Fichamento Do Livro Psicologia E Gestão De Pessoas

LITERATURA A violência nas escolas tem se tornado preocupante em nossa sociedade por isso nos provoca uma análise mais profunda e minuciosa do assunto. Precisamos analisar essa transformação que afeta a realidade de todos nós e as relações com as pessoas ao redor. Segundo Aquino (1998) a violência tem em caráter duas perspectivas: uma social e uma psicológica. Na escola a maior violência seria entre a relação professor-aluno no dia a dia e com isso desencadeia varias outras formas…

UNIVERSIDADE POTIGUAR – UNP CURSO SUPERIOR TECNOLÓGICO EM MARKETING TURMA 2013.1 DISCIPLINA MODELOS DE ADMINISTRAÇÃO FICHAMENTO ------------------------------------------------- Livro: ------------------------------------------------- CHIAVENATO, Idalberto - Introdução à Teoria Geral da Administração, uma visão geral da moderna administração das organizações – partes III e IV / 7ª Ed. revista e atualizada. Rio de Janeiro: Elsevier, 2003. INTRODUÇÃO UMA ÉPOCA DE…

atribuições,previstas no artigo 136,requisitando,junto à rede de atendimento,serviços públicos e encaminhamentos para que suas deliberações sejam cumpridas. O ECA propõe formas de gestão por meio das quais a política para a infância e a juventude seja formulada e executada sob princípios democráticos,ao incluir nos mecanismos de gestão política e sociedade civil organizada.Trata-se da proposta de criação de Conselhos dos Direitos da Infância e da Adolescência,que contam com a…

maneira de ser, de pensar, de sentir e de agir de cada pessoa. O conhecimento das características da personalidade do individuo permite certa previsão da maneira qual ele poderá sentir, pensar, ser e agir em determinadas circunstâncias. Chiavenato (2008) levanta as influências da teoria de Maslow, onde a teoria X tem uma abordagem tradicional, com características autocráticas e impositivas. Nesta teoria o trabalho é imposto, monitorado, as pessoas são manipuladas e coagidas para…

funcionários. A Escola das Relações Humanas é a primeira das teorias estudadas pela administração que passa a ter enfoque comportamental, ela surge logo após o início dos estudos relacionados à psicologia e antropologia. Ela defende que as pessoas deixem de ser vistas como a mão-de-obra, mas sim como pessoas e parte integrantes de uma organização. Buscando a demonstrar a influência da satisfação do colaborador com a produtividade da empresa. Com os avanços constantes no mercado e com o…

relacionados ao assunto de interesse. Isso pode ser feito através dos Web Sites de Busca, assim dessignados programas que ficam vinculados à própria rede e que se encarregam de localizar os sites a partir da indicação de palavra chave, assuntos, nomes de pessoas, de entidades etc. Entre os mais correntes e poderosos, citam-se o Yahoo (www.yahoo.com), o Alta Vista (www.altavista.com), o Infosek, o Lycos, o Weber Crawler, o Excite, o Miner e o Cadê?. De particular interesse para a área…

Fonte 14 FULANO DE TAL SICRANO DOS SANTOS (8 espaços simples) Fonte 16 ESTÓRIAS DE UMA VIDA REPLETA DE AMORES E DISSABORES: Sub-título específico em letras minúsculas com substantivos próprios em maiúsculas Fonte 12 JOÃO PESSOA 2007 Fonte 14 FULANO DE TAL SICRANO DOS SANTOS (12 espaços simples) Fonte 16 ESTÓRIAS DE UMA VIDA REPLETA DE AMORES E DISSABORES: Sub-título específico em letras minúsculas com substantivos próprios em…

de saúde. Suas diretrizes compreendem a atenção integral à saúde, a articulação intra e intersetorial, a construção da Rede Nacional de Atenção Integral à Saúde do Trabalhador (RENAST), o apoio a estudos e pesquisas, a capacitação da comunidade na gestão dessas ações. Entretanto, a realidade se mostra contraditória, apesar de tudo o que a Política Nacional de Saúde do Trabalhador assegura e do esforço de alguns setores e profissionais do serviço para o cumprimento do que está…

concepção teórica semelhante à de Taylor, que ele adotou em suas fábricas. Talvez o fato mais marcante da vida de Taylor seja a publicação, em 1911, de Princípios de Administração Científica. Com esse livro, Taylor propõe que administrar uma empresa deve ser tido como uma ciência. A ideia principal do livro é a racionalização do trabalho, que envolve: 1- que a responsabilidade pelo desenho do processo e especificação das tarefas seja feita de forma técnica e que seja de responsabilidade…

COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Projeto apresentado à faculdade de educação de Jaru. Junto a UNICENTRO como pré-requisito para a obtenção de nota Bimestral em Administração matéria Gestão de Pessoas, sobre a orientação da professora Tatiana Gigliolla Bernardinho dos Santos. JARU 2011 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 1 COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL 4 1.1 CONCEITUAÇÃO 4 1.2 CONCEITUAÇÃO DE ORGANIZAÇÃO 4 1.2.1 CULTURA ORGANIZACIONAL 5 1.2.2