Escolas Da Administraçao

central das Teorias (escolas) Clássica, Científica, Humanas, Burocráticas, Sistemas e Contingencial. Para entender os princípios e aplicar os conhecimentos na administração tem que conhecer de onde vêm as informações e a origem das escolas. Pois cada teoria dá a ideia de como funciona uma organização. Escola Clássica: Seu foco é na estrutura, pois tem conceito que pode ser usado para administrar de modo produtivo o trabalho das pessoas, para obterem ótimos resultados. Escola…

Escolas Clássicas da Administração (Texto para uso exclusivo nas aulas da disciplina Conteúdo 1. Abordagem Clássica da Administração 2. Administração Científica - Frederick W. Taylor 3. Teoria Clássica - Henry Fayol 1. Abordagem Clássica da Administração A abordagem clássica da administração teve origem com alguns fatores gerados pela revolução industrial: 1. O crescimento acelerado e desorganizado das empresas. 2. A necessidade de aumentar a eficiência e a competência das

ESCOLA CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO O pioneiro da Teoria Clássica, Henri Fayol, é considerado – juntamente com Taylor – um dos fundadores da moderna Administração. Definiu as funções básicas da empresa, o conceito de Administração, bem como procedimentos universais a serem aplicados a qualquer tipo de organização ou empresa. (CHIAVENATO, 2004, p.74) A abordagem clássica da administração teve origem com alguns fatores gerados pela revolução industrial: 1. O crescimento acelerado e desorganizado

TGA - TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO 01 - CONCEITO DE ADMINISTRAÇÃO E ORGANIZAÇÃO A organização abrange somente o estabelecimento da estrutura e da forma, sendo portanto estática e limitada. A organização pode ser: Formal ou Informal. Administração É um todo do qual a organização é uma das partes. Administração é um conjunto de processos entrosados e unificados e abrange aspectos que a organização por si só não envolveria tais como: Previsão, Comando, controle. 02 - AS ESCOLAS DO…

1) Sobre a Teoria da Administração Científica, responda as questões abaixo: a) Explique qual era o contexto das empresas americanas no período em que Taylor levantou seus questionamentos sobre o desperdício de tempo, dinheiro e esforços. No início do século XX, houve um crescimento muito rápido da economia e conseqüentemente das organizações, que não estavam preparadas para a Revolução Industrial, na qual gerou uma grande desorganização. Naquela época o sistema de pagamento era…

Matriz de atividade em equipe – tarefa individual 2 Módulo: 3 Atividade: tarefa individual 2 Título: OUTRAS ESCOLAS DA ADMINISTRAÇÃO Aluno: DANIEL WILLIAM FERNANDES MARQUES Disciplina: Introdução a Administração Turma: Grad. 2013.2 – Turma 94 – Julho 2013 Discurso da cooperação, do consenso, da integração e da participação como forma de se atingir o equilíbrio das relações no universo organizacional Chester Barnard e Kurt Lewin através de suas teorias verificaram que uma gradativa

candidato a oficial dos marines (a menos que seja oficial da Marinha americana)é a Escola de Candidatos a Oficial (OCS, Officer Candidate School). “Escola” é eufemismo, já que a OCS não ensina nada as suas “vítimas”. Seu papel é fazer passar pela peneira, aqueles que não têm o estofo certo. Basicamente, a escola consiste de uma entrevista de emprego. A entrevista dura 10 semanas de 7 dias de 24 horas. O comandante da escola acha ridículo gastar este tempo para avaliar um gerente em…

para o operário que obtém produção acima da quantidade fixada. Taylor, criou uma revolução mental, definindo regras para a melhoria da eficiência da produção, e com o resultado desses estudos ele formulou os quatro princípios básicos da administração científica, os quais são: 1. desenvolvimento de uma ciência para cada um dos elementos de trabalho; 2. selecionar, dar treinamento e assim desenvolver o trabalhador; 3. cooperar com os trabalhadores, para que esses cumpram…

A ESCOLA DE ADMINISTRAÇÃO DOS MARINES QUESTÕES: 1) Em que as qualidades e habilidades dos Marines pode contribuir para o sucesso nos negócios em empresas?. Se trata de uma organização militar diferenciada, já que possui entre seus principais valores liderança e persuasão, em lugar de chefia autocrática. Além disso, busca em seus aspirantes espírito critico, capacidade de questionar decisões, perfil de líder e não somente capacidade de solucionar problemas de ordem física. As…

ESCOLAS DA ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA Conceitos e opiniões baseados no livro “Safári da Estratégia” de Mintzberg. As escolas são divididas em três categorias: Escolas Prescritivas: “Como as estratégias devem ser formuladas”. Escola do Design Escola do Planejamento Escola do Posicionamento Escolas Descritivas: “Como as estratégias são e como se desdobram. Consideram aspectos específicos do processo de formulação de estratégias”. Escola Empreendedora Escola Cognitiva…