Gestao Uniasselvi

de cumprimento da prestação, caso houvesse recusa do credor em receber o pagamento ofertado na forma, no tempo e no modo devidos... 2050 Palavras9 Páginas Gestão trabalhista GESTÃO TRABALHISTA. PAGAMENTO MEDIANTE AÇÃO DE CONSIGNAÇÃO Júlio de Deus da Silva Prof. Ricardo Flores Pinto Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Gestão Pública (GPU 0014-M. 332047) 06/12/2011 RESUMO A consignação em pagamento trata-se e uma ação que visa à liberação e isenção do... 1747 Palavras7…

ADMINISTRAÇÃO DE TAYLOR Tatiane da Rosa Professora – Júlia Cristiane Schultz Pereira Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Administração (ADG 0185) – Prática do Módulo I 18/06/12 RESUMO A administração cientifica segundo Taylor tem como conceito gerar contentamento a patrões e empregados; para Taylor um funcionário que é cientificamente treinado e classificado para realizar uma tarefa este traz menos gastos à empresa e gera mais lucro ao patrão, com a

EMPREENDEDORISMO NO BRASIL Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Bacharelado em Administração (ADG) – Prática do Módulo I 21/06/12 RESUMO Este trabalho apresenta o Empreendedorismo no Brasil, através de uma breve análise de conceituação de Empreendedorismo, Historia do Empreendedorismo e uma observação das condições do empreendedorismo no Brasil. Podendo definir empreendedor como uma pessoa que imagina, desenvolve e realiza visões, estando sempre apto a mudanças e

de Janeiro, 2003. CHIAVENATO, Idelbrando. Gestão de Pessoas: o novo papel dos Recursos Humanos nas Organizações. 6ª tiragem. Rio de Janeiro: Campus, 1999. LACOMBE, Francisco José Masset. Recursos Humanos Princípios e Tendências. Ed. Saraiva, 2ª edição, 2011. TAFNER, Elisabeth Penzlien; SILVA, Everaldo da. Metodologia do Trabalho Acadêmico. Indaial: Ed. Grupo UNIASSELVI, 2008. Matheus Hugo Levandowski, graduando de Gestão em RH Uniasselvi, Porto Alegre Rs. InfoEscola » Administração

Jacqueline Martins de Oliveira Corrêa Professor Gustavo F. Pinto Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Segurança no Trabalho (115) – Prática do Módulo I 27/10/11 RESUMO O presente trabalho pretende abordar o Assédio Moral no Trabalho, a partir de pesquisa desenvolvida em casos apresentados pela literatura disponível em diferentes sites e artigos de psicologia na área do trabalho pesquisados na Internet. O objetivo geral é fazer um apontamento das principais…

SUSTENTABILIDADE E DESENVOLVIMENTO Chaiane Matos da Cruz Professor-Angela Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Curso EMD 0030 – Prática do Módulo 25/09/2014 RESUMO Sustentabilidade é um termo usado para definir ações e atividades humanas que visam suprir as necessidades atuais dos seres humanos, sem comprometer o futuro das próximas gerações. A adoção de ações de sustentabilidade garantem a médio e longo prazo um planeta em boas condições para o desenvolvimento das diversas

ANÁLISE DE MERCADO FORNECEDOR ASIÁTICO PARA MALHA DE VISCOSE COM ELASTANO Ana Paula Lottin Prof. Rosana Richter Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Administração/Comércio Exterior (CEX 28) – Estágio Supervisionado II 26/11/10 RESUMO Nenhuma nação é auto-suficiente, e, portanto, desde os primórdios da civilização, sempre houve a comercialização entre diversos países. Depois de muitos anos só exportando, a indústria têxtil catarinense ampliou suas…

GESTÃO DE PESSOAS Carlos Roberto Danker Prof. (a) Elizete Inez Boing Ribeiro Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Administração/ Processos Gerenciais (EMD 0731) – Gestão de Pessoas 13/06/07 RESUMO A Gestão de Pessoas é uma atividade a respeito da qual se tem a expectativa de ser executada por todos os gestores de uma dada organização, contando com o apoio do seu setor de recursos humanos, com a finalidade de proporcionar um desempenho que possa combinar as…

CENTRO UNIVERSITÁRIO LEONARDO DA VINCI – UNIASSELVI PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO A DISTÂNCIA DISCIPLINA: METODOLOGIA DO ENSINO SUPERIOR NOME: CÍNTIA NAATZ FERRAZ - 639062PSC8045 Avaliação Formativa 1: Apresentação de um Simpósio Curso: Gestão Ambiental Disciplina: Administração de Meio Ambiente Tema: Educação Ambiental e Sustentabilidade Turma: 20 alunos Metodologia: Grupal (Cinco alunos). Duração: Estimativa de 30 minutos cada grupo; Questionamentos: 15 minutos após…

Curso de Processos Gerenciais GESTÃO DE PESSOAS Thiago Boettger Prof. Luis Cesar Mondini Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Processos Gerenciais (EMD 0240) Módulo I 18/10/2012 RESUMO A gestão de pessoas visa de forma clara à necessidade de capacitação de novos funcionários, diante de um período complicado de contratação de pessoas experientes. Por esse motivo as empresas alteram constantemente seu quadro de colaboradores. O intuito da gestão é capacitar e…