Pesquisa sobre Transporte Público e Assédio

LPT – LEITURA E PRODUÇÃO DE TEXTO PESQUISA DE OPINIÃO SOBRE TRANSPORTE PÚBLICO ALUNOS ADOLFO SILVA REGO (14/0076964) DÉBORA BRASIL (14/0059415) JAQUELINE SOUZA (14/0083324) JÚLIA CRUZ (14/0023801) LOUISE DE ANDRADE (14/0025871) WINDERSON RONIELLI SOARES JUNIOR (13/0018716) PROFESSOR (A) RUBENS DAMASCENO MORAIS BRASÍLIA, ABRIL DE 2014. INTRODUÇÃO Esta pesquisa tem o intuito de analisar dados relacionados ao Transporte Público e Assédio dentro do Transporte Público no Distrito Federal, através de uma amostragem não probabilística feita por alunos de Leitura e Produção de Texto (LPT) da Universidade de Brasília (UnB). Foi aplicado um formulário via internet, para a redução de gastos e tempo, a fim de facilitar a aplicação dos questionários para uma maior obtenção de dados. Os softwares utilizados para a análise foram o Microsoft Excel 2010 e o SAS 9.0. 2 METODOLOGIA  MÉDIA É a soma das observações dividida pelo número total delas. ̅ ∑ ̅ ∑ QUESTIONÁRIO Questionário aplicado via Google Drive. Pesquisa sobre Transporte Público – 2014 Pesquisa de opinião sobre transporte público e assédio no Distrito Federal. 1. Qual seu sexo? ( ) Masculino. ( ) Feminino. 2. Qual o estado de lotação do meio de transporte que você utiliza? ( ) Razoavelmente Vazio. ( ) Cheio. ( ) Muito Cheio. 3. Você acha que a taxa cobrada pelo serviço é justa levando em conta a qualidade oferecida? ( ) Sim. ( ) Não. 4. Você já foi assediado…

CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO COORDENAÇÃO GERAL DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO MOBBING: ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE ORGANIZACIONAL. Rio de Janeiro 2014 MOBBING: ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE ORGANIZACIONAL. Projeto de Pesquisa apresentado como avaliação da disciplina de Estágio Supervisionado em Administração do Curso de Administração da Faculdade Estácio de Sá – campus Centro I, sob orientação do Prof. Helmuth Schmidt. Rio de Janeiro…

Estatística É a parte da matemática aplicada que fornece métodos para a coleta, organização, descrição, análise e interpretação de dados e para a utilização dos mesmos na tomada de decisões. É um meio mais eficaz para atingir determinada meta. Estatística Descritiva Corresponde aos procedimentos relacionados com a coleta, elaboração, tabulação, análise, interpretação e apresentação dos dados. Isto é, inclui as técnicas que dizem respeito à síntese e à descrição de dados…

INSTITUTO DE EDUCAÇÃO SUPERIOR RAIMUNDO SÁ – IESR.SÁ CURSO: BACHARELADO EM DIREITO DISCIPLINA: MONOGRAFIA I PROFESSORA: MARIA DAS MERCÊS E SILVA KILSON RODRIGUES BEZERRA O ASSÉDIO MORAL NO AMBIÊNTE DE TRABALHO E SUAS CONSEQUÊNCIAS PICOS, 2013 KILSON RODRIGUES BEZERRA O ASSÉDIO MORAL NO AMBIÊNTE DE TRABALHO E SUAS CONSEQUÊNCIAS Projeto de pesquisa apresentada ao Curso de Bacharelado em Direito, da Faculdade R. Sá –…

GERAL TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO I São Paulo 2014 TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO I ASSEDIO MORAL – EXPLORAÇÃO DA DIGNIDADE NO AMBIENTE DE TRABALHO ORIENTADOR: HELDER DE SOUZA AGUIAR Bárbara Macedo Bitencourt Gonçalves – RA: 1115207 Laila Rocha da Silva – RA: 1114830 Pâmela Camargo Teixeira – RA: 1114668 Pamela Inocencio Zeidan – RA: 1114555 São Paulo 2014 Tema: Assédio Moral Subtema: Exploração da Dignidade no Ambiente de Trabalho Matéria relacionada:…

UNIVERSIDADE CASTELO BRANCO ESCOLA SUPERIOR DE GESTÃO E TECNOLOGIA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO: O IMPACTO DA AGRESSÃO MENTAL SOBRE A SAÚDE DO TRABALHADOR * * RIO DE JANEIRO 2011 RENATA DA SILVA PEREIRA Aluna do Curso Superior de…

e a capacidade de tomar decisões diminuem. A privação de sono também é capaz de afetar com frequência o desempenho das pessoas que trabalham em cargos de alto risco. Assédio moral é a exposição dos trabalhadores e trabalhadoras a situações humilhantes e constrangedoras, repetitivas e prolongadas durante a jornada de trabalho e no exercício de suas funções. São mais comuns em relações hierárquicas autoritárias e assimétricas, em que predominam condutas negativas, relações desumanas e…

Assédio moral no ambiente de trabalho: um estudo de caso em uma empresa privada no sul da Bahia Carolina Silveira Vilasboas1, Petalla Santana1, José Wanderley Souza Oliveira2 RESUMO A globalização, o neoliberalismo e as novas formas de produção trazem à cena novas formas de gerir as organizações. Essas mudanças contribuíram para a despersonalização do trabalhador, tornaram o ambiente de trabalho mais competitivo, desumano e hostil, afetando diretamente na saúde mental e nas…

F Suellen Lima Entre tapas e beijos: a percepção de sujeitos envolvidos em relaciona-mentos conjugais sobre os conflitos presentes na conjugalidade. Carolina Bunn Bartilotti Lilian Maciejescki e Deise Maria do Nascimento 19/06 20h50min as 22h30min Auditório G Anderson da Silveira Os discursos sobre a saúde na formação de psicólogos. Ana Maria Pereira Lopes Paulo Roberto Sandrini e Fred Mendes Stapazzolli Jr. Data Hora Sala/ Bloco Autor (a) Título do trabalho Orientador (a) Banca…

de fonoaudiologia. Revista de Ciências Médicas, Campinas: Pontifícia Universidade Católica de Campinas, v, 14 n. 2, p. 43-52, jan/fev. 2005. 25 – Caracterize pesquisa qualitativa e quantitativa. Quantitativa: a pesquisa quantitativa é a que utiliza dados que exigem cálculos, estatísticas, etc. Por exemplo, a pesquisa eleitoral é quantitativa, porque o resultado é em números, em percentual; é o tipo de pesquisa que se utiliza basicamente de recursos estatísticos como forma de…