Defina Três Objetivos Pessoais Ou Profissionais Sendo Um

para melhorar suas chances de sucesso nos negócios e na vida. Três pontos importantes podem ser citados quando o assunto é tempo, o tempo é vida, tempo é dinheiro, tempo é produtividade. Quando se fala do tempo relacionado a vida, conclui-se que ele é o recurso fundamental, a matéria prima básica para a produtividade, quando o tempo acaba, ele acaba mesmo e não se tem tempo de obter mais, por isso pode-se relacionar o tempo a vida, sendo assim, quem o administra, ganha vida, mesmo…

o externo. Até alguns anos atrás, recursos humanos era um departamento presente apenas em grandes corporações, hoje sabemos que o Ativo mais precioso da organização são as pessoas, que farão o diferencial da empresa, através de seu atendimento, sendo assim o RH não pode ser um luxo das grandes CIAs., as pequenas e médias organizações, tem que se utilizar desse setor estratégico, para sempre buscar um lugar a sombra, em seu segmento. É claro que para as pequenas e médias empresas,…

depender sempre de sua cultura organizacional. A influência entre as duas é fundamental, a cultura é ponto preponderante de comunicação. Sendo partícipe, as formas com são usadas à comunicação, estrategicamente utilizada e absorvida são processos constitutivos da sua cultura. É o fluido vital, o sangue que corre no corpo de cada um, o suor derramado para atingir um objetivo, elo entre diretoria e corpo de funcionários, é um empreendimento que obteve sucesso, enfim é o nome da…

O Projeto Você Um profissional desprendido, meio nômade, que muda de empresa em razão de novos projetos e desafios. Na teoria, parece perfeito. Afinal, quem não gostaria de pautar sua trajetória no trabalho por seus desejos pessoais? Na prática, porém, as coisas são um pouco mais complicadas, porque exigem que você assuma de vez as rédeas de sua carreira. Acontece que não é possível cuidar da carreira sem se preocupar com sua vida como um todo. Isso é óbvio, mas é justamente nesse…

Vocação profissional Apenas recentemente o problema a respeito do que fazer para garantir a sobrevivência surgiu. Antigamente não existia especificidade de funções, e nossos ancestrais faziam somente o necessário para sobreviver diariamente, isso através de coletas de alimentos e caçadas de animais. Somente a partir do momento em que o modo de produção se tornou capitalista, as escolhas de profissões ganharam importância, pois passou-se a utilizar fortemente a seleção dos melhores…

E.E.E.M. Profª Maria Rocha Organização e Técnicas Comerciais Marketing Pessoal 1º Semestre Estudantes: Ana Paula, Gabriela, Jaqueline, Ricardo e Sissiclei. MARKETING PESSOAL Marketing pessoal pode ser considerado um conjunto de estratégias individuais para atrair e desenvolver contatos e relacionamentos interessantes do ponto de vista pessoal e profissional, para dar visibilidade a características, habilidades e competências relevantes perspectivando a aceitação e o…

as soluções encontradas para administrar pessoas ao longo da historia e verificamos como se administra talentos. Planejamento Estratégico da Gestão de Pessoas Reconhecemos os tipos de ambientes organizacionais e os conceitos de missão, visão, objetivos e estratégia organizacional. Recrutamento de Pessoas Entendemos o conceito de recrutamento de pessoas e as técnicas para efetivar o recrutamento. Seleção de Pessoas Aprendemos a definir o processo seletivo e entendemos as…

Introdução Esse curso tem como objetivo proporcionar o conhecimento necessário para que as pessoas sejam capazes de planejar sua vida financeira e organizar seu orçamento familiar. Ao final do curso, você deverá estar apto a planejar sua vida financeira, organizar o orçamento individual e familiar e aprender a organizar a sua vida financeira em casos de endividamento. Nos últimos anos, está se percebendo o aumento de estudos sobre o comportamento dos indivíduos no que se refere às…

Natural das Doenças – Higiene Profilaxia – Saúde Mental – Stress – Práticas da Saúde – Objetivos dos Profissionais da Saúde. 1. Questões: 1. Defina Higiene Ocupacional. 2. Quais os objetivos da Higiene Ocupacional? 3. Qual o conceito de saúde segundo a OMS? 4. Qual o papel do stress? 5. Defina profilaxia. 2. Repostas: 1. Toda a higiene no trabalho tem por objetivo tornar o meio ambiente salubre e preservar a saúde do trabalhador. …

realizar. 14. O que é Referência? É o conjunto padronizado de Elementos descritivos retirados de um documento e que permitem sua identificação individual. 15. Quais TIPOS DE ELEMENTOS? ELEMENTOS ESSENCIAIS, COMPLEMENTARES. 16. Defina tipo elementos essenciais e complementares? Os elementos essenciais são indispensáveis à identificação do documento variando de acordo com o tipo (livros, periódicos, mapas etc.). Os elementos complementares são as informações que…