Dinamica E Relação Interpessoal

CENTRO UNIVERSITÁRIO CURSO DE PSICOLOGIA PARTICIPANTE 1 PARTICIPANTE 2 PROJETO DE INTERVENÇÃO E APLICAÇÃO DE DINÂMICA EM GRUPO PARA PROMOÇÃO DE INTERAÇÃO GRUPAL CIDADE OUTUBRO DE 2013 PARTICIPANTE 1 PARTICIPANTE 2 PROJETO DE INTERVENÇÃO E APLICAÇÃO DE DINÂMICA EM GRUPO PARA PROMOÇÃO DE INTERAÇÃO GRUPAL CIDADE OUTUBRO DE 2013 RESUMO o presente trabalho é fruto de pesquisa bibliográfica e orientação de profissionais na…

como obtenção de nota na disciplina Dinâmica de Grupo. A dinâmica realizada nesse projeto de intervenção foi fundamentada na teoria de Vygotsky sobre a formação da subjetividade e intersubjetividade do indivíduo. A dinâmica fundamentou-se também na teoria de Augusto Boal com a prática do Teatro do Oprimido. CAPÍTULO 01 – A EXPERIÊNCIA Tudo começou quando a professora Fátima Pereira propôs que escolhêssemos um grupo para realizarmos uma dinâmica. Este seria o início…

pesquisas que se baseava na ênfase de gestalt- terapia, posteriormente o trabalho dele influencia autores mais tarde. Na década de 40 lança seu primeiro artigo, onde aparece o termo dinâmica de grupo, hoje o termo é muito usado, porém em conotação mais ampla, usado em qualquer proposta de trabalho em grupos. Dinâmica de grupo pode ser compreendida como qualquer proposta que traga movimento dentro dos grupos e que evidencie as forças que atuam sobre os mesmos. Partindo do principio não…

CONCEITOS, DEFINIÇOES E TÉCNICAS DAS RELAÇOES INTERPESSOAIS: As relações interpessoais surgem quando iniciamos o processo de autoconhecimento, estudando nossos sentimentos e nossos conflitos internos, podemos modificar o ambiente de trabalho, nosso mundo exterior e resolver conflitos e problemas que enfrentamos no dia-a-dia, seja na empresa, no ambiente organizacional ou em família.O conceito de Relacionamento Interpessoal vem sendo aplicado em dinâmicas de grupo para auxiliar a…

INTRODUÇÃO A Teoria do Desenvolvimento Organizacional teve origem na década de 60, tendo sua origem na teoria comportamental, nos consultores de dinâmica de grupo e comportamento organizacional e a partir da dificuldade de operacionalizar os conceitos das diversas teorias administrativas. Seu surgimento se deu por um conjunto de ideias a respeito do homem, da organização e do ambiente. Segundo essa teoria, as organizações devem se voltar mais às pessoas do que às técnicas e recursos…

PLANEJAMENTO E CONTROLE DE ESTOQUES, PLANEJAMENTO E OPERAÇÃO POR CATEGORIA DE PRODUTO E DINÂMICA DAS RELAÇÕES INTERPESSOAIS. MANHUAÇU 2012 WÉRISTON PINTO AMARAL THAIS SOARES ANDRADE PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR IV – PIM IV: PLANEJAMENTO E CONTROLE DE ESTOQUES, PLANEJAMENTO E OPERAÇÃO POR CATEGORIA DE PRODUTO E DINÂMICA DAS RELAÇÕES INTERPESSOAIS. MANHUAÇU 2012…

avanço cognitivo, físico, afetivo, estético, ético, de inserção social e de relações interpessoais dos educandos. Tem o intuito de elaborar um projeto global e de interesse de toda a comunidade escolar e que ao mesmo tempo contemple a inclusão. A partir das observações feitas em visitas na instituição e em entrevistas informais realizadas com os professores, notou-se um nível alto de insatisfação destes, em relação a sua profissão, as condições de trabalho (espaço físico, falta de…

Gestão da Área de Recursos Humanos, para o crescimento e permanência da empresa no mercado de confecções de Moda Jovem. Identificando o Desenvolvimento do RH, a Contabilidade utilizada, a análise mercadológica, ás características das dinâmicas das relações interpessoais, o suprimento de mão de obra empregada e o tipo de Gestão de Recursos Patrimoniais e logísticos. A empresa permanece á 11 anos neste negócio e está aberta a pesquisas e estudos que possam melhorar o…

aconteça no ambiente de trabalho. Grupo é uma reunião de duas ou mais pessoas que estão envolvidas em interação social, têm um padrão estável de relação entre se e lutam por um objetivo comum. Cooper & Rothmann, 2009 Dessa forma procuramos atender as solicitações da professora Marilucia no intuito de conhecer aprofundar os conhecimentos a cerca do emprego de dinâmicas, técnicas e jogos vivenciais nas organização Equipe escolhida grupo religioso Santas Missões Populares Em que fase o…

para a mobilidade de status, ou seja, um indivíduo de baixo status pode aumentar seu grau de conformidade à medida que procura elevar seu status. Outra relação entre status e conformidade pode acontecer em relação às pessoas de alto status, freqüentemente consideradas como de alta conformidade, e que têm uma certa margem de elasticidade em relação à conformidade, podendo se desviar ocasionalmente, pois geralmente os membros de alto status são os mais influentes e com acesso a decisão e…