Descrição De Cargo De Gerente Administrativo

assistência a vários clientes da zona rural da cidade. A RRS Moto Peças é uma oficina especializada em vendas de peças e prestação de serviços, contando com um quadro de funcionários de 20 pessoas, nas seguintes áreas funcionais: 01 gerente administrativo, 01 gerente comercial, 08 mecânicos, 03 atendentes, 02 caixas, 02 cobradores, 03 auxiliares de serviços gerais, subdivididos nos três pontos comerciais da cidade. A procura pelos serviços de compra de peças especializadas e da…

.................................................................. 5 3. DESCRIÇÃO ATUAL DA ORGANIZAÇÃO ............................................................ 6 3.1. Temas .................................................................................................................. 6 3.2. Problemas encontrados ..................................................................................... 6 4. DESCRIÇÃO DO MODELO PROPOSTO ......................................................

de colaboradores até o número de máquinas, verificando as horas trabalhadas, a produção dos colaboradores, os cargos e custos de uma empresa, construindo as matrizes lineares a partir destas informações. Etapa 1 A Empresa Foi realizada uma visita a empresa Novo Tempo Logística, localizada em Pelotas, Rio Grande do sul, onde foi observado cada cargo, as funções exercidas, a produção e o número de colaboradores. A empresa Novo Tempo…

especialmente para o ramo automotivo, peças e acessórios para carros de passeios. Inicialmente foi feita a divisão de poderes, no qual cada um vai exercer um cargo dentro da empresa, com a elaboração da seleção de colaboradores, mantemos a divisão conforme o perfil de cada um. Determinamos então que o Sócio Ricardo Kerber ficou como Gerente responsável por organizar e controlar o trabalho dos demais, em suas respectivas funções, seguido de uma equipe subdividida pelo setor de Vendas e…

Santos Data de Criação: 16-03-2015 Versão 1.0 ALTERAÇÕES Autor Data Versão Descrição Rodrigo de Souza 16-03-2015 1.0 Termo de Abertura 1. SECRETARIA Aline Marques 2. ÓRGÃO/ENTIDADE Lar Carlos Augusto Braga- Lar CAB 3. PROGRAMA Contribuição Solidária- Faculdade de Tecnologia Anhanguera Jundiaí 4. DESIGNAÇÕES DO GERENTE DO PROJETO Por este documento, eu RODRIGO DE SOUZA SANTOS designado Gerente inicial deste projeto, tenho como missão tornar o projeto um sucesso.…

modos de lidar com as pessoas nas organizações (Gil, Antonio Carlos: gestão de pessoas: enfoque nos papéis profissionais) • Os processos de Gestão de Pessoas A moderna Gestão de pessoas consiste de varias atividades integradas, como descrição, analise de cargos, planejamento de RH, recrutamento, seleção, orientação e motivação das pessoas, avaliação do desempenho, remuneração, treinamento e desenvolvimento, relações sindicais, segurança, saúde e bem estar etc. Autores diferentes…

................................................ Materiais de Consumo....................................................................................................... Departamentos, Cargos e Salários..................................................................................... Descrição dos Cargos........................................................................................................ LTT – Linguagem, Tecnologia e Trabalho Carta de Apresentação........................

um 55 ônibus, máquinas e caminhões gerando mais emprego para sociedade onde atua. 2 GESTÃO DE PESSOAS Com estrutura organizacional bem empregada a empresa conta com descrição de cargos para cada área. •Direto. •Gerente Financeiro: •Gerente Operacional: •Gerente Administrativo: •Encarregado de Transportes: •Auxiliar Administrativo/RH: •Contabilidade: Externa •Programador de Manutenção: Medidora: Comprador: •Auxiliar de Serviços: •Recepcionista: 3 COMUNICAÇÃO, CLIMA E CULTURA ORGANIZACIONAL A

................................................................... 9 • Gerente de Marketing ................................................................................. 10 • Coordenador Operacional ........................................................................ 10 • Contábeis ................................................................................................. 10 • Gerente Financeiro ..................................................................

RELATÓRIO Escolhemos a empresa Chopeira Carmona para trabalharmos a descrição de cargos. A empresa Carmona esta há 34 anos no mercado, no ramo de fabricação de chope, águas, refrigerantes e cervejas, a Carmona faz parte do Grupo Brasil Kirin Schincariol. Trabalhamos também nessa primeira etapa sobre o fator motivacional do salário para o colaborador. Segundo Washington Sorio (graduado em Administração de Empresas com MBA em Gestão de Recursos Humanos e diversos cursos de especialização)