Desafio De Aprendizagem Educação Corporativa Da Faculdade

1 INTRODUÇÃO O objetivo do trabalho é apresentar uma análise do setor da educação na Bolsa de Valores, com ênfase à Instituição de ensino Anhanguera, a primeira a ser uma S.A., empresa de capital aberto, entre as empresas do segmento de educação. Fala sobre seu espaço no mercado em geral, bem como no mercado de capitais, estrutura, sustentabilidade, resultados, índices de liquidez, de atividade, de endividamento, de lucratividade e seu crescimento após seu ingresso na Bolsa de…

FACULDADE PADRÃO DE APARECIDA DE GOIÂNIA DANILLO MOREIRA FONSECA MARCIO TAVEIRA MATOS MARIA HELENA DE SANTANA SANDRA CINTHIA DE JESUS REINVENTANDO VOCÊ A dinâmica dos Profissionais e a nova organização Aparecida de Goiânia 2012 DANILLO MOREIRA FONSECA MARCIO TAVEIRA MATOS MARIA HELENA DE SANTANA SANDRA CINTHIA DE JESUS REINVENTANDO VOCÊ A dinâmica dos Profissionais e a nova organização Análise crítica do livro Reinventando Você a dinâmica…

FOCCA – FACULDADE DE OLINDA ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS MATEMÁTICA FINANCEIRA ADRIANA MELO. E-mail: adris_melo@hotmail.com GABRIELA FREIRE. E-mail: gaby_alb@hotmail.com NAYARA MARTINS. E-mail: nayaramar@gmail.com Olinda, 31 de Março de 2013. INTRODUÇÃO O conceito de finanças surgiu nos anos 50 e, ao longo dos anos, vem ganhando notoriedade no meio acadêmico. É uma área da economia muito importante para…

sociais, pela ênfase no cliente, pela qualidade e alianças estratégicas. Feedback da resposta: O mundo moderno exige que as empresas possuam em suas culturas valores como flexibilidade e inovação. Com a emergência do conceito de organizações de aprendizagem, o conceito de culturas fortes passou a sofrer críticas, pois diante do dinamismo dos cenários competitivos contemporâneos, uma cultura forte pode gerar conformismo e rigidez, à medida que as pessoas não se sentem estimuladas a…

OS JOGOS DE EMPRESA COMO INSTRUMENTOS DE APRENDIZAGEM. Este trabalho tem por objetivo apresentar uma revisão da literatura sobre o tema Jogos de Empresas a partir de pesquisa bibliográfica. Ferramenta eficaz no treinamento e desenvolvimento de pessoas, os Jogos de Empresa proporcionam de forma dinâmica e lúdica a aprendizagem e a internalização de conhecimentos pela vivência, possibilitando assim mudanças de postura e habilidades, uma vez que estimulam o comportamento quando…

GESTÃO DA SUSTENTABILIDADE ORGANIZACIONAL: INOVAÇÃO, APRENDIZAGEM E CAPITAL HUMANO Marxismo e descendência · 1 2 · As bases estruturais do marxismo GESTÃO DA SUSTENTABILIDADE ORGANIZACIONAL VOLUME 2 INOVAÇÃO, APRENDIZAGEM E CAPITAL HUMANO Marco Antonio Silveira (org.) Marxismo e descendência · 3 Organizador Marco Antonio Silveira Autores de capítulos Adiléia Souza Lima Aldo Roberto Ometto Américo Guelere Filho. Bastiaan Philip Reydon Fernanda…

Daiana Maria Alexandre Rocha COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS Faculdade Comunitária – Unidade II Campinas 2010 Daiana Maria Alexandre Rocha TEMAS CONTEMPORÂNEOS Trabalho apresentado para avaliação da disciplina Competências Profissionais no curso de Administração de Empresas referente ao Programa de Compensação de Ausência (Licença Maternidade) sob orientação do Prof. Ronaldo Carvalho. Campinas 2010 SUMÁRIO Tecnologias de Gestão

JULIANA MOREIRA AMARAL SOARES RA 2236863580 Desafio Profissional: Governança e Responsabilidade Social Santo André Junho de 2012 JULIANA MOREIRA AMARAL SOARES RA 2236863580 Desafio Profissional: Governança e Responsabilidade Social Desafio Profissional: Governança e Responsabilidade Social. Curso de MBA em Gestão de Pessoas. Orientação do Prof. Alcides Cruz Junior. Santo André Junho de 2012 RESUMO A governança corporativa faz parte da gestão empresarial,…

habilidades para a criação de situações que visem o futuro e que tenha capacidade de buscar a realização desta visão através da gestão de recursos estratégicos. Neste sentido, o Pedagogo Empresarial é uma nova estratégia de desenvolvimento da aprendizagem em empresas e tem a função de ajustar as falhas identificadas, pensar estrategicamente e ter habilidade para relacionamentos humanos.Atua nos treinamentos, na delegação de tarefas, no direcionamento dos profissionais às áreas para as…

quem ele vai ensinar, o professor deve deixar pontos bem claros: "o que" ensinar "como" ensinar, e "por que" ensinar e como saber se os alunos estão aprendendo. O presente estudo tem como objetivo levantar o papel do professor no processo ensino-aprendizagem superior na era da globalização. Escolheu-se a revisão de literatura onde as fontes de informações estão impressos ou depositados em meios magnéticos ou eletrônicos, encontrados em acervos de bibliotecas. Após a identificação e…