Consultoria De Rh Em Banco

FASE I – No recrutamento externo existem várias FONTES DE CAPTAÇÃO de pessoas, cada uma mais adequada a determinado nível de cargo. (banco de dados, indicações, cartazes internos e externos, entidades diversas, consultorias de outplacement, consultorias de replacement, agências de emprego, consultorias de seleção, headhunters e mídias). Na tabela abaixo estão algumas funções conhecidas no mercado de trabalho e que exigem diferentes tipos de recrutamento externo. Escolha a melhor…

13) Explique os processos de monitorar pessoas. R: Utilizados para acompanhar e controlar as atividades das pessoas e verificar resultados. Incluem banco de dados e sistemas de informações gerenciais. 14) Como você estruturaria um órgão de Gestão de Pessoas? R: Eu tiraria um pouco o foco das tarefas e focaria nos processos. Não mais nos meios, mas nos fins e resultados. Não mais em cargos individualizados, separados e confinados, mas no trabalho conjunto feito por…

ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS Quais as Funções Básicas da Administração de RH? Como Recrutar? Como Selecionar Novos Colaboradores? Administrar Recursos Humanos depende de uma série de fatores como o ambiente em que as empresas atuam a tecnologia empregada por elas, das políticas e das diretrizes vigentes na organização. Além disso, administrar RH , também dependa da filosofia administrativa aplicada, da quantidade e da qualidade dos Recursos Humanos disponíveis. E, na medida…

CAPÍTULO I 1-Gerenciamento de Integração do Projeto 1.1-Termo de Abertura Temos como objetivo criar uma Consultoria de recrutamento e seleção voltado para candidatos portadores com deficiência, fornecendo a nossos clientes candidatos preparados devidamente qualificados, fazermos o preparo nas empresas para que possam receber seus PCD’s, fornecendo ferramentas para que possam criar em suas empresas um ambiente de trabalho com qualidade de vida e ainda atendam a legislação que

atividades realizadas no estágio com assuntos das disciplinas sobre o setor de administração financeira e no quinto capítulo, concluo o meu trabalho frente ao objetivo proposto. CAPÍTULO I Identificação da Empresa - Nome da Empresa: Novo Tempo Consultoria e RH Ltda. - Setor Econômico: Prestador de serviço - Nº. de Funcionários: 26 funcionários internos e 409 funcionários CLT e Temporário prestando serviço dentro de outras empresas. - Tempo de Existência: Está a 15 anos no…

FACULDADE DE BAURU NORTE FFA EMPREENDEDORISMO-PLANO DE NEGÓCIO Prof. Roberto Augusto dos Santos 1 SERIE TURMA A Alunos Contabilidade BAURU/2011 Máxima Consultoria Máximas decisões, Máximos resultados Sumário Conteúdo Sumário Executivo 4 1-Descrição da empresa 6 1a- Ramo de atividade 6 1b- Características jurídicas 6 1c- Equipe Gerencial 6 1d- Parcerias 7 2-Produtos e Serviços 7 2a- Descrição 7 2b – Como são produzidos 7 2c- Recursos…

SUPERSOFT LTDA, vem passando por muitos problemas: queda de 20% no faturamento mensal, perda de clientes e absenteísmo. Através de nossa consultoria pudemos constar alguns problemas, sendo eles: contestações em relação ao processo de rescisão de contrato de trabalho e problemas no processo de recrutamento e seleção uma vez que a empresa não disponibiliza de um banco de currículos; dúvidas quanto o entendimento da folha de pagamento e dos cálculos da mesma; Há também insatisfação…

Este é o tema que escolhemos e iremos de forma simples, porém completa, mostrar passo a passo a criação e organização de uma Empresa especializada em Consultoria de Recursos Humanos. 1. - IDENTIFICAÇÃO DO EMPREENDIMENTO 2.1. - CONSTITUIÇÃO LEGAL A FOX CONSULTING é uma prestadora de serviços em Consultoria à Recursos Humanos e esta enquadrada como Microempresa optante pelo regime de tributação simples. 2.2. - BREVE CURRÍCULO DOS…

organização utiliza seus recursos humanos • Avaliar a qualidade dos serviços e assessoria oferecidos pelo DRH • Definir a atuação dos gerentes de linha como gestores de RH • Estimar os custos e benefícios dos programas de RH • Assegurar que a avaliação da função de RH seja realística e construtiva. O QUE VEREMOS ADIANTE • Auditoria de RH • Critérios de Avaliação da ARH • Métodos de Avaliação da ARH • Pesquisas Internas de Avaliação • Pesquisas Externas de Avaliação • Pessoas…

Crédito e Captação Atividades: Captura, Pré Análise, Defesa de todas as propostas direcionadas ao financiamento e refinanciamento de motos, veículos leves e Pesados, crédito consignado na prestação de serviços na Baixada Santista e Litoral Sul dos bancos Cifra, Porto Seguro e Sul Financeira. Acompanhamento no Pós Vendas e Cobrança do FPD e M+3 nas carteiras consolidadas. Telemarketing Ativo para prospecção. BV Financeira S.A : Período : 15/09/2009 a 05/05/2011 Cargo :…