Departamentalização Das Lojas Americanas

empreendedora e administrativa, aplicou as três Habilidades que um Administrador precisa ter (habilidades técnicas, humanas e conceituais¹), para criar a empresa objeto deste trabalho. É uma empresa que utiliza como forma de estrutura organizacional a departamentalização. 1.2 Dados e fatos relevantes da origem da organização. A empresa Evik esta no ramo de Segurança pessoal, patrimonial e eletrônica desde 1997. A origem desta organização se deu com a visão do Desenvolvimento…

lei básica a lei do menor esforço. 2 – Departamentalização A departamentalização é uma característica típica das grandes organizações. Ela é diretamente relacionada com o tamanho da organização e com a natureza das organizações. 2.1 – Tipos de departamentalização A departamentalização reflete e enfatiza o ponto de vista com que alguns autores clássicos abordaram a organização. Para esses autores, o procedimento de departamentalização envolve duas etapas: a)…

FACULDADE DE AMERICANA – FAM CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Cleber de Oliveira Camilo Cynthian Servelhere Pontes Karen Borsatto Renata Padovani Brigatti Willian R.C. Prati ESTUDO E FORMAÇão DA CONFECÇãO CKR Jeans Americana 2013 Cleber de Oliveira Camilo RA:20110861 Cynthian Servelhere Pontes RA: 20111764 Karen Borsatto RA: 20110785 Renata Padovani Brigatti RA: 20111514…

.............................................................................................60 ix LISTA DE ILUSTRAÇÕES Ilustração 1 - Esquema de custeio por absorção sem departamentalização............................................15 Ilustração 2 - Esquema de custeio por absorção com departamentalização ...........................................16 Ilustração 3 - Analise do ponto de equilíbrio........................................... Erro! Indicador não definido. Ilustração 4 -

....................................24 1 - INTRODUÇÃO: EMPRESA A Novo Rumo Distribuidora de Auto Peças Ltda está localizada na Rua Estoril, número 1800, Bairro São Francisco, Belo Horizonte, MG. Atua na distribuição de auto peças, atendendo lojas de auto peças, centros automotivos e concessionárias. A empresa surgiu em 1997, através da dissolução da sociedade que Edivaldo Moreira de Souza tinha com seu irmão Luiz Otávio Moreira de Souza. Os irmãos eram sócios na Ediza…

estrutura organizacional envolvendo o processo histórico das grandes empresas Du Pont, General Motors, Sears e Standard Oil. A conclusão de Chandler é de que, na historia industrial dos últimos cem anos, a estrutura organizacional das grandes empresas americanas foi sendo gradualmente determinada pela sua estratégia de mercado. A estrutura organizacional corresponde ao desenho da organização, isto é, à forma organizacional que ela assumiu para integrar seus recursos, enquanto a…

INFLUÊNCIA DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 34 NÍVEIS DE ABRANGENCIA DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 36 PLANO DE IMPLANTAÇÃO DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 36 AVALIAÇÃO DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 36 TIPOS DE ESTRUTURAS 52 DEPARTAMENTALIZAÇÃO ORGANOGRAMA 58 LINHA E ASSESSORIA 72 ATRIBUIÇÕES DAS UNIDADES ORGANIZACIONAIS 75 DELEGAÇÃO, CENTRALIZAÇÃO E DESCENTRALIZAÇÃO AMPLITUDE DE CONTROLE E NÍVEIS HIERÁRQUICOS 77 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 89 …

reconhecidas pela Samsung, que quer realizar seus investimentos em novas tecnologias ao mesmo tempo em que compra subsídios dos quais necessita. Já se tratando dos consumidores, os principais desse mercado no Brasil são os varejistas como Lojas Americanas, Casas Bahia, Hipermercados, juntamente com as operadoras de telefonia móvel que muitas vezes assinam contratos de exclusividade com a Samsung em alguns modelos de aparelhos. Não foi possível, frente ao sigilo de dados sobre o…

181 Essa estrutura permite aos clientes tornarem-se distribuidores dos produtos e desenvolverem níveis abaixo deles, podendo todos participar dos lucros. É uma forma de vender produtos e serviços não expostos em lojas (KISHEL; KISHEL, 1994). Os vendedores são sempre motivados dentro da estrutura, obtendo relatos sobre o sucesso de outros, participando de treinamentos com profissionais especializados, recebendo materiais que auxiliam em sua formação e…

vão sofrendo influencias externas e até mesmo internas. A divisão de responsabilidade do Supermercado Geração 2000 está de acordo com Robbins (2007), que defende a ideia de uma estrutura organizacional formalmente dividida, dessa forma a departamentalização descrita no organograma abaixo: O organograma, que não foi permitido a divulgação, do Supermercado Geração 2000 possui dois grandes grupos, onde a organização considera um dos lados como sendo setores: operacionais e do outro…