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6º Congresso de Pós-Graduação GOVERNANÇA CORPORATIVA E ÉTICA EMPRESARIAL Autor(es) LUCIANA DE CAMPOS FELIPE OLIVEIRA Orientador(es) ANTONIO MARTIN 1. Introdução O sucesso das empresas está intrinsecamente relacionado com o crescimento econômico de um país, de forma que o Estado tem voltado sua atenção à gestão das companhias, com a preocupação de evitar a uma gestão fraudulenta e diminuir os conflitos de interesses coletivos que gravitam em torno da empresa. Nesse cenário, surgiu a governança corporativa, que dentre os diversos conceitos reconhecidos por organizações internacionais ou mesmo nacionais, busca equilibrar os interesses dos stakeholders e maximizar o valor da empresa. O presente trabalho visa analisar os princípios que são a base do conceito de governança (equidade, transparência, prestação de contas e responsabilidade corporativa), a fim de verificar se a ética empresarial, mesmo que não reconhecida como um dos princípios da governança corporativa, nela está inserida de forma a orientar os trabalhos dos gestores de companhias brasileiras. 2. Objetivos Analisar a aplicação da ética nos princípios da governança corporativa, verificando se os princípios éticos estão acima do objetivo principal da governança corporativa, que é nitidamente a maximização do valor da empresa. 3. Desenvolvimento As empresas são reconhecidas como principais agentes econômicos, pois são delas que depende a subsistência da maior parte da população ativa…

Estruturas de governança e governança corporativa: avançando na direção da integração entre as dimensões competitivas e financeiras Flavio Rabelo José Maria da Silveira Texto para Discussão. IE/UNICAMP n. 77, jul. 1999. Texto para Discussão. IE/UNICAMP, Campinas, n. 77, jul. 1999. Estruturas de governança e governança corporativa: avançando na direção da integração entre as dimensões competitivas e financeiras Flavio Rabelo1 José Maria da Silveira2 Resumo O objetivo deste…

Governança corporativa Governança corporativa ou governo das sociedades ou das empresasé o conjunto de processos, costumes, políticas, leis, regulamentos e instituições que regulam a maneira como uma empresa é dirigida, administrada ou controlada. O termo inclui também o estudo sobre as relações entre os diversos atores envolvidos (os stakeholders) e os objetivos pelos quais a empresa se orienta. Os principais atores tipicamente são os acionistas, a alta administração e o conselho de…

Conceitualmente, a Governança Corporativa surgiu para superar o "conflito de agência", decorrente da separação entre a propriedade e a gestão empresarial. Nesta situação, o proprietário (acionista) delega a um agente especializado (executivo) o poder de decisão sobre sua propriedade. No entanto, os interesses do gestor nem sempre estarão alinhados com os do proprietário, resultando em um conflito de agência ou conflito agente-principal. A preocupação da Governança Corporativa é criar…

Aluno: Fernanda Mazotti Figueiredo RA: 861924-7 Matéria: Governança Corporativa Conteúdo I Exercício 1 É correto afirmar em Governança Corporativa.I I É o sistema pelo qual as sociedades empresariais são dirigidas e controladas pelo(s) acionista(s), II -É o sistema pelo qual os acionistas são controlados pelas autoridades fiscais do Governo, III- Dá menos autonomia para gestão, ao mesmo tempo em que cria mecanismos para reduzir o risco de apropriação indevida do valor agregado pelos…

Responsabilidade Social e Governança 1 Na sua opinião, quais foram os principais mecanismos de governança corporativa adotados pela Natura? Você recomendaria a adoção de algum(uns) mecanismo(s) adicional(ais) para aprimorar a governança da empresa? Justifique. A Natura descreveu uma história substantiva em sua trajetória rumo à adoção de boas práticas de governança. Desde o começo, seus três comandantes enfocaram seus esforços na perpetuação da empresa. Eles decidiram implementar…

MÚLTIPLA-ESCOLHA 1) Buscando compreender o seu significado, podemos dizer que Governança Corporativa se trata de um: (A) instituto, o IBGC, que define os critérios de Governança Corporativa para empresas que desejam valorizar seus papeis na bolsa de valores; (B) sistema envolvendo diversos interessados nos processos produtivos de uma empresa, a fim de que seus resultados atendam às exigências de um Governo; (C) Conselho de Administração, que se reúne com a Diretoria, com a…

Modelo de governança corporativa da Vale Nosso modelo de governança corporativa está fundamentado nos princípios de clareza de papéis, transparência e estabilidade, necessários para posicionar a Vale em sua trajetória de crescimento e criação de valor. • Cabe ao nosso Conselho de Administração a definição das políticas e diretrizes gerais da Vale, a avaliação de planos e projetos propostos pela Diretoria Executiva e a aferição dos resultados alcançados. • Para apoiar nosso…

SUSTENTÁVEL SILVA, Juliana Cristina Jiré ORIENTADOR: CAMELO, William Lopes PRÁTICAS DE GOVERNANÇA CORPORATIVA NAS EMPRESAS MODERNAS A governança corporativa é o conjunto de processos, costumes, políticas, leis, regulamentos e instituições que regulam a maneira como a empresa deve ser dirigida, administrada ou controlada, com o intuito de garantir a ela confiabilidade perante os acionistas, a partir da adoção de mecanismos mais eficientes, tanto de incentivos quanto de…

IBGC No Brasil, os conselheiros profissionais e independentes surgiram em resposta ao movimento pelas boas práticas de Governança Corporativa e à necessidade das empresas modernizarem sua alta gestão, visando tornarem-se mais atraentes para o mercado. O fenômeno foi acelerado pelos processos de globalização, privatização e desregulamentação da economia, que resultaram em um ambiente corporativo mais competitivo. Oligopólios, empresas exclusivamente de controle e gestão familiar com…