Gestao Do Conhecimento Capital Intelectual

RA: 2250267034 Curso: MBA Gestão de Pessoas GESTÃO DO CONHECIMENTO INFORMAÇÃO PARA NEGÓCIOS: OS NOVOS AGENTES DO CONHECIMENTO E A GESTÃO DO CAPITAL INTELECTUAL Qualidade, produtividade e competitividade. São os desafios em busca do sucesso empresarial, para isso foi necessário o uso da tecnologia da informação para entrada em um mundo de mercados globalizados. OS AGENTES DO CONHECIMENTO E A INFORMAÇÃO Suas estruturas e…

1. GESTÃO DO CONHECIMENTO A discussão sobre a Gestão do Conhecimento e Capital Intelectual ganhou relevância nos tempos atuais em função de um cenário de constantes mudanças, o que exige das organizações uma atuação competitiva no mercado em que se inserem. Toda empresa possui um estilo próprio de gestão, que representa e constitui o modo de administrá-la. Ao fazê-lo, o administrador está envolvido numa série de que envolvem variáveis internas e externas. A informação passa a ser para…

Cyrineu Terra (2005) que Gestão do Conhecimento e Resultados Empresariais no Brasil estão diretamente relacionados. Baseada em uma pesquisa realizada no último trimestre de 1998, junto a quase 600 diretores e gerentes de grandes e médias empresas atuando no Brasil, observou-se existir fortes evidências de que empresas que focam sua gestão na criação, aquisição e compartilhamento do conhecimento têm maior probabilidade de conseguir bons resultados empresariais. Atenção ao conhecimento…

Freitas Josiane Freitas Lima Osmar Neco Da Silva Neto GESTÃO DO CONHECIMENTO CASTANHAL / PA 2012 Alorrane das Neves Lima Melo Eliete Gomes Silva Flavia Cristina Costa Lameira Francielem Ferreira De Moura Frank Júnior Ferreira Da Silva Jocinira Da Fonseca De Freitas Josiane Freitas Lima Osmar Neco Da Silva Neto GESTÃO DO CONHECIMENTO Trabalho apresentado como requisito de avaliação na disciplina gestão do conhecimento, orientado pela professora Macilena…

faz importante compreender sobre a aprendizagem organizacional, gestão do conhecimento, capital intelectual,empresa e administrador. Competência Para a administração, o termo competência é a integração de um conjunto de conhecimentos, habilidades e atitudes que na sua manifestação produzem uma atuação diferenciada. Para ser bem-sucedido o administrador precisa desenvolver três competencias pessoais duraveis: * o conhecimento (informações, conceitos, ideias, experiências) a…

perspectiva mais estratégica (competências organizacionais, competências essenciais), seja sob uma configuração mais específica de práticas associadas à gestão de pessoas (seleção, desenvolvimento, avaliação e remuneração por competências), o que é certo é que a noção de competência tem aparecido como importante referência dentre os princípios e práticas de gestão no Brasil. Entretanto, longe de constituir um universo homogêneo, o que se percebe é que a noção de competências apresenta…

Lucas Eduardo Bento Capelli RA:1094146748 Matéria: Tecnologias de Gestão Aula-tema 5 – Tecnologia ligada ao Capital Intelectual e a Gestão do Conhecimento Passo 1 Os principais fatores que facilitaram o desenvolvimento da proposta de aprendizagem organizacional As questões metodológicas que sustentam pesquisas de aprendizagem organizacional representam um desafio a ser superado pelos pesquisadores do campo de estudo. No âmbito deste artigo, aprendizagem organizacional é tratada

METODOLOGIA PARA GESTÃO DO CONHECIMENTO APOIADA PELA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO Marcelo Marçula Universidade Paulista – UNIP Estrada de Itapecerica, 1107 – Vila das Belezas - São Paulo – SP – 05835-003 marcula@uol.com.br ABSTRACT Today’s business market is unpredictable and subjected to constant and quick changes. This market forces the organizations to take quick and sharp decisions about their actions, needing therefore a increase of "intelligence" in these decisions. In order to…

ORGANIZACIONAL E GESTÃO DO CONHECIMENTO Outro dia revendo meus arquivos encontrei algumas resenhas que fiz para uma disciplina do Mestrado em Administração da Universidade Federal de Viçosa. Então compartilho com vocês com o pensamento de que é sempre bom rever (ou refletir) alguns conceitos básicos. Desta vez a resenha é sobre aprendizagem organizacional e gestão do conhecimento. Informação x dados Enquanto o dado é facilmente quantificável, a informação é facilmente conceituada, o…

Tecnologia ligada ao Capital Intelectual e à Gestão do Conhecimento Esta atividade de autodesenvolvimento tem como objetivos: aprofundar e ampliar a compreensão dos conceitos de aprendizagem organizacional e capital intelectual; formar a base teórica necessária para compreender o conceito de gestão do conhecimento a ser apresentado na continuidade desta aula-tema. Durante os trabalhos desta atividade de autodesenvolvimento, você terá oportunidade de resgatar os conhecimentos…