Descrição Do Cargo De Gerente De Entrega

FACULDADE DE TECNOLOGIA OPET TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS DESCRIÇÃO DE CARGOS E SALÁRIOS CURITBA 2012 DESCRIÇÃO DE CARGOS E SALÁRIOS Trabalho apresentado ao profª Mauricio Kraemer à disciplina de Estratégias e Remuneração – Cargos e Salários. Turma de RH – turma manhã. CURITIBA 2012 Projeto realizado pela empresa: PROJEÇÃO CONSULTORIA EM RH Empresa Contratante: Maria Malagueta Moda Feminina QUEM SOMOS

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Requisitos para o Cargo....................................................................................... 5 2.1.1 Recrutamento..................................................................................................... 6 2.1.1.1 Avaliação do Desempenho.............................................................................. 7 3 CONCLUSÃO.................

em computadores da faculdade Mauricio de Nassau. Orientador: prof. Jeniffer B RECIFE, SETEMBRO 2014 PATROCINADOR Xxxxxxxxxxxxx PRINCIPAL CLIENTE Xxxxxxxxxxxxxxxxxxx GERENTE DO PROJETO DE IMPLANTAÇÃO DO SERVICEDESK (CONSULTORIA PRESTADOR DE SERVIÇOS) Fernando Antonio LÍDER RESPONSÁVEL PELAS ENTREGAS Xxxxxxxxxxxxx DEMAIS PARTICIPANTES DO PROJETO PMO / PRESTADOR DE SERVIÇOS Xxxxxxxxxxxxx GCT / Prestador de Serviços Xxxxxxxxxxxxx Xxxxxxxxxxxxx…

| Trabalho de Práticas de RH II| Descrição de Cargos e Salários Descrição de dez cargos e suas respectivas atividades dentro de uma organização fictícia. DESCRIÇÃO DO CARGO | IDENTIFICAÇÃONome do Cargo: Secretária ExecutivaDepartamento/setor: DiretoriaSubordinação: Diretor AdministrativoContatos Internos: Contabilidade, Recrutamento & Seleção, Departamento Financeiro, Departamento administrativo-operacional, Departamento De Pessoal, Departamento Jurídico e demais…

Modelo de Estrutura do Plano de Gerenciamento de Projeto <NOME DA EMPRESA> PROJETO: <NOME> PLANO DE GERENCIAMENTO DE PROJETO Versão: X.X Data: XX/XX/XX Responsável: <Gerente do projeto> Aprovado por: <Patrocinador/Gerente do Programa> Sumário Check-List para Condução de Projetos 3 Ficha de Cadastro de Oportunidade de Projeto 6 Termo de Abertura de Projeto - project charter 7 Formulário de Stakeholders 8 Formulário para…

07/07/2012 Versão: 1.1 Depto.: Projetos Escrito por: XXXXX Gerente de Projetos: XXXXXX Descrição do Projeto: Automatizar a linha de separação do cliente Corpobelo S/A para atender a demanda de 4.000 pedidos por dia, tendo como data limite o dia 30/10/2012. O valor alocado para esse projeto é de R$ 1.100.000,00 e a área disponível é de 2.100 m². Relação de stakeholders do projeto e suas responsabilidades: N° | Stakeholder | Cargo | Responsabilidade | 1 | João Alves -…

ALINE KOSOSKI ANJA FRIESS ELEN CRISTINA MÉTRING FABRÍCIA ANDRELINA DE SOUZA KRISTIE KAMINSKI KÜSTER LUCIANA MIRANDA SUELEN ALMEIDA CARGOS, CARREIRAS E SALÁRIOS Trabalho apresentado ao MBA Gestão de Talentos e Comportamento Humano da Universidade Federal do Paraná como requisito para aprovação na disciplina Cargos, Carreira e Salários. Prof. Joel Souza e Silva CURITIBA – PR 2014 SUMÁRIO 1 Introdução 3 2 Organização 4 2.1 Missão, Visão e Valores 4 2.2 Produtos oferecidos para…

Plano de Projeto Versão <1.0> Histórico das Revisões Data | Versão | Descrição | Autor | <07/04/2010> | <1.0> | Descrição inicial do plano de projeto | José IvsonEdilson AugustoPedro RodolfoBruno HaradaRaphael Lima | <XX/XX/XX> | <1.0> | Revisão do Documento | XXXXXXXXXXXXX | Conteúdo 1. Objetivos 2 2. Escopo 2 3. Referências 2 4. Fases do plano 2 5. Cronograma 2 6. Riscos 2 6.1 Contratação Inadequada De Recursos Humanos 2…

INTRODUÇÃO Abordaremos neste trabalho o cargo de gerente de produção e seus atributos, ressaltando a importância do mesmo para o desenvolvimento da empresa pesquisada. Após pesquisa e visita realizada na empresa , obtivemos dados para a realização desse trabalho. Podemos destacar as funções, responsabilidades, habilidades, conhecimentos, passos do processo de produção e faixa salarial do gerente. 4- DESENHO DE CARGO DO GERENTE DE PRODUÇÃO DESCRIÇÃO: Buscar uma posição…

ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 2.1 ORGANOGRAMA 2.2 DESCRIÇÃO E JUSTIFICATIVA DOS CARGOS Gestão de pessoas Gerente: Stephânie de Melo Alves da Silva Descrição do cargo: Supervisionar as atividades da área de recursos humanos envolvendo recrutamento e seleção, administração salarial, treinamento, folha de pagamento, benefícios, registros etc. Desenvolver e/ou participar de pesquisas salariais, coordenar a elaboração e manutenção de planos de cargos e salários, acompanhar os…