Gerência Do Capital Intelectual

UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO - ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO GESTÃO DO CONHECIMENTO – O CAPITAL INTELECTUAL COMO FATOR COMPETITIVO NAS ORGANIZAÇÕES Ana Carolina Pachalis de Souza RA: 420992-3 Anderson Costa Santos RA: 280917-6 Caio de Oliveira Miranda RA: 303763-0 …

que possui 60% do capital social da empresa e Terêncio Sant`Ana Costa, que detém os outros 40%. A sócia Fabiana Amoedo Accioly, 33 anos, é formada em Direito e exerce na empresa a função de Diretora Operacional. Possui um grande network no meio médico-hospitalar, adquirido através dos seus laços familiares. Está sob a sua responsabilidade: Apoiar o Diretor-Superintendente no planejamento global da empresa. Supervisionar diretamente as atividades desenvolvidas pelas Gerências…

decisório para acompanhar a velocidade das mudanças das variáveis ambientais, induzindo a necessidade de organizações enxutas e integradas, em que todos os gestores têm um único objetivo: tornar a organização eficaz. Traça um paralelo entre o Capital Intelectual e o sucesso de uma organização. Onde a trilha para o sucesso depende mais do intelecto do que de investimento. Estabelece a Universidade Corporativa como um centro gerador de resultados para a empresa, capaz de agregar valor ao…

Exatas e Aplicada Gerência de Recursos Humanos Gestão do Capital Intelectual e Humano Davi Álvares Carvalho Geraldo Cesar de Figueiredo Luis Eugênio Figueredo João Monlevade – Março de 2013 SUMÁRIO CAPÍTULO 1 – INTRODUÇÃO 3 1.1 Contextualizações do tema 3 1.2 Objetivos gerais e específicos 4 CAPÍTULO 2 – REVISÃO BIBLIOGRÁFICA 5 2.1 A sociedade do conhecimento 5 2.2 O conceito de Capital Intelectual 6 2.3 Classificação do Capital Intelectual 7 …

Aprendizagem Organizacional Quando um funcionário busca informações dentro da própria empresa sem precisar ficar criando novos modelos de informação. É um processo contínuo de detectar e corrigir erros. O capital digital mudou a forma com que muitas empresas obtêm o conhecimento. Essa aprendizagem deve ser constante para que haja respostas tanto para as necessidades internas quanto externas da organização. Um exemplo disso são as metas a serem alcançadas na empresa. Juntos, as…

Capital Intelectual e sua importância para as organizações (Palavras-chave: capital, habilidades, modelo, gestão, competência e conhecimento) Introdução Vivemos na era da informação e do conhecimento, isso é fato e não há como mudar. No sistema capitalista perder tempo é deixar de ganhar dinheiro. Criar condições favoráveis à produção e direcionar-se em favor do tempo gera viabilidade econômica em todo o segmento da empresa. Os grandes blocos econômicos, assim como as organizações,…

participação como intelectual e revolucionário no movimento operário, sendo que ambos (Marx e o movimento operário) influenciaram um ao outro durante o período em que o autor viveu. Atualmente, é bastante difícil analisar a sociedade humana sem referenciar-se, em maior ou menor grau, à produção de K. Marx, mesmo que a pessoa não seja simpática à ideologia construída em torno de seu pensamento intelectual, principalmente em relação aos seus conceitos econômicos. Marx, em seu livro O…

que visa criar um ambiente corporativo sócio-tecnológico permitindo a criação, a localização, a transferência, a retenção e a medição do capital intelectual, de forma integrada com os processos organizacionais” (pág. 254) QUESTÕES SOBRE GESTÃO DO CONHECIMENTO a) Como favorecer a criação de conhecimento novo na empresa? Primeiramente valorizar o capital intelectual da empresa, oferecendo incentivos aos colaboradores e investindo neles em cursos e capacitação. Também promover a integração…

riqueza mundial !” OECD “Os grandes ganhos de produtividade, daqui para frente, advirão das melhorias na gestão do conhecimento” Peter Drucker Conhecimento: o principal fator de produção do século XXI @ CONHECIMENTO TRABALHO TERRA CAPITAL Novas Indústrias Novas Empresas Nova Economia Como funciona a economia do conhecimento?? Podemos afirmar que a economia do conhecimento segue uma nova lógica econômica. O conhecimento difere radicalmente de todas as outras…

conceitos de estrutura de dados, representados por bancos de dados convencionais, data warehouse e data marts e aplicação de técnicas de mineração de dados e redes neurais (Barbieri, 2011). Correlacionados com o BI, ainda existem os conceitos de gerência do conhecimento, que vem da sigla KMS (Knowlegde Management Systems), a qual será tratada na seção 2.4, e a inteligência competitiva. Esta última tem como ideia básica explorar melhor o ambiente externo, obtendo informações detalhadas…