História Da Educação Corporativa

informação que já existe por meio da separação, adição, combinação e classificação do conhecimento explícito, onde estes podem estar arquivados em suporte computadorizado. É na gestão intermediária, onde ao analisar e executar com base nas visões corporativas em relação aos conceitos de negócios e produtos, que a transformação deste modo de conhecimento é mais abrangente e facilitado devido a as informações codificadas e comunicadas por meio computadorizado. 2.3…

EDUCAÇÃO CORPORATIVA COM FOCO EM RESULTADOS Capítulo 2 – Competências Essenciais do Negociador Aqui, discutiremos três competências básicas para um bom negociador: capacidade de relacionar-se com as pessoas, conhecimento do negócio e visão estratégica. Discuto a importância da empatia nas negociações, lembrando que, como dizem os espanhóis, para ser um grande toureiro é preciso aprender a pensar como um touro. Analiso até que ponto os negociadores conhecem seu próprio negócio e…

UNIVERSIDADE CORPORATIVA: A EXPERIÊNCIA DA MOTOROLA Objetivo De acordo com Dulcinéa Braga Dias Bueno Torres (Especialista em treinamento Sênior da Área de Desenvolvimento Organizacional da Motorola Brasil), o objetivo, com este artigo, é contar e refletir sobre a história da Universidade Motorola, sua missão, operação e atuação no Brasil. A missão da Universidade A Motorola está inserida no contexto cultural de uma empresa que valoriza o desenvolvimento contínuo de seus colaboradores e

não assimilar esses valores estará "fora" dessa cultura corporativa. "A Organização investe em treinamento para que todos aprendam a ser predadores!"Esse perfil de atuação "sem-ética" foi dominante nas Organizações nos anos 90, período de expansão do capitalismo globalizado. (...) O neoliberalismo exacerbado pela globalização (...) induz à sociedade dividida pelo ódio competidor (...) o capital tende a se tornar o pior tirano da história da humanidade" (PLT- p.17) . Nesse contexto, a…

leitura do texto, pudemos perceber que a TAM pretende implantar um modelo de Educação Corporativa. Assim, com base no livro da disciplina Gestão do Conhecimento e Educação corporativa, responda: a) Qual a definição de ‘’Educação Corporativa’’? b) Quais são os principais benefícios que a empresa poderá obter caso promova a implantação da Educação corporativa? Educação corporativa pode ser entendida como um sistema de aprendizagem com foco nos seus…

mesma evolução (ou revolução?) que vimos nos equipamentos eletrônicos e nas telecomunicações tivesse impactado nossas crianças, jovens e adultos, com a mesma força, a maneira como ensinamos e como aprendemos! Não é necessário ser um pesquisador da educação para perceber que buscamos replicar para as novas gerações a fórmula de como nos ensinaram. Há algum tempo, havia um paradigma bem claro: tínhamos a hora de "brincar" e a hora de "ir para a escola". Nela, na escola, as matérias eram…

empresas consagradas, no tratamento de temas como meio ambiente, saúde ocupacional e segurança no trabalho, sempre com base nas reflexões propostas no temário do trabalho. Na quarta e última parte do corpo do trabalho, discutem-se os conceitos de educação corporativa e de gestão do conhecimento, além de ser feita uma breve reflexão sobre pontos a serem observados no cotidiano da empresa modelo. Na conclusão, faz-se um balanço final das ideias apresentadas, enfatizando que embora…

frança Trabalho apresentado ao Curso de Recursos Humanos, da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas: Desenvolvimento de Pessoeas, Qualidade de Vida e Segurança no Trabalho, Gestão do Conhecimento e Educação Corporativa. Prof. Carlos Eduardo de Souza Gonçaves, Marilucia Ribeiro, Fabio Henrique Ribeiro, Herry Nonaka Jequié-Ba 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO …

para Implementação de Estratégias e Ações de Formação Continuada dos Profissionais em uma Empresa com foco na Democratização da Educação Profissional Rio de Janeiro 2015.1 Marcos Pereira de Vasconcellos Elaboração de um Plano de Ação para Implementação de Estratégias e Ações de Formação Continuada dos Profissionais em uma Empresa com foco na Democratização da Educação Profissional Professor Orientador: Naidinalva Fernandes da Silva Costa Rio de Janeiro 2015.1…

Bahrings (com Ewan Mc Gregor) Contabilidade; Governança Corporativa; Ética e Responsabilidade Social; Evidenciação e Informação à Sociedade; Controles Internos; Auditoria; Análise de Riscos; Mecanismos de Hedge (proteção); Segregação de Funções Meio e Fim; Finanças; Globalização e internacionalização dos mercados; A hora da virada (c/Martin Lawrence) A história de uma fraude - o caso Enron (Com Kennet Lay) Contabilidade e Governança corporativa; Responsabilidade social;…