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importante para que você perceba o Administrador como agente ativo no processo de busca pelo sucesso da organização e potencial direcionador dos esforços das pessoas, possuidor de um conjunto de competências e habilidades essenciais. Para realizá-la, devem ser seguidos os passos descritos. PASSOS Passo 1 (Aluno) Estude individualmente o conteúdo do capítulo 19 do PLT sobre A Administração da ação empresarial: competências organizacionais e criação de valor Faça uma análise crítica sobre o conteúdo dos artigos: a) O trabalho do gerente executivo: uma visão geral e crítica dos professores Antonio Cury e Suzana Bruno, disponível em: Acesso em: 06 dez. 2010. b) Aplicação de ferramentas na gestão de processos das organizações que aprendem dos professores Marcio Carreira, Alex Mariano, Ana Sartori e Rodrigo Oliveira, disponível em: . Acesso em: 06 dez. 2010. Compare os conteúdos dos artigos com o que propõe o PLT no último capítulo. Passo 2 (Equipe) Administração - 3ª Série - Processos Administrativos Edna de Almeida Rodrigues Pág. 9 de 9 Discuta em grupo sobre os resultados individuais do Passo 1 e inclua no tópico Desenvolvimento deste novo relatório, apresentando uma análise critica do grupo sobre os artigos estudados. O relatório deve seguir a mesma estrutura descrita na etapa 1, passo 2, incluindo novamente as Implicações Éticas, observando-se: a) Nas Considerações Finais, além de apresentar a aprendizagem do grupo sobre o tema proposto,…

GESTÃO E GOVERNANÇA PÚBLICA 1 - De acordo com a teoria das finanças públicas, existem algumas circunstancias como falhas de mercado, que impedem que ocorra uma situação de ótimo de Pareto. Assinale a opção falsa no tocante a tais circunstâncias. a) Existência de Bens Públicos. b) Externalidades c) Existência de monopólios naturais d) Maior Transparência dos mercados e) Mercados incompletos 2 - De acordo com os princípios teóricos de tributação, indique…

maior esse prazo, maior a necessidade que a empresa tem de usar as instituições financeiras.Fale sobre os 5 Cs do crédito, bem como toda sua importância no processo de vendas e estratégia competitiva, considerando o segmento que a empresa está inserida. Os 5 “C’s” do crédito descritos são: caráter, capacidade, capital, condições e colateral. O caráter do tomador indica uma característica essencialmente subjetiva que trata da vontade do tomador do empréstimo de pagar suas contas,…

DATA PARA ENTREGA: 21/10/2014 Valor de cada atividade 1,25 Total das duas Atividades: 2,5 Envie as atividades das aulas 3 e 4 por meio do portfólio 3 QUERIDO ALUNO (A) QUALQUER DÚVIDA SOBRE AS CORREÇÕES DAS ATIVIDADES DEVERÃO SER ENCAMINHADAS VIA PORTFÓLIO DAS ATIVIDADES CORRESPONDENTES. NÃO COLOQUEM AS RESPOSTAS DE SUAS ATIVIDADES NO QUADRO DE AVISO. OBRIGADA! ATIVIDADES DA AULA 3 1. A liderança é necessária em todos os tipos de organizações humanas, principalmente nas empresas e…

Ainda em “considerações finais”, analise os textos e a figura e disserte a respeito da atuação do administrador, na gestão da organização. Analisando os textos e a figura, podemos da uma ampla visão sobre a atuação do administrador na organização e também de certa forma em administração geral, ou seja, fora da organização. A administração dentro de uma organização é fundamental, é o que faz tudo acontecer e caminhar visando atingir organização é fundamental, é o que faz tudo…

seguidos os passos descritos. Passo 1 (Aluno) Parta do que o PLT propõe sobre Controle como função administrativa nos capítulos 16, 17 e 18 e pesquise em outras fontes, procurando por propostas diversificadas a respeito do tema. Busque um artigo acadêmico na base de dados da Anhanguera no endereço http://sare.unianhanguera.edu.br/ que trate do tema Controle, preferencialmente que traga algum estudo de caso. Passo 2 (Aluno) Elabore um resumo do artigo selecionado a ser…

AS COMPETÊNCIAS DO ADMINISTRADOR DEFINIÇÃO DE COMPETÊNCIA Competência, em administração, é a integração e a coordenação de um conjunto de conhecimentos, habilidades e atitudes (C.H.A.) que na sua manifestação produzem uma atuação diferenciada. Competência pode ser definida como a qualidade de quem é capaz de analisar uma situação, apresentar soluções e resolver assuntos ou problemas. (CHIAVENATO, 2003) -Conhecimento: é o acervo de informações, conceitos, ideias,…

estudos de multicasos capazes de possibilitar aos alunos a percepção da atuação do administrador na organização, a partir de uma visão sistêmica. Ao final das atividades, espera-se que as premissas do processo administrativo, reforçadas pelas habilidades gerenciais (conceituais - humanas - técnicas), sirvam de base para a sua aprendizagem nas demais disciplinas dos cursos Tecnólogos, além do desenvolvimento de competências para tomar decisões, atuar como consultor, empreender, pensar…

GESTÃO DE PESSOAS 1-O que são organizações sociais? Organização Social é quando um homem se associa a outros para melhor levar adiante empreendimentos grandiosos, porque em grupo a capacidade de fazer muitas coisas e de atingir múltiplos objetivos se torna muito maior. 2-Explique a sociedade de organizações. Sociedade de organizações são entidades compostas por pessoas para atingir determinados objetivos em comum, como empresas, escolas, clubes, igrejas, entre tantas outras. O homem…

econômicas e complexas, muitas vezes exige posturas do administrador que possam dar conta de enfrentar os desafios colocados por uma ação pautada na “ética convencional”, e de uma ação pautada nas exigências do mundo dos negócios, ou uma “ética dos negócios”. - Passo 2: Atualmente, com a abertura do mercado internacional, as empresas se obrigaram a mudar sua estratégia empresarial, as quais transformam o ambiente organizacional a fim de se adequarem aos parâmetros. Isto porque…