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farão instigar o conhecimento da real situação dentro do que se refere a temática. Os indicadores sociais tem uma extrema importância diante ao surgimento das Politicas Sociais que trazem uma vertente inovadora a cada seguimento dentro da ansiedade do novo no cenário social. Um indicador social é uma medida em geral quantitativa dotada de significado social substantivo, usado para substituir, quantificar ou operacionalizar um conceito social abstrato, de interesse teórico ou programático. É um recurso metodológico, empiricamente referido, que informa algo sobre um aspecto da realidade social ou sobre mudanças que estão se processando na mesma. Os indicadores sociais se prestam a subsidiar as atividades de planejamento público e formulação de políticas sociais nas diferentes esferas de governo, possibilitam o monitoramento das condições de vida e bem-estar da população por parte do poder público e sociedade civil e permitem aprofundamento da investigação acadêmica sobre a mudança social e sobre os determinantes dos diferentes fenômenos sociais. 2 DESENVOLVIMENTO Fortaleza é um município brasileiro, capital do estado do Ceará, situado na Região Nordeste do país. Pertence à mesorregião Metropolitana de Fortaleza e à microrregião de Fortaleza. A cidade desenvolveu-se às margens do riacho Pajeú, a 2 285 quilômetros de Brasília. Sua toponímia é uma alusão ao Forte Schoonenborch, construído pelos holandeses durante sua segunda permanência no local, entre…

entrevista e principalmente como executar a entrevista, os principais pontos para abordar na hora da seleção. Abordamos a necessidade de executar um bom recrutamento, passamos também pelo recrutamento interno e externo e sua importância, seus lados positivos e seus lados negativos. Subsistema de Provisão de Recursos Humanos 1- A Necessidade de Planejar A necessidade de planejar surge, como forma de organizar as relações existentes na sociedade, visto que o convívio social, por sua…

importante, é uma questão de sobrevivência. As marcas só conseguem sobreviver com a constante inovação do produto e quando esse é renovado através de campanhas de marketing, mas toda essa inovação vem de colaboradores que apresentam atitude e espirito empreendedor, que apresentam coragem, visão estratégica e desejo de se comprometer e fazer acontecer, pois não basta ter boas idéias, mas sim transformar essas idéias em realidades rentáveis. Em situações adversas o empreendedor deve: …

.............................................................. ............................................................. 70 36. CONHECER OS PRINCIPAIS BLOCOS ................................................................................................ S .................................................... 71 Conhecer os principais blocos ................................................................................................…

fáceis para motivar quem quer que seja. O líder não pode motivar seus liderados. Sua eficácia depende de sua competência em liberar a motivação que os liderados já trazem dentro de si. por Cecília W. Bergamini FGV-EAESP Não há nada mais desmotivador do que tentar motivar alguém. Mesmo assim, é fácil cair na tentação de abraçar a idéia de que uma das principais responsabilidades dos gerentes é motivar seu pessoal. Por anos a fio, os administradores vêm tentando alcançar o sucesso nesse…

gravemente, queira morrer, mesmo padecendo muito. Pessoas existem que, nessas condições, encontram um estímulo, uma força que mantenha acesa nelas a vontade de viver. Um dos casos de eutanásia mais discutidos foi o da jovem norte-americana Karen Ann Quinlan, que vivia em estado vegetativo e cujos pais pediram autorização aos tribunais para que fossem desligados os aparelhos que a mantinham viva. Alguns médicos argumentam que esse não foi um caso típico de eutanásia dada a incerteza da…

ANO Tema: VALORES MORAIS E CULTURAIS Estudante:CARLOS WILBERG MARTINS CHILIMA Estudante N°. 16 Classe: 7º. Turma: A Sala nº. 04 Periodo: NOTURNO O DOCENTE: Justo Real Camuheni Ernesto DATA LUCAPA /Outubro / 2014 DEDICATÓRIA Dedico este trabalho a todos aqueles que de forma direita ou indirectamente, puderam apoiar-me para que este trabalho fosse concluído, assim como todos aquele que tem ajudado na minha formação, como: ― A DEUS PAI TODO PODEROSO, porque foi…

.......................................... 4 1.3 Qualidades e necessidades de um arquivo ............................ 5 1.4 Tipos de Arquivo ..................................................................... 6 1.5 Métodos mais usuais de arquivo ............................................ 6 Aula 2 - Postura de atendimento ................................................. 9 2.1 A fuga dos clientes…

terceirização no contexto brasileiro atual. Segundo Moisés Ferella, gerente de Logística para o Mercado de Reposição da América Latina da Bosch – grupo industrial alemão, entre os maiores do mundo, presente no país desde 1954 – a terceirização no Brasil passou a ser pró-ativa, segundo ele: Antes a impressão era a de que as empresas terceirizavam todas as áreas problemáticas, não apenas a logística. Passavam para o terceiro problemas e dificuldades. O que hoje se vê, de modo geral, é a…

informações não confiáveis, problemas com fornecedores, problemas com o mercado que não atende suas expectativas, problemas financeiros, etc. Isso sem contar que aquela tão propalada imagem de fazer o próprio horário e trabalhar apenas quando quiser está longe da realidade da maioria dos empreendedores. A prática mostra que empreendedores acabam se dedicando até mais do que quando eram empregados. Eu já tive a satisfação de conhecer alguns destes pequenos empresários e ouvir seus…