Gestão Do Conhecimento No Chão De Fabrica

ETAPA 1 Gestão organizacional pode ser definida como uma ferramenta aplicada nas empresas, com o objetivo de otimizar seus recursos, maximizar resultados e se tornar competitiva no mercado. Nos dias de hoje, as empresas enfrentam cada vez mais obstáculos para se manterem no mercado, portanto precisam ter os melhores profissionais de gestão para atingir seus objetivos. Ser um gestor requer certas habilidades, mas em primeiro lugar, essa pessoa deve ter consciência que seu papel é…

Gestão da Inovação: uma abordagem introdutória Como podemos observar pela palestra ministrada, o conceito de INOVAÇÃO está se tornando cada vez mais presente nas empresas, sendo este, a chave de sucesso para as organizações que buscam na inovação, a forma de se traçar uma Estratégia de Competição, agregando a ela as demais estratégias que foram adotadas ao longo do tempo como: Custo, Qualidade, Tempo e Flexibilidade. Quanto maior o critério de inovação adotado pela empresa, maior a…

em graduação à engenharia química, por meio da observação de atividades práticas e situações profissionais reais desenvolvidas no ambiente de trabalho. 2. Observar as técnicas e métodos utilizados para aprofundar o conhecimento da química de um modo geral. 3. Ampliar os conhecimentos sobre a extração de um produto da região, bem como suas utilidades e seus derivados. DESENVOLVIMENTO A visita foi realizada no dia 27 de junho de 2013, na SOCOCO Agroindústria da Amazônia na unidade…

é necessário um comprometimento organizacional com uma abordagem sistemática e com a melhoria contínua de um Sistema de Gestão Ambiental. Um Sistema de Gestão Ambiental baseado na norma International Standardization Organization (ISO) 14000 fornece basicamente um suporte assistencial para os diversos tipos de organizações na implantação ou no aprimoramento de um Sistema de Gestão Ambiental (SGA). O SGA oferece ordem e consistência para os esforços organizacionais no atendimento às…

Harrington Emerson, Henry Gantt e Hugo Münsterberg; por analogia, Henry Ford costuma ser tido como um dos criadores deste modelo de administração, pelas medidas práticas ligadas a concepção teórica semelhante à de Taylor, que ele adotou em suas fábricas. Talvez o fato mais marcante da vida de Taylor seja a publicação, em 1911, de Princípios de Administração Científica. Com esse livro, Taylor propõe que administrar uma empresa deve ser tido como uma ciência. A ideia…

Prêmio PricewaterhouseCoopers: Inovação em Gestão ETNOGRAFIA E CULTURA ORGANIZACIONAL: UMA CONTRIBUIÇÃO DA ANTROPOLOGIA À ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS André Ofenhejm Mascarenhas Graduando em Ciências Sociais na USP-FFLCH e Mestrando em Administração de Empresas na FGV-EAESP. E-mail: andremascar@gvmail.br RESUMO O artigo discute as contribuições da antropologia à administração de empresas a partir da análise do conhecimento produzido por seu método clássico, a etnografia, em uma…

Sistemas Integrados de Gestão Empresarial (SIGE ou SIG), em inglês Enterprise Resource Planning (ERP) , são sistemas de informação que integram todos os dados e processos de uma organização em um único sistema. A integração pode ser vista sob a perspectiva funcional (sistemas de: finanças, contabilidade, recursos humanos, fabricação, marketing, vendas, compras etc) e sob a perspectiva sistêmica (sistema de processamento de transações, sistemas de informações gerenciais, sistemas de apoio…

de matéria-prima, intermediários e produtos acabados, além de parametrizarmos os roteiros de fabricação de nossos produtos. Hoje, temos total controle dos materiais que movimentamos em nossa fábrica, e confiança, de que as etapas prescritas no planejamento do produto estão sendo cumpridas no chão de fábrica.” Localização e áreas de atuação Localizada no Cabo de Santo Agostinho, centro – PE. Atendendo as indústrias localizadas em Suape, Abreu e lima e Goiana. Marketing Publico Atual:…

Profissional Gerente de Sistemas e Informações/Professor Universitário Formação Acadêmica Engenharia Civil – Escola de Engenharia Mauá – 1977 a 1979 (Incompleto) Administração de Empresas - Faculdade de Administração Tibiriçá – 1982 a 1986 MBA em Gestão de Negócios e Tecnologia da Informação – Fundação Getúlio Vargas – 2000/2001 Curso em Harvard (Boston – EUA) – 15 dias – Economia e Negócios Internacionais – 2001 EAD Docência – Fundação Getúlio Vargas - 2002 Academia Oficial…

processo da empresa com maestria, mas que esbarram no obstáculo da gestão de pessoas, e desenvolver essas características é uma questão de necessidade básica. Lacombe relaciona a capacidade de influenciar com a posição do líder na organização, para ele o líder é um hierarca de funções; as planeja, dirige e controla. Mas, digamos que você esta numa situação onde um computador apresentou alguns problemas, e que você possui o conhecimento para resolver. Naquele momento, você adquiriu a…