Administração

INPER FACULDADES DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO Professor: Amílcar Ferreira Limeira Disciplina: Fundamentos da Administração Carga Horária: 60 horas Período: 2012.2 UNIDADE TAMBIÁ PLANO DE ENSINO 1. Dados sobre a oferta: Ementa: NOÇÕES BÁSICAS DE ADMINISTRAÇÃO; PRINCIPAIS TEORIAS E CONTRIBUIÇÕES PARA O ALCANCE DOS MELHORES RESULTADOS. Horário: Quintas, de 19H00 AS 22H00. 2. Objetivos: A disciplina visa proporcionar aos participantes: a) Definir a Administração como profissão regulamentada e necessária às instituições públicas e privadas; b) Conhecer as funções administrativas e sua importância na eficácia dos resultados; c) Adequar os conhecimentos adquiridos nesta disciplina em todas as áreas profissionais; d) Identificar as complexidades das empresas, com uma visão crítica e resolutiva; e) Observar e analisar o panorama atual da área administrativa profissional no país. 3. Conteúdo Programático UNIDADE I ASSUNTO Conceitos Básicos  Organização  Funções Organizacionais  Eficiência e Eficácia  Definição de Administração Principais Teorias da Administração  Taylor e a Administração Científica  Henry Ford e a linha de montagem  Fayol e o processo administrativo  Max Weber e a burocracia  Enfoque Comportamental  Pensamento Sistêmico Planejamento  Definição  Objetivos  Tipos  Vantagens  Desvantagens Gestão de Pessoas  Liderança  Motivação  Grupos  Equipes Cultura Organizacional II III IV V 4. Atividades a serem executadas: Aulas, com exposição

1 INTRODUÇÃO 3 2 CÓDIGO dE ÉTICA DO CONTADor 4 2.1.1 CAPÍTULO I, Art. 1º DO OBJETIVO. 4 2.1.2 CAPÍTULO II, Art.2° São Deveres do Contador. 4 2.1.3 COMPORTAMENTO DO CONTADOR 5 2.1.4 PENALIDADES POR INFRAÇÃO AO CÓDIGO ÉTICA 6 3 COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL 8 3.1.1 ANÁLISE DA ORGANIZAÇÃO COMPORTAMENTAL 8 4 SITUAÇÃO ECONOMICA DA ORGANIZAÇÃO 10 5 A EXPANSÃO DA EMPRESA E PAPEL DA CONTABILIDADE 11 6 ASPECTOS ÉTICOS DESCONSIDERADOS NAS ESTRATÉGIAS E ARGUMENTOS DOS RESPONSÁVEIS PELA…

Capítulo 4 - Taylor e a Administração Científica 01 – As tendências relevantes apontadas para o século XXI e os fundamentos relativos aos ciclos de vida das organizações demonstram, de certo modo, a não-aplicabilidade dos fundamentos discutidos pelos principais expoentes da Administração Científica ? Nas ultimas décadas as organizações tenderam a não utilizar como base a Administração Científica, pois cada vez mais percebe-se que o empregado não é uma simples máquina. A visão…

(FACNET) COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Brasília, 23 de Abril de 2012 FACULDADE DE NEGÓCIOS E TECNOLOGIAS DA INFORMAÇÃO (FACNET) COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Trabalho da disciplina Comportamento …

graduando em Relações Internacionais consiga apreender conceitos acerca da disciplina. A compreensão da matéria se faz necessária para que o aluno possa progredir academicamente, ao estudar os fundamentos da Sociedade Internacional. 2)- Programa. Principais temas a serem abordados: Fundamentos da Sociedade Internacional. A Cultura, a sociedade e o indivíduo. O Processo de socialização. Formas de análise funcional, funções manifestas e funções latentes. Mudança social e história. A…

1 Parte Straub.indd 1 Fundamentos da psicologia da saúde 19/11/2013 09:04:16 Capítulo 1 Saúde e doença: lições do passado Visões antigas A Idade Média e a Renascença O racionalismo pósRenascença Descobertas do século XIX O século XX e a aurora de uma nova era Perspectiva biopsicossocial (mente-corpo) O contexto biológico O contexto psicológico O contexto social “Sistemas” biopsicossociais Aplicando o modelo biopsicossocial Perguntas frequentes sobre a…

FACULDADE ANHANGUERA EM MACAÉ - UNIDERP CIENCIAS CONTÁBEIS-COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL ATPS- ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Nome Completo RA Elaine Chaves Monteiro Medeiros 419040 Jean Carlo Andrade dos Santos 430751 Silvana Gomes da Silva Tavares 405772 Karla Costa da Silva Xavier 426535 Larissa de Araujo Lima 424391 TUTORA PRESENCIAL: CRIS DIAS PROFESSORA: MA. YAEKO OZAKI MACAÉ…

SUPERVISIONADAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Campo Grande – MS Abril /2013 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA – POLO JULIO DE CASTILHO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO 1º SEMESTRE ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL ATPS elaborada para fins de avaliação do 1º bimestre do curso de Administração, sob orientação do tutor a distância…

Unidade Faculdades de Negócios de Belo Horizonte Tecnologia em Marketing Comportamento Organizacional Alexandra Dias de Souza – RA 7365479087 Ariadny Regine de Souza - RA 6788397598 Eulália De Lourdes Hilário – RA 6751365800 Gabriele Mendes Pereira Oliveira Campos - RA 6786399723 COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL PROFESSOR EAD: PROFA. YAEKO OZAKI TUTOR PRESENCIAL: PROFA. PAULA CARVALHO TUTORA A DISTÂNCIA: PROF. EVANDRO DENZIN BELO HORIZONTE/MG 2013 …

ao Código de Ética de sua categoria. Em geral as infrações já estão previstas no Código nos capítulos referentes às penalidades impostas aos infratores, com penas que chegam à cassação dos direitos ao exercício profissional. Em se tratando do especificamente do Código de Ética do Biólogo, com referência ao aspecto da importância temática abordada no referido código, consideramos que não foi dada a devida relevância aos direitos do ser humano na pesquisa. A pesquisa em si, quando…