPI - TOCANTINS Trabalho de…

UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO GRANDE DO SUL PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM PSICOLOGIA DOUTORADO EM PSICOLOGIA NEY ROBERTO VÁTTIMO BRUCK A PSICOLOGIA DAS EMERGÊNCIAS Um estudo sobre angústia pública e o dramático cotidiano do trauma Porto Alegre 2007 NEY ROBERTO VÁTTIMO BRUCK A PSICOLOGIA DAS EMERGÊNCIAS Um estudo sobre angústia pública e o dramático cotidiano do trauma Tese apresentada ao Programa de PósGraduação em Psicologia, da Pontifícia Universidade Católica do Rio…

O conceito de humanização no atendimento hospitalar Carmem Silva Elias Trabalho de conclusão do Curso de Administração para obtenção do título de Bacharel em Administração Hospitalar da Faculdade São José. RESUMO Esta monografia apresenta uma revisão bibliográfica e discussão sobre o tema Humanização. A abordagem deste trabalho aponta para a necessidade de um profissional qualificado e humanizado como reflexo de uma adequação entre os recursos humanos de uma organização, sua…

necessário para dirimir duvidas e até para aperfeiçoar os conhecimentos. HISTÓRIA A Historia da origem da Capelania seguem diferentes caminhos. A Enciclopédia Britânica , Registra que na França costumava-se levar uma relíquia e capela ou oratório de São Martins de Tours, preservada pelo rei da França, para o acampamento militar, em tempos de guerra. A relíquia era posta numa tenda especial que levava o nome da capela. Um sacerdote era mantido para o oficio religioso e acompanhamento. A…

Atenção Básica. INCA MINISTÉRIO DA SAÚDE Instituto Nacional de Câncer (INCA) Sociedade Beneficente Israelita Brasileira Albert Einstein COMUNICAÇÃO DE NOTÍCIAS DIFÍCEIS: compartilhando desafios na atenção à saúde as dores da prática clínica raramente são assuntos legítimos no cotidiano. Quanto mais se acumularam conhecimentos e profissionais especializados, menos conversam esses entre si, e, principalmente, sobre si mesmos na relação com o trabalho. Embora vários estudos demonstrem…

categorias, cada uma delas planejada com o objetivo de avaliar "funções" cognitivas específicas, sendo este utilizado como base para o desenvolvimento dessa pesquisa. Portanto, o presente trabalho tem como objetivos avaliar as funções cognitivas dos servidores da Universidade Federal do Amapá, levando em conta os critérios do Mini Exame do Estado Mental (MEEM), relacionar o nível de comprometimento das funções cognitivas com o tipo e jornada de trabalho e analisar o quanto o…

ESTUDO DA GESTÃO DE PESSOAS NO MINISTÉRIO DA SAÚDE: PROPOSTA DE ESTRATÉGIA FOCADA NA MOTIVAÇÃO DO SERVIDOR Janilton da Silva Santos Julio Cesar Marqui Matins Luiz Carlos Costa Marcos Antônio França de Lima Michele Pereira Silva INTRODUÇÃO Não é de hoje que as organizações de uma forma geral vêm mudando sua mentalidade quando o assunto é a gestão de seus recursos humanos. Hoje já se considera fundamental sua adequação às pessoas como pré-requisito de sucesso, ou…

PAULO ROBERTO ARGOLO PEREIRA EVOLUÇÃO DA ADMINISTRAÇÃO sumário 1. INTRODUÇÃO.......................................................................................................................4 2. HISTÓRICO / EVOLUÇÃO / CONCEITOS .........................................................................5 2.1. PRINCIPAIS TEORIAS DA ABORDAGEM HUMANÍSTICA DA ADMINSTRAÇÃO..11 2.2. ADMINISTRAÇÃO DE R.H. E SUAS CARACTERÍSTICAS.....................