Descrição E Análise De Práticas De Gestão Organizacional Em Uma Empresa Pim Unip

UNIP – Universidade Paulista Projeto Integrado Multidisciplinar I Curso Superior de Tecnologia em Logística LUIZ ALBERTO DA SILVA BRITO RA: B3342D-9 Descrição e Análise de Práticas de Gestão Organizacional na Empresa Maxpel Comercial Ltda. MANAUS 2012 DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL NA EMPRESA MAXPEL COMERCIAL LTDA. Projeto Integrado Multidisciplinar I, Orientado pelo Professor Antônio Carlos Dias, para obtenção da primeira nota do PIM,…

UNIP INTERATIVA MAYRA RA: USIMINAS MECÂNICA- S.A PIM III São Paulo – SP 2013 UNIP INTERATIVA MAYRA RA: USIMINAS MECÂNICA- S.A PIM III Projeto Integrado Multidisciplinar III para obtenção do título de Gestor de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP Orientador: Prof. …

PAULISTA - UNIP INTERATIVA PIM V - PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR CURSOS GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Indústria e Comércio Dako do Brasil S/A UNIP - CARAPICUÍBA Abril – 2012 UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP INTERATIVA…

PIM IV PIM IV – 4ª Bimestre – UNIP Curso: Processos Gerenciais Júlio Cesar Fernandes da Silva RA 1205027 Bruna de Souza Graziano Prado RA 1216880 Leandro Pafumi RA 1205858 RS SEGURANÇA EPI’S Ltda. PROTEÇÃO INDIVIDUAL EQUIPAMENTOS E SERVIÇOS Este resumo de trabalho de projeto integrado multidisciplinar – PIM-IV consiste no sistema de sistema de uma empresa comercial de EPI’S Equipamentos de Proteção Individual, quando…

Manual PIM VII Gestão da Tecnologia da Informação Sumário Manual PIM VII 1. Informações gerais sobre o PIM.......................................................................................... 03 2. Informações específicos sobre o PIM................................................................................ 19 3. Envio do projeto..........................................................................................................................21 4. Prazos e validação do

Multidisciplinar – PIM, faz parte do Programa Pedagógico dos Cursos Superiores de Tecnologia da UNIP - Universidade Paulista. Os alunos, reunidos em grupo, deverão realizar o levantamento das características e práticas existentes numa organização. Atualmente, desempenhar bem as funções de gestor pode garantir não somente a eficácia na produtividade de uma organização, como também a transferência dos conhecimentos acadêmicos adquiridos. O PIM busca inserir o aluno nas práticas gerenciais…

- 1 - UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA Curso de Gestão de Recursos Humanos DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL EM UMA EMPRESA Jackson Juan Ferreira da Silva Caruaru – Novembro 2012 - 2 - UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA Curso de Gestão de Recursos Humanos DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL EM UMA EMPRESA Jackson Juan Ferreira da Silva Trabalho apresentado como requisito parcial de avaliação do PIM (Projeto Integrado Multidisciplinar)…

UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA Curso de Gestão de Recursos Humanos DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL EM UMA EMPRESA Caruaru – Novembro 2011 UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA Curso de Gestão de Recursos Humanos DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL EM UMA EMPRESA Marília Peixoto Torres CR 1220566 Trabalho apresentado como requisito parcial de avaliação do PIM (Projeto Integrado…

Manual PIM III Processos Gerenciais Processos da Informação TecnologiaGerenciais Sumário Manual PIM III - Processos Gerenciais 1. Introdução…...................................................................................................................................3 2. Objetivos gerais.............................................................................................................................3 3. Objetivos específicos...........................................

do Projeto Integrado Multidisciplinar PIM VIII, para a graduação do Curso de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos à Universidade Paulista – UNIP. Orientador: (Profª. Andrea Marotti) CAMPINAS 2012 Gestão em Recursos Humanos: Trabalho de PIM VIII / Daiane Ferreira Pousa, Gustavo Rimoli, Sonia Regina Delgado Miranda – Campinas, 2012 Universidade Paulista – UNIP 1. Planejamento…