Professor

ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS MARCELO VIANA BERNARDINO DA SILVA Relatório de Estágio CURRICULAR Supervisionado ______________ Marcelo Viana Bernardino Salvador 2012 MARCELO VIANA BERNARDINO DA SILVA Relatório de Estágio CURRICULAR Supervisionado Relatório apresentado à disciplina de Estágio Supervisionado da Universidade Salvador – UNIFACS, como requisito parcial para conclusão da disciplina. Orientador(a): Lissandra Figueira Theophilo Silva Salvador 2012 Resumo Este relatório irá apresentar as atividades do sócio Marcelo Viana Bernardino da Silva na organização Bernardino e Silva Patrimonial Sociedade Simples. A organização é uma empresa que atua no ramo de locação de imóveis e conta com dois sócios: Marcelo V. Bernardino e Maurício V. Bernardino. O sócio Marcelo é responsável por todas atividades do dia a dia da organização, que abrangem manutenção da estrutura de todos os imóveis, pagamento de contas, recebimento e cobrança de alugueis e gestão do caixa da organização. Palavras-chave: estágio, patrimonial, imóveis, unifacs e administração. SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 5 2 DESCRIÇÃO DA ORGANIZAÇÃO 6 2.1 ESTRUTURA FUNCIONAL 6 2.2 RECURSOS MATERIAIS 6 3 DESCRIÇÃO…

Sumário Tabela 1 – Relação de Contas Patrimoniais 4 Classificação dos Bens 5 Cálculo do Patrimônio Líquido 6 Balanço Patrimonial da Empresa Inovação & Desafio Com. Ltda, em 20/08/09, considerando a classificação circulante e não circulante 8 Ativo, Passivo e Patrimônio Líquido 10 Contas que não dão resultado 12 Custo de mercadorias vendidas, valor do resultado bruto e valor do resultado líquido 13 Demonstração do Resultado Líquido, Receitas, Lucro Bruto, Lucro operacional e Lucro Líquido…

UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Curso Superior de Tecnologia em Gestão Financeira DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO FINANCEIRA EM UMA INSTITUIÇÃO HOSPITALAR São Gabriel da Palha 2011 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Curso Superior de Tecnologia em Gestão Financeira DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO FINANCEIRA EM UMA INSTITUIÇÃO HOSPITALAR Karla Mabielly Knaak RA: 1104134 Pascaçio Lima da Silva…

mil terminais de auto atendimento. Seus produtos atendem as necessidades de todos os públicos. Sumário FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO 1. Descrição da organização escolhida Pg. 5 1.1 Denominação e forma de constituição Pg. 5 1.2 Dados e fatos relevantes da origem da organização Pg. 5 1.3 Natureza e ramo de atuação Pg. 6 1.4 Informações sobre o porte da empresa Pg. 6 1.5 Descrição dos principais produtos e/ou serviços Pg. 6 1.6 Principais concorrentes da organização…

UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA Curso de Gestão de Recursos Humanos DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL EM UMA EMPRESA Maria Eliane da Silva Caruaru – Maio 2012 UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA Curso de Gestão de Recursos Humanos DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL EM UMA EMPRESA Maria Eliane da Silva …

Projeto Integrado Multidisciplinar Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR II Descrição das Práticas Organizacionais correlacionadas com Economia e Mercado, Matemática Aplicada e Recursos Materiais e Patrimoniais. da Empresa Wal-Mart Brasil Polo Epitácio Pessoa 2012 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR II Descrição das Práticas Organizacionais correlacionadas com Economia e Mercado, Matemática Aplicada e Recursos Materiais…

Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR II Descrição das Práticas Organizacionais correlacionadas com Economia e Mercado, Matemática Aplicada e Recursos Materiais e Patrimoniais. da Empresa Wal-Mart Brasil Polo Epitácio Pessoa 2012 Sérgio da Silva Mendes RA 1210847 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR II Descrição das Práticas Organizacionais correlacionadas com Economia e Mercado, Matemática Aplicada e Recursos Materiais e Patrimoniais.…

PROCESSOS GERENCIAIS 1º SEMESTRE Curvelo 2011 RESUMO Esse Projeto Integrado Multidisciplinar I foi desenvolvido junto da empresa DLAVEIGA TRANSPORTES na cidade de Curvelo/MG. Os proprietários, bem como funcionários puderam mostrar, através deste trabalho, várias princípios que, com certeza contribuirão para o sucesso constante da organização. A disciplina e o espírito de união são características vistas, presentes dentro…

pouco sobre a empresa GSC Malhas, que surgiu no ano de 2009, distribuindo tecidos e confeccionando peças básicas, para um pequeno mercado informal. Hoje com uma inovação, não só cresceu mas, expandiu seus produtos e peças confeccionadas para um grande mercado de moda. A empresa GSC Malhas sempre trabalha pensando no futuro. É uma empresa fiel a seus clientes, e faz um ótimo papel junto à sociedade. SUMÁRIO…

TRABALHO DE RECURSOS HUMANOS INTRODUÇÃO A partir dos conhecimentos obtidos em sala de aula, formou-se um grupo de estudos para avaliar a situação da gestão dos recursos humanos de uma determinada empresa, identificando o ramo do negócio e a partir daí, criar uma decisão estratégica, elaborar um planejamento de recursos humanos e apresentar a descrição de cargos da empresa escolhida. A EMPRESA A organização trata-se de uma empresa de pequeno porte (EPP), denominada em sua razão…