Como Gestor Que Fazer Para Motivar A Equipe

rapidez, qualidade e custos controlados. Hoje considera-se a logística indispensável para se conseguir economias significativas e reforçar a competitividade. Para atingir essa meta, a logística vem se desenvolvendo em ritmo mais acelerado para fazer frente à demanda de administrar e coordenar cadeias de suprimento e distribuição cada vez mais complexas. Cada vez mais empresas estão buscando estratégias logísticas, com instalação de manufatura, montagem e distribuição localizadas…

multiplicidade de variáveis e forças diferentes que provocam constantes mudanças e turbulências Passo 1 1. Quais são as principais habilidades necessárias para um gestor de sucesso. É necessário possuir diversas habilidades para poder lidar com os desafios, gerir uma equipe, motivar, etc..., o conjunto de habilidades para um gestor de sucessos basicamente são três: Técnicas: Consistem em utilizar conhecimentos, métodos, técnicas e equipamentos para realizar tarefas específicas com…

dependem para subsistência e sucesso pessoal. Gerenciar pessoas ou a Gestão de Pessoas é a preocupação de muitas organizações para que seus objetivos sejam atingidos, de preferência com a participação de um grupo eficaz e motivado liderado por um gestor. Segundo Chiavenato (1994) liderança é uma influência interpessoal exercida em uma dada situação e dirigida através do processo de comunicação humana para consecução de um ou mais objetivos. OBJETIVOS • Definir a Gestão de Pessoas e…

mim: sou carioca e formado em Administração pela PUC do RJ, com Pós-Graduação em Gestão Administrativa. Como vocês, já fui concurseiro e disputei diversos concursos da área de Administração, e sei como é encarar esse desafio. Atualmente, sou também Gestor Federal no Ministério do Planejamento e estou lotado na Assessoria Especial para Modernização da Gestão, tendo sido também Auditor de Controle Interno na Secretaria de Fazenda do Governo do Distrito Federal. Sou professor de…

Resenha Crítica Título: O Gerente de Projetos deve Cobrar ou Motivar sua equipe de projeto? Link: http://escritoriodeprojetos.com.br/o-gerente-de-projetos-deve-cobrar-ou-motivar-sua-equipe-de-projeto.aspx Autor(es): Eduardo Montes Apreciação Crítica O artigo inicia de forma irreverente propondo um debate como os gerentes de projeto são enxergados nos projetos. Logo, o PMBOK é citado, e alguns pontos quanto ao gerenciamento de recursos humanos são abordados: 9.1 Desenvolver o plano

social. Dentre a as atividades de um gestor destaco os processo e pessoas, e digo mais, a garantia do sucesso profissional está em maior parte na gestão de pessoas do que na gestão dos processos, quem pensa contrariamente tem todo o direito, mas com o passar do tempo estará com sérios problemas então pense bem em rever seus conceitos. Dentre as principais características de um bom gestor destaco alguns tópicos. Assim as principais características de um gestor são: • Ter facilidade em…

consequentemente falta de capital para investir, falta de produtos nas prateleiras , mal qualidade dos produtos oferecidos e clientes insastisfeitos. A desmotivação dos funcionarios que não recebem em dia ou acabam mesmo nem recebendo, o proprietario e gestor esta em “zona de conforto” o mesmo é responsável por administrar toda parte de compras, administrativo e operacional, a cafeteiria conta com apenas 3 funcionarios o espaço fisico tem capacidade para 40 pessoas, porem esta sempre…

o que não foi tentado antes 8 Auto motivação 8 Uma percepção aguda do que é justo 8 Planos definidos 9 Perseverança nas decisões 9 O hábito de fazer mais do que aquilo pelo qual se é pago 9 Uma personalidade positiva 9 Empatia 9 Disposição para assumir plena responsabilidade 10 Uma profunda crença em seus princípios 10 7.O DESAFIO DE FAZER A MÁQUINA FUNCIONAR 11 8.ASPECTOS IMPORTANTES SOBRE LIDERANÇA E ESTRATÉGIA 11 Inspirar 11 Liderar pelo exemplo 12 Trazer visão…

desejo. Uma pessoa não consegue jamais motivar alguém; o que ela pode fazer é estimular a outra pessoa”. Todos os conceitos apresentados estão interligados, os autores conceituam a motivação como sendo uma força que estimula a pessoa a agir por conta própria, buscando atender suas necessidades. Esta força vem de dentro de cada um, podendo ser estimulada por outras pessoas. No estudo apresentado foram utilizados os con Ações que influenciam na motivação Motivar pessoas é uma tarefa…

como instituições escolares de nível superior; discutindo e refletindo sobre a importância da liderança como resultado positivo da gestão educacional, tendo como problemática a seguinte questão: Para gerir pessoas não basta dar instruções, ordens, motivar, mas sim é preciso realmente liderar?Como? Procurou-se dar ênfase aos procedimentos de pesquisa bibliográfica, fundamentalmente das contribuições dos diversos autores sobre o assunto abordado, com a finalidade de colocar o investigador…