dificuldade do lideres pastorais

1 DIFICULDADES DE LIDERANÇA DOS PASTORES DE UMA TRIBO DA IGREJA EVANGÉLICA ASSEMBLEIA DE DEUS EM IMPERATRIZ - MA Marcelo Fernandes Araújo1 Marcos Martins de Carvalho2 Wanderson Wendel Noronha Lô3 RESUMO O presente artigo foi elaborado com o objetivo de investigar as dificuldades de liderança dos pastores de uma tribo da Igreja Evangélica Assembleia de Deus em Imperatriz-MA. A pesquisa foi de natureza qualitativa, com caráter exploratório. Para tal, foram elaboradas questões norteadoras para a avaliação da pesquisa, cujo intuito era: identificar a concepção dos pastores sobre liderança; identificar estratégias de liderança utilizadas pelos pastores; explorar a satisfação dos pastores no relacionamento com os obreiros/auxiliares; explorar os desafios enfrentados pelos pastores na liderança da igreja. Os participantes foram escolhidos pelo critério de intencionalidade. As ferramentas utilizadas foram as entrevistas semiestruturadas e, consequentemente, as análises de discurso e as observações. Quanto aos resultados, percebe-se que há uma grande necessidade de aproximação e interação entre líder e liderado. A pesquisa também evidenciou que o diálogo entre pastor e igreja ainda é vago, e que a participação do liderado na congregação tem sido restringida devido ao método mecanizado de alguns pastores. Palavras-Chave: Liderança. Pastor. Igreja. ABSTRACT This article was prepared in order to investigate the difficulties of leading a tribe of shepherds…

Administração de Vendas. Ed. Saraiva. NEVES, Marcos Fava & CASTRO, Luciano Thomé e. Administração de Vendas. Ed. Atlas. LAS CASAS, Alexandre Luzzi. Administração de Vendas. Ed. Atlas. STANTON, William & SPIRO, Rosann. Administração de Vendas. Ed. LTC. COBRA, Marcos. Administração de Vendas. Ed. Atlas. TEIXEIRA, Elson et. al. Gestão de Vendas. Ed. FGV. COBRA, Marcos & TEJON, José Luiz. Gestão de Vendas: os 21 segredos do sucesso. Ed. Saraiva. FUTRELL, Charles. Vendas: fundamentos e…

Administração de Vendas. Ed. Saraiva. NEVES, Marcos Fava & CASTRO, Luciano Thomé e. Administração de Vendas. Ed. Atlas. LAS CASAS, Alexandre Luzzi. Administração de Vendas. Ed. Atlas. STANTON, William & SPIRO, Rosann. Administração de Vendas. Ed. LTC. COBRA, Marcos. Administração de Vendas. Ed. Atlas. TEIXEIRA, Elson et. al. Gestão de Vendas. Ed. FGV. COBRA, Marcos & TEJON, José Luiz. Gestão de Vendas: os 21 segredos do sucesso. Ed. Saraiva. FUTRELL, Charles. Vendas: fundamentos e…

pessoas acabam sendo surpreendidas com o stress, caracterizado como a resposta do organismo frente às mudanças e adaptação de pressões internas e externas. (SILVA, 2005, p. 09) Este artigo teve o objetivo de verificar se o stress poderia interferir no relacionamento entre líderes e seus subordinados, ambos do segmento metalúrgico, sendo estes localizados na região do ABCD, que para tanto pressupõe que o estado de stress possa apresentar dificuldade no relacionamento dos mesmos. …

organizacional em uma empresa pública sob a ótica dos líderes e dos liderados. O referencial teórico inicia com o conceito e teorias de liderança, afirmando que o líder possui a capacidade de despertar a motivação do colaborador, sendo capaz de fornecer um ambiente positivo baseado em sua relação com o liderado, visto que o estilo de liderar gera este relacionamento. A pesquisa, de natureza descritiva e exploratória, foi realizada através do método qualitativo, com a aplicação de…

3 LIDERANÇA Para que a secretária executiva tenha sucesso em sua investida nesta busca de nova posição profissional, ela deve também buscar o entendimento do processo de liderança. Participando junto com o executivo dos processos decisórios da empresa, com esta aprendizagem social aliada ao conhecimento teórico prático, esta profissional pode desenvolver habilidade ou competências das técnicas da inteligência emocional focadas em liderança para construir uma base adequada para o…

Justificativa A idéia de desenvolver um tema sobre liderança voltando à temática para o âmbito do trabalho, se fez a partir da necessidade e curiosidade de aquisição de conhecimentos na área e a vontade de direcionar às intenções de pesquisa a um tema atual que fizesse parte da sociedade moderna e capitalista, mas, também como o objetivo de incluir o direcionamento e conscientização que esta mesma sociedade vem desenvolvendo no aspecto de preocupações com o melhoramento moral e…

Estudos Dirigidos elaborou este Manual do Aluno/NED, apresentando as informações de forma organizada e propiciando uma visão mais abrangente da formação oferecida pelos Estudos Dirigidos. Um abraço, José Claudio Perecin Diretor Acadêmico Kroton Educacional Página 2 MANUAL DO ALUNO NED 2013.1 SUMÁRIO 1. APRESENTAÇÃO 4 2. OBJETIVOS DOS EDs 5 3. ESTRUTURA PEDAGÓGICA DOS EDs 5 3.1- ED 1 e ED 2 - Comunicar e Expressar 6 3.2 - Estudos Dirigidos: ED 3 -…

SILVA BENITES A IMPORTÂNCIA DA LIDERANÇA PARA A EFICÁCIA NO RELACIONAMENTO ENTRE EMPRESA E EQUIPE NO AMBIENTE DE TRABALHO Guarujá 2013 FACULDADE DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIAS E LETRAS DON DOMENICO FECLE RICARDO DA SILVA BENITES A IMPORTÂNCIA DA LIDERANÇA PARA A EFICÁCIA NO RELACIONAMENTO ENTRE EMPRESA E EQUIPE NO AMBIENTE DE TRABALHO …

ACADÊMICO: Análise do Estilo de Liderança Resumo A liderança tem sido uma área de significativo interesse entre cientistas sociais e psicólogos. A administração possui como conceito básico a prática da influência sobre pessoas ou grupos, em direção ao alcance de um objetivo. O ato de conduzir uma equipe requer alguns atributos da pessoa que se encontra como superior ao grupo. Há uma grande diferença entre líderes e gestores, mas o que se vivencia atualmente é uma enorme demanda…