Cite 3 Exemplos De Necessidade Individuais E 3 Coletivas

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 DESCRIÇÃO DO CARGO...........................................................................................4 TIPO DE RECRUTAMENTO ESCOLHIDO.................................................................5 TÉCNICAS DE SELEÇÃO DOS NOVOS FUNCIONÁRIOS.......................................6 O CONTRATO

ORGANIZAÇÃO & NORMAS NOÇÕES DE ORGANIZAÇÃO DE EMPRESAS (ABRIL - 2010) UNIDADE II Sumário 1 Noções de organização de empresas. 2 Definição de micro e pequena empresa 3 Legalização de empresas 4 Noções básicas de organização empresarial (organograma) 5 Definições de tipos de sociedades: limitada, anônima, cooperativas, capital e industria, terceirização e parcerias 6 Noções básicas sobre legislação trabalhista. 1. Noções…

ainda, quando apontada interpretação diferente dada por tribunais regionais a um mesmo dispositivo de lei estadual, federal, norma coletiva ou regulamento de empresa que exceda a jurisdição do Tribunal Regional do Trabalho prolator do acordão recorrido. O Recurso de Revista é o último recurso, na Justiça do Trabalho, para reexame de decisões proferidas em dissídios individuais, exceto na hipótese de violação direta da Constituição Federal, que ainda caberá o recurso extraordinário ao STF…

POR COMPETÊNCIA A premissa básica é a de que o funcionário sabe ou pode aprender - a identificar suas próprias competências, necessidades, pontos fortes, pontos fracos e metas. Assim, ele é a pessoa mais capaz de determinar o que é melhor para si. O papel dos superiores e da área de RH, passa a ser o de ajudar o funcionário a relacionar seu desempenho às necessidades e à realidade da organização. A gestão por competências é sistema gerencial que busca impulsionar os funcionários…

imprevisíveis • Incompatíveis com programas de certificação de qualidade, como CMMI. • A falta de documentação exige uma comunicação muito constante com o cliente, isso tem de ser bem acordado ou o projeto fica em risco. 3- Cite 5 exemplos de processos formais e 5 exemplos de processo ágeis. Processos Formais • RUP • Catalysis • OPEN • PRAXIS • Processo SERPRO Processos ágeis • XP • SCRUM • MSF Agile • FDD • Crystal 4- Para que servem os processos PSP (Personal Software…

ideias, sua história ou sua cultura, os artistas expressam determinadas concepções de mundo que podem ser reais ou imaginárias. A arte pode ser representada em diversas formas, como na música, nas esculturas, na pintura, no cinema entre outras. Alguns exemplos de arte são: ARTE ERUDITA: O objetivo da arte erudita é de descobrir o significado da existência do homem, a linguagem artística utilizada é aquela que traduz a expressão pessoal do artista, geralmente é conservada em coleções…

Processual do Trabalho é o conjunto de princípios, regras, e instituições destinado a regular a atividade dos órgãos jurisdicionais na solução dos dissídios individuais ou coletivos, pertinentes à relação de trabalho. 2- Definir empregado e empregador conforme a CLT. De acordo com o art. 2º da CLT considera-se empregador a empresa, individual ou coletiva, que, assumindo os riscos da atividade econômica, admite, assalaria e dirige a prestação pessoal de serviço, sendo que equiparam-se…

2. Uma empresa de autopeças está com problemas na hora de encontrar o produto no estoque. A solução é: (A) codificar os produtos. (B) contratar mais funcionários. (C) comprar menos peças. (D) mudar o local de armazenagem. (E) comprar um software. 3. Uma empresa precisa efetuar uma compra de materiais. O documento que formaliza a compra é: (A) a requisição de materiais. (B) o pedido de compra. (C) o manifesto de carga. (D) o orçamento. (E) o check list. 4. O material de escritório…

execução coletiva das dívidas. De acordo com a definição de Amaury Campinho, "falência é a insolvência da empresa comercial devedora que tem o seu patrimônio submetido a um processo de execução coletiva".Na opinião de Waldemar Ferreira, "a falência é um processo destinado a realizar o ativo, liquidar o passivo e repartir o produto entre os credores, tendo em vista os seus direitos de prioridade, anterior e legitimamente adquiridos". A falência constitui um processo de execução coletiva,…

aquela em que o senso de identidade ou do eu ultrapassa o individual a fim de abarcar aspectos da humanidade, da vida, da psique e do cosmo”. A sua posição, segundo Maslow, é de que ciência deve agregar valores, mantendo estreitas correlações com a educação, a ética e os aspectos saudáveis que podem ser estimulados e desenvolvidos na natureza humana. 2. Quais os aspectos básicos da Abordagem Integrativa Transpessoal? Classifique e cite os elementos de cada aspecto. São dois os…