A influência das competências gerencias dos gestores nas decisões financeiras das micro e pequenas empresas varejistas de curitiba

CURSO ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS A INFLUÊNCIA DAS COMPETÊNCIAS GERENCIAS DOS GESTORES NAS DECISÕES FINANCEIRAS DAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS VAREJISTAS DE CURITIBA Trabalho de Pesquisa apresentado a Profª Camila Camargo da disciplina de Tópicos Especiais em Finanças como parte do programa da disciplina. Alan Maycon Correa Cirilo Allan Mildenberger Daniel Valente Gian Dartora Kelvin Klan Luis Felipe Raskin CURITIBA, 2011 Resumo: Este estudo tem o interesse de mostrar qual a influência das competências gerenciais financeiras dos gestores nas decisões financeiras das micro e pequenas empresas varejistas de Curitiba, para tanto, utilizamos de seis temas: conhecimento, habilidade, atitude, decisões de financiamento, decisões de retirada de lucros, decisões de investimento. Utilizou-se o método Survey para conseguir dados referentes à pesquisa. Não obstante, utilizou-se da estatística descritiva e, após isto, consegue-se perceber que há relação entre as variáveis, percebendo que os gestores que procuram informações sobre finanças, tendem a fazer um uso racional do aparato da organização netas variáveis pesquisadas. PROBLEMA DE PESQUISA: Qual a influência das competências gerenciais financeiras dos gestores nas decisões financeiras das micro e pequenas empresas varejistas de Curitiba. OBJETIVO GERAL Avaliar qual a influência das competências gerencias financeiras dos gestores nas decisões financeiras das micro e pequenas empresas varejistas…

COORDENAO DE INICIAO CIENTFICA RELATRIO PARCIAL A importncia da contabilidade para micro e pequenas empresas estudo sobre a percepo dos gestores da zona oeste da cidade do Rio de Janeiro. Autora Rubia Linde Agatz Rio de Janeiro, Setembro de 2012 FACULDADES INTEGRADAS SIMONSEN FIS COORDENAO DE INICIAO CIENTFICA A importncia da contabilidade para micro e pequenas empresas estudo sobre a percepo dos gestores da zona oeste da cidade do Rio de Janeiro. Relatrio Parcial apresentado por Rubia…

CENTRO UNIVERSITÁRIO UNA FACULDADE UNA DE CONTAGEM Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos – 1º ciclo, módulo A Equipe Águia: Denise Cristina Fonseca de Oliveira Glaudênia Fernandes de Souza Graziela Rosângela de Oliveira Guilherme Alves Martins Juliana Fernandes de Almeida Nayara Sabrina Marques S. dos Santos Sheila Costa Ferreira GESTÃO DE RH: A Importância da Área de RH para as Pequenas Empresas Contagem 2012 CENTRO UNIVERSITÁRIO UNA…

DECISÕES DE MICRO E PEQUENAS EMPRESAS Janio de Jesus Couten RESUMO Este artigo tem como objetivo sensibilizar os gestores, bem como os demais profissionais que fazem uso da contabilidade sobre a necessidade do uso da contabilidade gerencial na gestão das micro e pequenas empresas. Estas empresas são vitais à economia do país, pelo fato de serem geradoras de emprego e renda. No decorrer da elaboração deste artigo, utilizou-se de uma pesquisa bibliográfica. As abordagens…

inatingíveis para uma pessoa. Uma grande empresa ou uma pequena oficina, um laboratório ou o corpo de bombeiros, um hospital ou uma escola são todos exemplos de organizações. Os administradores são importantes para as organizações pois são eles que administram todos os recursos das organizações. Quais são as funções básicas do processo de administração? Planejamento, Organização, direção e controle. Qual é a relação entre as funções da administração e o nível organizacional de um…

para a tomada de decisões de micro e pequenas empresas Acessar conta: Artigos Administração e Negócios E-mail ••••• Esqueceu a senha? Criar conta e publicar artigo! Contabilidade gerencial: ferramenta de gestão para a tomada de decisões de micro e pequenas emp... Publicado em 22 de maio de 2012 em Administração e Negócios Contabilidade gerencial: ferramenta de gestão para a tomada de decisões de micro e pequenas empresas Imprimir RSS Sobre este…

EQUIPE DE TRABALHO O gestor passa boa parte do seu tempo e esforço resolvendo pequenos problemas, que surgem diariamente, além disso se preocupa com a inovação, com fornecedores, os financiadores e clientes. Com todos estes problemas para resolver acabam descuidando com a gestão e o acompanhamento dos recursos humanos, muita das vezes acabam deixando escapar este acompanhamento e não se preocupam em contratar um especialista que possa acompanhar os recursos humanos de sua empresa.…

1 ÁREA TEMÁTICA – GESTÃO DE PESSOAS A GESTÃO DE TALENTOS EM PEQUENAS EMPRESAS – UM ESTUDO DE MÚLTIPLOS CASOS AUTORES MARCO ANTONIO COSTA DA SILVA FIRB - Faculdades Integradas Rui Barbosa jtemda@yahoo.com.br CLAUDIA REGINA FRUCHI Faculdade de Ciências Gerenciais cfruchi@hotmail.com TELMA ROMILDA DUARTE VAZ Faculdades Integradas Rui Barbosa trdvaz@yahoo.com.br MARCELO ALVES CARRERA Faculdades de Ciências Gerenciais de Dracena malvescarrera@hotmail.com ADRIANA MIOLA…

Gestão de preços: um estudo em pequenas empresas participantes do Programa Empreender – Uberlândia-MG Lucas Fernandes Rocha Universidade Federal de Uberlândia (UFU) luksfernandes@hotmail.com Edvalda Araújo Leal Universidade Federal de Uberlândia (UFU) edvalda@facic.ufu.br Resumo O objetivo geral deste estudo é identificar e analisar os principais fatores que influenciam na determinação do preço de venda utilizados pelos gestores das pequenas empresas. A amostra corresponde a 48 empresas…

analisar o perfil dos gestores de micro empresas localizadas na região metropolitana de Belo Horizonte e identificar as dificuldade e facilidades encontradas pelos gestores no ramo de prestação de serviços a qualificação desses gestores e como eles percebem sua atuação gerencial. Através de pesquisa de campo com sete empresários, sendo que as informações foram coletadas por meio de um questionário entregue aos mesmos. A entrevista foi o instrumento utilizado para a coleta e análise dos…