O desemprego estrutural

O desemprego estrutural O desemprego estrutural verifica-se quando o número de desempregados é superior ao número de colaboradores que o mercado quer contratar e esse excesso de oferta de trabalhadores não é temporário. Na maior parte dos mercados, o excesso de oferta de um bem levaria a uma descida do seu preço (neste caso salário), que faria aumentar a quantidade procurada e eliminaria o excesso de oferta inicial. Assim, o desemprego estrutural ocorre, porque existem fatores que impedem as variações dos preços, como por exemplo, a existência de um salário mínimo e a legislação labora que, impede a flexibilidade de salários. O desemprego estrutural resulta das mudanças da estrutura da economia. Estas provocam desajustamentos no emprego da mão-de-obra, assim como alterações na composição da economia associada ao desenvolvimento. Existem duas causas para este tipo de desemprego: insuficiência da procura de bens e de serviços e insuficiência de investimento em torno da combinação de fatores produtivos desfavoráveis. Esse tipo de desemprego é mais comum em países desenvolvidos devido à grande mecanização das indústrias, reduzindo os postos de trabalho. O desemprego causado pelas novas tecnologias, como a robótica e a informática, recebe o nome de desemprego estrutural. Ele não é resultado de uma crise econômica, e sim das novas formas de organização do trabalho e da produção. Tanto os países ricos quanto os pobres são afetados pelo desemprego estrutural, um dos…

TEMA: DESMEPREGO ESTRUTURAL Apresentação Em apertadíssima síntese, a lógica de acumulação do capital foi descrita por Marx por meio da fórmula D – M – D’, segundo a qual determinada quantidade de dinheiro é investida nos meios produtivos e no pagamento da força de trabalho, os quais serão mobilizados com o fito de produzir mercadoria, a ser vendida no mercado, apurando-se, no término do ciclo, mais dinheiro do que o inicialmente gasto. Esse excedente, por sua vez, será reinvestido em…

“E.E.E.F.M Dr. Afonso Schwab ” Escala Celsius Nivia Maria do Nascimento Ribeiro 2m104/06/14 Conclusão O grau Celsius ou centígrado é uma unidade que se utiliza para expressar a grandeza física temperatura e representa-sepor oC.Esta unidade era antes conhecida como grau centígrado e o seu nome foi oficialmente alterado em 1948 de modo aevitar confusão com a centésima parte de um grau.Esta unidade de temperatura deve o seu nome ao astrónomo sueco Anders Celsius.…

Desemprego estrutural e globalização Elementos como o desemprego estrutural e a desigualdade de situações de trabalho vêm alterando significativamente as bases de solidariedade, com repercussões decisivas no plano associativo. A nova cena produtiva dificulta a dinâmica associativa e inibe a tendência reivindicativa, desafiando os sindicatos a alterarem sua agenda histórica, de modo a produzir novas estratégias de ação e, principalmente, repensarem o próprio lugar dos sindicatos,…

A presença de fax, do computador e de outros dispositivos tecnológicos transformaram a vida das pessoas, das famílias e das empresas. Despontou o sério problema da globalização, que há 10 anos parecia ser a solução dos problemas econômicos mundiais. Ledo engano. A globalização tem como características essenciais a alta produtividade, a alta qualidade dos produtos, o baixo custo e o elevado grau de consumo. Infelizmente, em decorrência desse processo, adveio uma conseqüência nefasta e,…

UNIVERSIDADE IGUAÇU FACULDADE DE CIÊNCIAS EXATAS E TECNOLOGIA CURSO DE GRADUAÇÃO EM ENGENHARIA DE PRODUÇÃO SIMÃO NGOMBO PEDRO DESEMPREGO ESTRUTURAL NA ERA DA GLOBALIZAÇÃO E DA AUTOMAÇÃO NOVA IGUAÇU, AGOSTO DE 2015 SIMÃO NGOMBO PEDRO DESEMPREGO ESTRUTURAL NA ERA DA GLOBALIZAÇÃO E DA AUTOMAÇÃO …

primazia das exportações, cortes nas despesas sociais, redução do déficit público, concentração do poder mercantil nas grandes empresas multinacionais e do poder financeiro nos grandes bancos internacionais.” Para que haja inserção nesse novo contexto, incrementou-se a busca pela competitividade das empresas, onde a redução de custos operacionais, ganha enorme importância. O abalo provocado pela globalização econômica na estrutura de proteção social alterou sensivelmente o perfil…

A organização dos trabalhadores em tempo de desemprego estrutural Classe Trabalhadora x Classe que vive do trabalho Classe trabalhadora – Para Marx, uma classe essencialmente fabril, cuja mão de obra rotinizada era o principal meio de sobrevivência. Classe que vive do trabalho – Nova concepção de classe, muito mais abrangente que a anterior, pois quando Marxrealizou seus estudos empíricos, a gama de profissões era menor e menos complexa. Diferente da anterior, não abrange…

DESEMPREGO ESTRUTURAL O crescimento econômico, ou melhor, a ausência dele, tem sido apontado como o principal fator para os altos níveis de desemprego no Brasil. Naturalmente, se conseguíssemos manter altas taxas de crescimento econômico, o país sanearia o problema do desemprego conjuntural. Contudo, o desemprego estrutural, aquele em que a vaga do trabalhador foi substituída por máquinas ou processos produtivos mais modernos, não se resolve apenas pelo crescimento econômico.…

A Lei de Okun É uma teoria que propõe uma relação inversa entre desemprego e produto interno bruto. A teoria foi desenvolvida pelo economista Arthur Okun, em 1962, quando este trabalhava no Comitê de Conselheiros Econômicos do presidente estadunidense John Kennedy. Ela mostra que o hiato do produto é proporcional à diferença entre a taxa de desemprego e a taxa natural de desemprego. A pesquisa na qual se concentrou era quanto deveria crescer a economia para que a taxa de…