Negociação sindical

REESTRUTURAÇÃO PRODUTIVA E NEGOCIAÇÃO COLETIVA NOS ANOS 90 Angela Maria Carneiro Araújo Daniela Maria Cartoni Carolina Raquel D. Mello Justo Introdução O processo de modernização e reestruturação na indústria e no setor bancário brasileiros teve início no final dos anos 70, intensificou-se em meados dos 80 e acelerou-se bastante nos anos 90, alterando profundamente as características do trabalho. Assim, ao longo das duas últimas décadas, assistimos a um processo de mudanças sucessivas no interior das empresas e bancos que se referem tanto à adoção de inovações tecnológicas e organizacionais, em graus variados de profundidade e extensão, quanto à percepção e reação dos atores envolvidos. A reestruturação da indústria e do sistema bancário brasileiros, nos anos 80, ocorreu em um contexto de crise econômica, marcado pela recessão e pelo crescimento do desemprego, e ao mesmo tempo de redemocratização política e fortalecimento do movimento sindical no país, na contramão das tendências de enfraquecimento e crise do sindicalismo internacional. Ao longo do processo de redemocratização política, sob a pressão da mobilização de base e da intensificação da luta grevista, o funcionamento e o papel dos sindicatos oficiais foram alterados, com a progressiva liberalização do controle do Estado sobre a sua atividade e a substituição do “peleguismo” por lideranças mais atuantes. Neste contexto, as greves e a prática da negociação coletiva foram os principais instrumentos de…

TECNOLOGIA DE GESTÃO EM LOGÍSTICA CONSULTORIA EMPRESARIAL ANESTOR MONTEIRO DA SILVA NETO RA: 1191413045 EDUARDO HACKENHAAR FERNANDES COSTA RA: 1108377383 DIOGINES BREM DOMINGUES RA: 1108361130 FERNANDO PEREIRA BARBOSA RA: 1191424892 IGOR BRUNO PINHEIRO RA: 1108276150 LEONARDO MARINO TORRA RA: 1107295616 RAMIS FERNANDES COSTA RA: 1108350992 SANDRO JESUS GIRALDI RA: 1106287267 VITOR PANCHAMÉ DO NASCIMENTO RA: 2511429667 São Paulo 2012 …

Brasil teve como setor metal mecanico pioneiro em novas tecnologias e tambem identificadas gestos com o modelo japones, iniciando a partir da decada de 80, foi possivel adquirir uma mudanca, pois houve retomada no crescimento economico e uma crescente procura de trabalhadores nessa area, ainda que selecionada para equipamentos diversos, adotando assim tecnicas de programacao e controle de producao. Ainda assim como uma forma de processo defensivo, procurando uma forma de inovacoes…

Sumário 1. Empresa escolhida 3 2. Localização 3 2.2. Segmento de Atuação 4 2.3. Situação de mercado 5 3. Clientes, fornecedores, concorrentes. 8 3.1. Clientes 8 3.2. Fornecedores 9 3.3. Concorrentes 9 4. Estrutura Operacional 9 5. Certificação. 12 6. Problemas encontrados e ou sugestão de melhoria e expansão de negócio. 12 6.1 Problemas encontrados. 12 6.2 Sugestões 13 7. Considerações Pessoais. 13 8. Referência e fontes das informações. 13 1.…

do processo com o objetivo de garantir boa qualidade no que entra na empresa para que suas tarefas futuramente não apresentem problemas. Um bom exemplo deste controle, é a contratação de novos colaboradores. A empresa tenta melhorar a probabilidade de escolha entre os candidatos que estão disputando por uma vaga colaborador da organização. O escolhido deverá ser qualificado, pois, terá que atingir metas definidas pela organização. Feito o Controle por Adiantamento de Informações, o…

econômica,nesse contexto as greves e a prática da negociação coletiva foram os principais instrumentos de reconstrução do movimento sindical,bem como a redefinição das relações de trabalho no país.Nos anos 90 a abertura comercial e a internacionalização da economia,aprofundou o processo de introdução de inovações tecnológicas e de novos métodos de gestão de força de trabalho. O objetivo deste artigo é discutir os impactosdo processo de reestruturação da indústria metal mecânica e…

Universidade Federal Fluminense – UFF. Atualmente cursa MBA em Gerenciamento de Projetos.  Atuou em indústrias do setor metal mecânico, além de ser professor do Consórcio de Educação à Distância do Estado do Rio de Janeiro. Atualmente é Instrutor de Educação Profissional no Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial – SENAI do Departamento Regional de Goías, unidade de Niquelândia. Prof. Brenno Ferreira de Souza – Engenheiro Metalúrgico 2 Apresentação  Os…

|PERFIL DO TÉCNICO EM METALURGIA | O Itinerário de formação do Técnico em Metalurgia inclui a seguinte qualificação profissional de nível técnico, identificável no mercado de trabalho: □ Auxiliar de Laboratório Metalúrgico. Apresentam-se a seguir os perfis profissionais do técnico e da qualificação de nível técnico. a) Perfil do Técnico em Metalurgia □ Planeja, supervisiona, coordena e orienta…

Revista Ciências Gerenciais Vol. X, Nº. N, Ano YYYY Ederson Carlos Silva MBA em Gestão de Projetos e_silva_83@yahoo.com.br Orientadora Heloísa Salgado Anhanguera Educacional helosalgado@hotmail.com IMPLEMENTAÇÃO DE UM PMO EM UMA EMPRESA DO RAMO METALÚRGICO Resumo Devido a grande necessidade de uma empresa elaborar projetos excelentes, agregando conceito à qualidade, seja para aumentarem sua lucratividade e/ou expandir seus negócios no mercado em que atuam justifica-se o…

“flexibilidade” ocupa espaço destacado. Pensada em si mesma, a “flexibilidade” é obviamente a qualidade daquilo que é flexível, que se pode dobrar ou curvar, que é maleável, que possui elasticidade, destreza ou agilidade, mas também aquilo que é domável, complacente, submisso, suave. No contexto atual, o debate sobre a flexibilidade do trabalho revela complexidade e discórdia. De um lado, estão aqueles que a postulam como característica que deve estar presente nos sistemas de…