Gestão Do Conhecimento No Cirque Du Soleil

LIVRO UNIDADE 1 Gestão de Pessoas Introdução à gestão de pessoas: começando a entender de pessoas Marcia Eloisa Avona © 2015 por Editora e Distribuidora Educacional S.A Todos os direitos reservados. Nenhuma parte desta publicação poderá ser reproduzida ou transmitida de qualquer modo ou por qualquer outro meio, eletrônico ou mecânico, incluindo fotocópia, gravação ou qualquer outro tipo de sistema de armazenamento e transmissão de informação, sem prévia autorização, por escrito, da Editora

investimento necessário para explorar novas tecnologias genéricas, desde que convenientemente atraídas. Segundo Bernardes (1998), a intensificação do progresso científico-tecnológico, combinada à globalização da economia e à difusão de novos padrões de gestão produtivas, vem transformando radicalmente a base técnica industrial e as normas concorrenciais entre empresas nos mercados mundiais. Isto de fato ocorreu nas indústrias que se situam na fronteira tecnológica, as quais constituem…

concentrando-se em tornar a concorrência irrelevante, tendo um novo modo de raciocinar sobre a execução da estratégia, que resulta na criação de um novo espaço de mercado e no rompimento com a concorrência; como exemplo de sucesso, reporta-se ao Cirque du Soleil, nem espetáculo circense nem produção teatral clássica, o novo empreendimento procurou oferecer a diversão e a vibração do circo e, ao mesmo tempo, a sofisticação intelectual e a riqueza artística do teatro, resultando num novo…

tipográficas (como negrito, caixa alta e outros), de acordo com a numeração progressiva da ABNT NBR 6024. Quando o trabalho estiver organizado em mais de um volume, o sumário completo deve ser incluído em todos os volumes, permitindo que se tenha conhecimento de todo o conteúdo do documento em qualquer volume consultado. Os elementos pré-textuais não devem constar no sumário. É importante não confundir sumário com índice. O sumário apresenta os itens na forma em que estes são…

na sua empresa mas, que se pudesse ser feito mudaria radicalmente o que fazem? 21 22 Paradigmas • Elefante no circo... • Pensar diferente / Enxergar diferente / Reaprender / Experimentar. • Perguntar-se sempre: “Por que não”? (Ex.: Cirque du Soleil > 22 shows no mundo) E o que falar da Disney (2 horas mais felizes da sua vida) Vídeo macacos x Banana 23 24 4 01/05/2011 Paradigmas X Negócios Previsões na História dos Negócios: – “Tudo o que podia ser…

tão gentil e carinhosa aceitaram o convite deste amigo Vendedor. Aos meus queridos amigos e “gurus” Eugênio Mussak, Gustavo Cerbasi, Igor Trafane e Robert Wong a quem sou não apenas grato pelo prefácio e comentários, mas também pelos inúmeros conhecimentos e sabedoria compartilhados. A todos os profissionais envolvidos na transformação de mais um grande sonho em realidade e em especial Stella Dauer, Myrian Elizabeth Dauer e Ricardo Sato. E principalmente a DEUS, pelo dom da vida e por…

oceano azul representam uma importante ferramenta de gestão para a geração da inovação ligada a estratégia da organização. A estratégia do oceano azul pode representar uma técnica de construção de diferentes caminhos para a criação de ferramentas de apoio estratégico para nortear a Inovação de Valor. INTRODUÇÃO O mercado econômico apresenta-se em um processo de transição de uma economia de base industrial para uma economia baseada no conhecimento. As constantes mudanças no cenário…

reduzida, pois a melhor propaganda, nessa área de serviços, é a boca a boca. Mas esse não é o assunto hoje... O marketing, originalmente, é oriundo da economia, e alçou voo próprio e independente da economia, quando se constatou que a base de conhecimento para uso do marketing precisava ser maior, mais abrangente, compreendendo, entre outras: sociologia, antropologia, estatística e psicologia. Theodore Levitt, autor clássico da área, tem uma definição de marketing, muito…

Cartas de Agradecimento; CHECK-LIST PARA UMA BOA APRESENTAÇÃO Palestra, Seminário, Curso, Treinamento ou Workshop? - Defina claramente o tipo de resultado que pretende obter antes de organizar seu evento. Se o objetivo for uma grande carga de conhecimento, dê preferência a um curso, treinamento ou workshop. Não espere que uma palestra de uma hora irá ter o efeito de um curso. Palestras servem como um pontapé inicial ou a amarra final de um conjunto de ações da empresa, nunca para…

UNIDADE 1 Gestão de Pessoas Introdução à gestão de pessoas: começando a entender de pessoas Nome do autor © 2015 por Editora e Distribuidora Educacional S.A Todos os direitos reservados. Nenhuma parte desta publicação poderá ser reproduzida ou transmitida de qualquer modo ou por qualquer outro meio, eletrônico ou mecânico, incluindo fotocópia, gravação ou qualquer outro tipo de sistema de armazenamento e transmissão de informação, sem prévia autorização, por escrito, da Editora e…