Estágio supervisionado - rotatividade

serviços profissionais do mundo. 1.2 – Análise SWOT Com o objetivo de auxiliar a identificação do problema ou oportunidade no desenvolvimento do trabalho realizado pela discente, utilizou-se uma análise ambiental da área de auditoria a partir da matriz SWOT (figura 1) que consiste em avaliar a posição competitiva da organização no mercado, tanto no ambiente interno quanto no ambiente externo, através de uma perspectiva dinâmica e permanente. AMBIENTE INTERNO FORÇAS FRAQUEZAS OPORTUNIDADES AMEAÇAS * Equipe bem preparada; * Marca de confiança; * Boa organização das atividades desenvolvidas. * Relacionamento curto entre o auditor e a entidade auditada para não interferir na independência do auditor; * Alta rotatividade dos funcionários. * Futuro promissor no Brasil, apesar da lentidão no processo de desenvolvimento; * A formação dos blocos econômicos, como o Mercosul, ampliando a atuação da indústria brasileira e conseqüentemente, aumenta o leque de oportunidades e interação entre os escritórios locais. * Guerra de preços com a concorrência; * Novas fusões entre médias e grandes empresas de auditoria do mercado; * Baixo preço praticado pelas auditorias indianas e chinesas AMBIENTE EXTERNO Fonte: o autor (2011) (Figura 1) 1.3 – Organograma Geral A Deloitte está estruturada no Brasil a…

PROJETO DE ESTÁGIO Salvador 2011 Marcos Vlademir Ramos de Santana PROJETO DE ESTÁGIO Plano de Estágio apresentado à Disciplina Estágio Supervisionado I do Curso de Administração da UNIASSELVI, Universidade Leonardo Da Vinci, como requisito parcial para avaliação da disciplina. Orientador: Gabriela Correia Salvador 2011 SUMÁRIO 1.…

UNIDADE DE ENSINO SUPERIOR EXPOENTE CURSO DE ADMINISTRAÇÃO MARIANNE DE OLIVEIRA PEREIRA SUELLEN CRISTINA MOZER RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO III ROTATIVIDADE DE PESSOAL NA EMPRESA EUCAMÓVEIS CURITIBA 2014 MARIANNE DE OLIVEIRA PEREIRA SUELLEN CRISTINA MOZER RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO III ROTATIVIDADE DE PESSOAL NA EMPRESA EUCAMÓVEIS Relatório de Estágio apresentado à disciplina de…

FUPAC – FUNDAÇÃO PRESIDENTE ANTÔNIO CARLOS Faculdade PRESIDENTE ANTÔNIO CARLOS de uberlândia Administração ANA PAULA FREITAS DANTAS RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO Uberlândia 2013 ANA PAULA FREITAS DANTAS RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO Relatório Final de Estágio apresentado à Faculdade Presidente Antônio Carlos de Uberlândia, como requisito parcial para a aprovação na disciplina…

Introdução Este relatório refere-se às atividades realizadas no estágio supervisionado. Teve como objetivos, complementar a formação do aluno, proporcionando uma experiência acadêmico-profissional através de vivências nas área de gestão de pessoas RH, desenvolvida na empresa Posto Buritis.ltda, empresa integrante da Rede Flex combustíveis. Estabelecendo os objetivos propostos pela disciplina, foram desenvolvidas pelo acadêmico, atividades assistenciais, administrativas, educacionais e…

1. IDENTIFICAÇÃO 1.1. Do Aluno Nome: Antônio Francisco Lima de Brito Matrícula: 96990 Curso: Administração Período: 6º Período Turma: D6/AN3 Área de estágio: Estágio Supervisionado I Nome: Fábio Basílio Paulo Matrícula: 96568 Curso: Administração Período: 6º Período Turma: D6/AN3 Área de estágio: Estágio Supervisionado I Nome: Joelma Cardoso dos Santos Matrícula: 98154 Curso: Administração Período: 6º Período Turma: D6/AN3 Área de…

CENTRO OESTE-UNIDESC ADMINISTRAÇÃO ESTRESSE X ROTATIVIDADE Luziânia 2011 CENTRO UNIVERSITÁRIO DE DESENVOLVIMENTO DO CENTRO OESTE UNIDESC ESTRESSE X ROTATIVIDADE Artigo apresentado a UNIDESC para a obtenção de nota da disciplina de Estágio Supervisionado I sob a orientação do professor Armando Rodrigues Simão. Luziânia 2011 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 04 …

Bruna Alves, Kleber, Isaac, Lucas Nagy, Mariana todos de alguma formam contribuíram para a minha vida, mas esses que foram citados acima contribuíram até demais, não só em relação a crescimento profissional, mas pessoal e vou levar cada um nem que seja no meu coração para o resto da vida. SUMÁRIO 1 IDENTIFICAÇÃO.........................................................................................08 2…

UNIVERSIDADE BANDEIRANTE/ANHANGUERA ROTATIVIDADE DE PESSOAL São Paulo 2012 UNIVERSIDADE BANDEIRANTE DE SÃO PAULO/ANHANGUERA ESTUDO SOBRE A ROTATIVIDADE DE PESSOAL NA EMPRESA ALSTOM GRID ENERGIA LTDA. Pré-projeto sobre a rotatividade de pessoal, exigido na disciplina de Estágio no curso de Administração de Empresas da Universidade Bandeirante de São Paulo - Anhanguera. …

a Cybertan, que trabalha com redes de transmissão móveis e a Pan-Internacional, que fabrica peças periféricas de computador. A Foxconn está em 14 países. No Brasil desde 2005, além de Jundiaí, a empresa também possui plantas em Alphaville, Indaiatuba, Sorocaba, Santa Rita do Sapucaí (MG) e duas em Manaus. A Foxconn do Brasil localizada em Barueri Alphaville tem um organograma muito consistente e respeitado pelo seus colaboradores, onde mostra seus cargos segue como gerente geral,…