estrategia

caracterizar o meio envolvente transaccional e contextual de uma dada empresa no qualescolhemos Drink In, S.A. (Cintra Cervejas). A Drink In, S.A. trata-se de uma empresa de cervejas mas também produz água e refrigerantes, insere-se no sector secundário, tratando-se de uma médiaempresa, tendo em conta o número de empregados e o volume do negócio. A empresa situa-se no concelho de Santarém. No meio envolvente contextual vamos abordar a empresa no contexto económico,sócio-cultural, político-laboral e tecnológico. Enquanto que no meio envolvente transaccional divide-se em clientes, fornecedores, concorrentes e comunidade.No âmbito da disciplina de Introdução à Gestão, foi-nos proposto caracterizar o meio envolvente transaccional e contextual de uma dada empresa no qualescolhemos Drink In, S.A. (Cintra Cervejas). A Drink In, S.A. trata-se de uma empresa de cervejas mas também produz água e refrigerantes, insere-se no sector secundário, tratando-se de uma médiaempresa, tendo em conta o número de empregados e o volume do negócio. A empresa situa-se no concelho de Santarém. No meio envolvente contextual vamos abordar a empresa no contexto económico,sócio-cultural, político-laboral e tecnológico. Enquanto que no meio envolveNo âmbito da disciplina de Introdução à Gestão, foi-nos proposto caracterizar o meio envolvente transaccional e contextual de uma dada empresa no qualescolhemos Drink In, S.A. (Cintra Cervejas). A Drink In, S.A. trata-se de uma empresa de…

Meio Envolvente da Drink In, S.A. Índice Introdução 3 Apresentação da Empresa 4 Meio Envolvente Contextual 5  Contexto económico 5  Contexto sócio-cultural 5  Contexto politico-legal 5  Contexto Tecnológico 6 Meio Envolvente Transaccional 7  Clientes 7  Fornecedores 8  Concorrentes 9  Comunidade 11 Conclusão 12 Bibliografia 13 Introdução No âmbito da disciplina de Introdução à…

as pessoas adoram beber”. • “Ser reconhecida como a melhor empresa de bebidas em sustentado Portugal, e gerando com um uma rentabilidade do capital investido”. crescimento sempre melhor Valores Comportamentais • Espírito e trabalho de equipa; • Velocidade e sentido de urgência; • Compromisso com os objectivos; • Inovação; • Espírito empreendedor; Objectivos Estratégicos • Foco na marca, no consumidor e no cliente; • Ênfase numa…

PLANO DE NEGÓCIOS PARA A DISTRIBUIÇÃO DO CAFÉ BRANCOFFEE por Agente Região de Lisboa e Beiras “A blogger from Spanish daily El País has no doubts: Portugal and Italy are the only two countries in the world where one can drink a good espresso.” (El País 12/16/2011) Índice Introdução 2 Análise de Mercado 2 Análise da Concorrência 3 Análise do Meio Envolvente 4 Análise SWOT 5 Marketing – Mix 6 Missão 7 Visão 7 Posicionamento…

Introdução 3 Identificação da Empresa 5 Estrutura e Funcionamento da Empresa 6 Organização 7 Missão da Empresa 8 Caracterização Projecto/Investimento Empresa 9 Estudo da Localização 9 Estudo de Mercado Meio Macroeconómico 12 Gastronomia Algarvia 13 Turismo 14 Sector de Actividade 14 Envolvente Interna Produto 15 Preço 16 Distribuição 16…

Faculdade de Economia do Porto Curso de Gestão Pedigree - A Marca Marketing II Trabalho realizado por: Anabela Ribeiro N.º 000402117 Mara Fernandes N.º 010402054 Maria Salomé Silva N.º 010402105 Olga Magalhães N.º 010402064 Susana Teixeira N.º 010402100 ÍNDICE 0. Introdução 5 1. Apresentação da empresa Mars 6 2. Apresentação da Marca Pedigree 10 2.1. História 10 2.2. Produtos 10 3. Análise do Mercado 14 3.1. Envolvente Contextual – Análise Pestel 14…

................ 5.3.2. Teoria Situacional de Hersey e Blanchard.............................................. 5.3.3. Teoria da Troca Líder-Membro............................................................... 5.3.4. Teoria do Caminho-Objectivo................................................................. 5.3.5. Modelo do Líder-Participação................................................................. 5.4. Teorias…

GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS >A OFERTA DE FORMAÇÃO NO SECTOR >PERFIS PROFISSIONAIS DO SECTOR DA RESTAURAÇÃO 95 marketing e estratégia para estabelecimentos de restauração e bebidas 4. página 5. página 95 96 97 98 99 101 102 104 107 108 112 113 114 115 118 >IMPORTÂNCIA DO MARKETING >SUMÁRIO EXECUTIVO >O CRITÉRIO DAS 4 QUESTÕES >ANÁLISE DA SITUAÇÃO/ NEGÓCIO >ANÁLISE DA ENVOLVENTE/ MERCADO >ANÁLISE INTERNA E ANÁLISE EXTERNA (SWOT) >ANÁLISE DA CONCORRÊNCIA…

triggering of improvised behaviours. Criação e financiamento inicial da empresa inovadora: uma abordagem baseada na teoria do capital humano José Jacinto Descalço Bilau Doutoramento em: Gestão Orientador: Eduardo Barbosa do Couto Provas concluídas em: 10 de Março de 2008 Resumo A criação de empresas inovadoras é um dos factores responsáveis pelo crescimento económico e criação de emprego qualificado. Não obstante as iniciativas empresariais inovadoras registam um elevado nível de…