Estratégias Que O Gestor Possa Usar Para Auxilio No Dia A Dia Com Seus Colaboradores

Com 59 anos de atuação no mercado nacional, a Casas Bahia, com mais de 56 mil colaboradores, tem mais de 500 filais e presença em 13 Estados nas regiões Sul, Sudeste, Nordeste, Norte e Centro-Oeste (SP, RJ, MG, GO, PR, SC, MS, MT, TO, ES, BA, SE e CE), além do Distrito Federal. A marca Casas Bahia, constantemente citada em pesquisas de lembrança de marca como a mais presente na mente dos brasileiros, abrange, por dia, cerca 54.1 milhões de domicílios com TV, anunciando em sete emissoras…

terem sustentabilidade e serem competitivas a fim de alcançar seus objetivos. Como são constituídas de indivíduos e cada qual com a sua individualidade, um dos desafios que as organizações enfrentam são os conflitos. Cabe a cada uma saber lidar e usar de forma positiva de modo a produzir bons resultados evitando um ambiente hostil pouco produtivo e desmotivador, uma vez que o ambiente também dificulta o rendimento e o bom desempenho das pessoas envolvidas. Sendo assim, o tema abordado…

Resumo Atualmente as organizações vêm investindo em programas de Qualidade de Vida, procurando adaptar o ambiente ao colaborador em busca de melhores condições para a execução das atividades desenvolvidas, amenizando as possíveis causas de Stress decorrentes do dia-a-dia. A QVT deve ser considerada como um investimento e não como gasto, pois ambas as partes saem ganhando, a empresa aumenta sua produtividade após tornar o ambiente de trabalho mais agradável ao trabalhador, que por sua…

........................................11 3.3 PROCESSO DE SELEÇÃO DE PESSOAS.........................................................11 3.4 PRINCIPAIS ATIVIDADES QUE SERÃO REALIZADAS NA EMPRESA............12 3.5 SISTEMA DE REMUNERAÇÃO DOS COLABORADORES................................12 4 FUNDAMENTOS DE MARKETING........................................................................14 4.1 PERFIL DOS HABITANTES...............................................................................

as reações do treinando poderão ser identificadas: ao manipular o equipamento; ao manejar ferramentas; movendo o próprio corpo. No ambiente de trabalho, é importante o conhecimento da reação ou as reações das outras pessoas, para que o indivíduo possa agir convenientemente. Para Minicucci (2000, p.83) reforço é qualquer evento que sirva para aumentar ou manter a força de uma reação. No processo de mudança de comportamento, utilizam-se muito os recursos sugeridos pela teoria do reforço,…

2.0 Gestão de pessoas e as mudanças organizacionais.......................................................... 3.0 Tempos modernos e a Moderna gestão de pessoas................................................................ 4.0 Seleção de Colaboradores para a organização.................................................................. 5.0 Recrutamento e seleção de pessoas........................................................................................ 5.1 Recrutamento Interno......

meio organizacional. O presente trabalho consiste em discutir as diversas possibilidades do profissional de pedagogia nas empresas dos mais diferentes segmentos, bem como fazer uma reflexão sobre qual o papel do profissional de pedagogia agindo como gestor de pessoas dentro dos diferentes sistemas organizacionais. Nesse profissional de Pedagogia atuando em todas as áreas do conhecimento e não somente na educação escolar. Se observarmos a matriz curricular do curso de Pedagogia,…

Administração tem desenvolvido várias técnicas, as quais têm contribuído para o aumento da eficiência das empresas, no sentido de conseguir com o menos esforço o melhor resultado administrativo e operacional ("fazer as coisas da melhor maneira"). Quanto à estratégia – ou o caminho que a organização deverá seguir – só recentemente tem merecido maior atenção dos administradores, os quais têm procurado desenvolver técnicas para facilitar o trabalho de conduzir a empresa na melhor direção. …

gerenciamento e ao planejamento. Vale afirmar que uma organização que mantenha uma escrituração contábil regular pode gerar informações estratégicas para seus gestores. No entanto, em algumas empresas, por desorganização interna ou mesmo a simples falta de priorização do assunto, muitos gestores têm dificuldades em obter dados contábeis confiáveis, como por exemplo, balancetes mal conciliados, balanços com deficiências de informação, documentos não contabilizados,…

CHRISTINE MORÃES PEREIRA – RA 403878 DANIELA BRANDAO DIAS – RA 351973 MARIA VILMA SILVA PINTO – RA 352926 TALITA BRAGA SANTOS – RA 383886 PROJETO MULTIDISCIPLINAR DE AUTOAPRENDIZAGEM I PROJETO VOLTADO PARA A IMPLANTAÇÃO DO SETOR DE RECURSOS HUMANOS EM UMA EMPRESA PRIVADA, DEMONSTRANDO SUA APLICABILIDADE. PROFESSOR-TUTOR EAD: Profª Ma. Arley Lobo ATIBAIA/SP 2013 ADNA CHRISTINE MORÃES PEREIRA – RA 403878 DANIELA BRANDAO DIAS – RA 351973 MARIA VILMA…