Codigo De Etica Na Empresa

A ÉTICA EMPRESARIAL: CONCEITO E EVOLUÇÃO ATÉ A ERA DA ÉTICA • A empresa é uma unidade econômica. Nela, o empresário utiliza os três fatores técnicos da produção – a natureza, o capital e o trabalho – para gerar um resultado, que é um serviço, ou um bem ou um direito. O bem, ou o serviço, ou o direito é, então, vendido ao mercado pelo maior preço que este aceitar pagar. A diferença entre o preço da venda e o custo da produção é o proveito monetário denominado lucro.…

a entrada no país de novas empresas do mesmo setor com estrutura tecnológica infinitamente superior as nacionais, aumentando assim a concorrência e a busca desesperada pela fabricação de produtos substitutos. Para enfrentar todas as ameaças que a liberalização do mercado pode proporcionar, as organizações deverão adotar um novo perfil, ou seja, procurar estabelecer e desenvolver uma conduta ética dentro das organizações, que já tem sido praticada por algumas empresas como a Petrobrás e a Caixa,

INPG – INSTITUTO NACIONAL DE PÓS-GRADUAÇÃO FACULDADE INPG SÃO JOSÉ DOS CAMPOS CURSO DE PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU EM MBA EMPRESARIAL O PAPEL DA ÉTICA NA CULTURA ORGANIZACIONAL – ESTUDO DE CASO LUANA DEISE DERETTE JOINVILLE/SC, 2011 LUANA DEISE DERETTE O PAPEL DA ÉTICA NA CULTURA ORGANIZACIONAL – ESTUDO DE CASO Monografia apresentada à Faculdade INPG São José dos Campos e INPG – Instituto Nacional de Pós-Graduação, como exigência para a obtenção do título de…

ÉTICA E DEONTOLOGIA 2010-2011 1 Ética e Deontologia ÉTICA E DEONTOLOGIA • • Enquadramento Noções e conceitos fundamentais • Ética • • • • Conceito Campo e função da ética Comportamento ético Objecto e objectivo da ética 2 Ética e Deontologia ÉTICA E DEONTOLOGIA • Moral • Conceito • Ética e Moral • Direito • Conceito • Moral e Direito • Deontologia • Conceito • Ética profissional • Ética e Deontologia 3 Ética e Deontologia ÉTICA E DEONTOLOGIA •…

[pic] SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CIÊNCIAS CONTÁBEIS FÁBIO ETICA E LEGISLAÇÃO PROFICIONAL Petrópolis - RJ 2009 FÁBIO trabalho de portifolio Trabalho apresentado ao Curso de Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina de Contabilidade Empresarial Orientador: Prof. Glaucius André França Petrópolis - RJ 2009 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO..................................

1 Relações Humanas no Mundo Corporativo Ética A abordagem Humanista da teoria organizacional contrariou vários postulados da abordagem clássica de Fayol e da Administração Científica de Taylor. A ênfase na estrutura e nas tarefas foi substituída pela ênfase nas pessoas. A natureza do ser humano como ‘’homo social’’ substituiu a concepção de ‘’homo economicus’’ , ou seja, as pessoas são motivadas e incentivadas por estímulos financeiros. Dentre os autores que agregaram referencial teórico à

A ÉTICA NO RH ESTRATÉGICO Resumo As organizações, frente às mudanças aceleradas do mundo moderno e do turbulento ambiente de trabalho, tiveram que fazer adaptações em suas estruturas através de um RH estratégico. As expectativas sociais hoje criadas em torno da empresa moderna possibilita a identificação dos compromissos e responsabilidades da organização empresarial na construção de uma ética comprometida com a humanização do mundo do trabalho. Baseados em pesquisas…

Códigos de Ética Empresarial Conceito O código de ética empresarial é o fruto de uma crescente atenção da sociedade às práticas das empresas que acabavam apresentando comportamentos reprováveis. A comunidade empresarial ganhou então interesse pelos códigos de conduta, ou seja, regularizar comportamentos, para poder alcançar e notificar normas de condutas que fossem como ideais para todos os colaboradores de uma organização. O Código é formado de um conjunto de políticas e práticas específicas

A IMPORTANCIA DA ETICA GERAL A ética pertence ao caráter e está relacionada ao bom viver humano, ao bom relacionamento humano, ao comportamento interpessoal, à melhor forma de conviver com as pessoas, uma atitude de dentro para fora do ser humano, ao passo que a moral é regida por normas e leis e caracteriza portanto uma atitude de fora para dentro. A ética tem grande importância na vida profissional, pois está diretamente relacionada ao nosso comportamento e nosso relacionamento com as pessoas

IMPLEMENTAÇÃO DO CODIGO DE ETICA Desenvolvimento A conduta antiética esta inserida nas atitudes tanto das pessoas quanto das empresas, ou seja, é a falta de respeitos para outros, sem se importar se elas são protegidas ou não por leis(explicitar se é ética ou moral que estamos falando), com isto muitas empresas sofreram escândalos e falência. Hoje em dia, existe um cuidado que esta aumentada cada vez mais, quanto à conduta ética nas transações empresariais, com objetivo de eliminar todos estes