Case De Sucesso Empresas Que Motivam Funcionários

11 INTRODUÇÃO Projeto desenvolvido pelas alunas de Gestão Financeira da Universidade Paulista (UNIP), em pesquisa na Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ECT), popularmente conhecida como “Correios”. Todos nós sabemos das necessidades e estrutura de uma empresa, mas nem sempre temos a oportunidade de estudar e enumerar seus principais tópicos, mesmo porque, dependendo do tipo e/ou segmento de mercado, certas companhias terão sua particularidade e foco específicoem…

APOSTILA DE GESTÃO DE PESSOAS / RH Prof. Wendell Léo Castellano – w.castellano@ig.com.br Última atualização: 16/06/2012 Minicurriculum – Prof. Wendell Léo Bacharel em Administração de Empresas pela Católica de Brasília, com MBA em Marketing pela ESPM - Escola Superior de Propaganda e Marketing, mestrando em Planejamento Estratégico. Professor das matérias: RH, Adm. Financeira, Adm. de Materiais e Patrimônio, Ética, Decretos n. 1.171 e n. 6.024, Relações Públicas e Humanas,…

SOCIETÁRIAS: UMA BOA SOLUÇÃO PARA EMPRESAS EM CRISE? Por Marcella Blok Advogada graduada pela PUC-RIO. Pós Graduação em Direito Empresarial com ênfase em Societário e Mercado de Capitais pela FGV-RIO. Pós Graduação em Advocacia Empresarial pela UGF-RIO. Advogada sócia de The Legal. Cofundadora de StartUpLegal e de Bambuzza. Membro do IAB e associada da ACRJ. Professora palestrante. Autora de 8 artigos jurídicos e 1 livro. Resumo: As cotações das ações das empresas do grupo X (detidas…

CRIAÇÃO DO BALANCED SCORECARD ........................... 58 2.3 DEFININDO O BALANCED SCORECARD ................................................................................ 59 2.4 AS PERSPECTIVAS DO BALANCED SCORECARD REFLETEM A ESTRATÉGIA DA EMPRESA .... 64 2.5 OS PRINCÍPIOS DE UMA ORGANIZAÇÃO ORIENTADA PARA A ESTRATÉGIA ....................... 67 2.5.1 A NOVA LINGUAGEM DOS NEGÓCIOS INTRODUZIDA PELO BALANCED SCORECARD ........ 70 2.6 O SIGNIFICADO DOS PRINCIPAIS CONCEITOS DO…

ANA VIRGÍNIA MARQUES OLIVEIRA PUBLICIDADE E PROPAGANDA E CONSUMO CONSCIENTE: POSTURA DAS EMPRESAS RECONHECIDAS PELO INSTITUTO AKATU - O CASO DO YÁZIGI INTERNEXUS. FORTALEZA 2006 ANA VIRGÍNIA MARQUES OLIVEIRA PUBLICIDADE E PROPAGANDA E CONSUMO CONSCIENTE: POSTURA DAS EMPRESAS RECONHECIDA PELO INSTITUTO AKATU – O CASO DO YÁZIGI INTERNEXUS Monografia apresentada como trabalho de Conclusão de Curso, apresentado

estudada ...................................................................................................... 48 3.1 Principais bancos ............................................................................................... 49 3.2 Outras empresas ................................................................................................. 50 VI. DADOS COLETADOS NO TRABALHO DE CAMPO.......................................... 52 1 Eventos, seminários e congressos…

desfrutam de merecidas férias na fantástica cidade mineira de Poços de Caldas”. Década de 60: “ O empresário Ruy Barbosa de Oliveira viaja a Buenos Aires, capital da Argentina, juntamente com sua filha Aydil, para resolver questões de interesse de sua empresa e aproveitar as belezas da terra do tango(...)” Década de 80: “Afivelando malas, Celso e Aparecida Andrade . O casal visitará a sagrada Terra Santa, com direito à uma paradinha em Roma”. 19 Década de 90: “ O casal de médicos Dr.…

Vendas e Atendimento a Cliente2 Em um cenário em que, cada vez mais, as empresas disputam pela preferência de um mesmo cliente, a qualidade no atendimento se tornou fundamental. Os clientes se tornaram mais exigentes e conscientes não só de seus direitos, como também dos “mimos” que deverão receber para prestigiar uma empresa com sua preferência. Nesse contexto, algumas expectativas dos clientes se tornaram elementares e, em qualquer que seja o segmento de mercado, elas estão presentes.

todos. Ao contrário dele, Alfred Sloan Jr, da General Motors, fez os engenheiros criarem vários modelos, cada um projetado para satisfazer as necessidades e gostos de um grupo diferente de clientes. Essa estratégia ajudou a GM a se tornar a maior empresa do mundo (CHURCHILL JR; PETER, 2000). Como Sloan, os profissionais de marketing reconheceram que um único composto de marketing raramente é adequado para atender às diversas necessidades e desejos de todo o mercado de um produto. …

Dedico este trabalho: À Fabiana, pelo incentivo e competente ajuda, técnica e espiritual, em todos os momentos desta caminhada. Superar este desafio ficou mais fácil com a sua presença. Aos meus pais, Benedito e Alice, que sempre acreditam no sucesso de seus filhos. Do exemplo de vossas vidas, sempre me fortalecerei para jamais desistir de meus sonhos. Ao meu filho Lucas, que sempre compreende os motivos acadêmicos de minha ausência. Que este trabalho possa incentivá-lo a…