Capitulo 14 Gitman

qual será creditada (FERRARI, 2009). O Razão é um livro de grande utilidade para a Contabilidade porque registra o movimento de todas as contas. A escrituração do livro Razão passa a ser obrigatória a partir de 1991 (art. 14 da lei n. 8.218, de 28 de agosto de 1991. Na Contabilidade moderna, o Razão é escriturado em fichas. (RIBEIRO, 1999, p. 85). É um livro de registros onde se realiza o lançamento das operações contábeis de Débito e Crédito…

(2008), dentre as características dessa forma de avaliação, merece destaque o fato de que as medidas obtidas são comparativas, baseando-se na identificação das melhores práticas dentre a base de dados analisada. 9 5. ESTRUTURA No primeiro capítulo deste projeto é abordado o problema de pesquisa que será aprofundado, na sequência, são definidos os respectivos objetivos gerais e específicos de nosso trabalho. O próximo ponto a ser explicitado é a justificativa do motivo pelo qual…

| | I. CONSIDERAÇÕES INICIAIS 1. INTRODUÇÃO Este capítulo apresenta o conteúdo programático, os objetivos pedagógicos, a bibliografia, sites de internet, materiais necessários, sistemática de avaliação a serem observados durante o 2º semestre de 2007 na disciplina de Finanças Corporativas II. 2. CONTEÚDO PROGRAMÁTICO a) Estrutura de…

de juros ou de taxas de mercado, por exemplo) e sua respectiva probabilidade de ocorrência. Os capítulos deste trabalho falarão sobre os diversos riscos de créditos, sobre as regras prudenciais, sobre o risco financeiro e como as resoluções do BACEN e dos Acordos de Basileia disciplinam os bancos a emprestar recursos a um tomador de crédito. A primeira parte deste trabalho que engloba os capítulos de 1 a 7, procura-se identificar a problemática resultante dos mais importantes…

SUMÁRIO S..........................................................................................................14 1. INTRODUÇÃO Este trabalho tem por objetivo a compreensão sobre contabilidade aplicada à administração, matemática financeira e comercial e análises de custos. Serão abordados temas sobre a contribuição do conhecimento de custos dentro de uma organização

diversas formas, entre elas os relacionamentos desenvolvidos em seus negócios, fundamentam a grande relevância deles na atual economia. Não sendo mais uma situação em discussão, mas uma realidade, como bem se expressa. Santiago e Santiago Jr. (2007, p. 14), “existe um novo papel exercido pelo conhecimento no desenvolvimento das atividades organizacionais” que também explica, outra questão em relação ao conhecimento, cujo registro tem sido cada vez mais freqüente no atual mundo…

38 Tabela 10 - Receita Mensal em R$ Pág. 38 Tabela 11 - Estimativas mensal de faturamento em R$ Pág. 38 Tabela 12 - Estimativas anuais de faturamento em R$ Pág. 39 Tabela 13 – Percentuais aplicáveis as EPP. (regra geral) Pág. 40 Tabela 14 - Percentuais aplicáveis EPP, qdo. contribuintes do IPI Pág. 41 Tabela 15 - Fluxo de Caixa para o cenário Previsto Pág. 42 Tabela 16 - Fluxo de Caixa para o cenário Pessimista Pág. 42 Tabela 17 - Fluxo de Caixa para o cenário Otimista …

diferentes expectativas do mercado acionário. O conflito entre administradores, que buscam a maximização do valor da empresa e, em consequência, reter os lucros, e os acionistas, que pretendem receber dividendos, é estudado pela Teoria da Agência. Gitman (2004, p. 17) afirma que “na teoria, a maioria dos administradores financeiros concordaria com a meta de maximização da riqueza dos proprietários. Na prática, porém, os administradores também se preocupam com a própria riqueza,…

procedimentos de análise. 2 Demonstrações Contábeis e sua Estrutura As demonstrações contábeis são uma sequencia de escriturações, por isso sem elas não existem as demonstrações. Segundo o Comitê de Pronunciamentos Contábeis (2012, p.9-10). No Capítulo 3: mudanças no sentido de definir que apenas duas são as características qualitativasfundamentais das demonstrações contábeis a obrigatoriamente serem sempre observadas: relevância e representação fidedigna; as demais são…

Programa de Prevenção de Riscos Ambientais / NR07 – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional); 11- Há planos de Benefícios Sociais; 12- Há planos de Avaliação de Desempenho dos Recursos Humanos, 13- Há programas de estagiários e “trainees”; 14- Há avaliação de diagnóstico do clima organizacional; 15- Os colaboradores tem cursos de capacitação e motivação 3.2 Marketing e Vendas Mix de produtos e serviços da empresa; Público alvo da empresa; Tipo de segmentação;…