Avaliaçao 2 Semestre Rh

de Administração (do 2º ao 6º semestre), Logística e Ciências Contábeis. Como em outras edições, as equipes terão que cumprir, além das atividades ligadas ao mundo dos negócios, uma tarefa específica ligada à Responsabilidade Social. Trata-se, portanto, de uma oportunidade única para interação, aprendizado e crescimento dentro da área profissional escolhida por cada estudante e de reflexão/ interação com as demandas sociais. 2.Como vai ocorrer ? …

Faculdade Anhanguera de Caxias do Sul – RS Curso de Administração - 6º semestre Trabalho referente à disciplina de Administração de Recursos Humanos Professor de Ensinos à distância (EAD) Ma. Irma Macário Tutor de ensino à distância (EAD) Cristian Hambasch Borges Introdução: Abordaremos com este trabalho a importância da gestão de pessoas dentro das organizações, sejam elas de pequeno ou grande porte, atuam como facilitadores no que diz respeito as os…

perfil do profissional de RH e as dificuldades que o mesmo tem enfrentado para ingressar no mercado quando não possui experiência. Este trabalho foi realizado na disciplina de “Profissão: Recursos Humanos”, no Curso Superior de Tecnologia em Recursos Humanos e orientado pela professora Isamara Della Favera Allegretti. O grupo constitui-se de seis meninas, na faixa etária entre 20 e 30 anos, que cursam entre o 1º e o 4º semestre do Curso. 2.SITUAÇÃO…

DEPARTAMENTO DE ENGENHARIA HIDRÁULICA E AMBIENTAL Estágios Supervisionados 2013-2 Objetivos Os estágios supervisionados em Engenharia Hidráulica (alunos de Engenharia Civil) e Engenharia Ambiental tem por objetivo dar aos alunos dos cursos de Engenharia Civil, Ambiental e Dupla Formação Poli-Fau, a oportunidade de tomar contato com a realidade profissional através da atuação no desenvolvimento de um determinado projeto, estudo ou pesquisa, em empresas, centros de pesquisa ou…

conosco todo o conhecimento, experiência. Aos colegas de classe, pelo companheirismo e agradáveis momentos compartilhados durante esse semestre. Agradecemos também as pessoas que estiveram ligadas direta ou indiretamente ao desenvolvimento e conclusão desse aprendizado. AVALIAÇÃO TRABALHO TEÓRICO Integrantes do grupo: |Nome

RA: CURSO: GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS SEMESTRE: 1° SEMESTRE BRASÍLIA – ASA NORTE 2011 Resumo No trabalho PIM IV, foram abordadas as teorias de três disciplinas vigentes em curso, sendo aplicadas na prática na empresa CTIS TECNOLOGIA S/A, são elas: Gerenciamento de pessoas, suprimento de Mão

Curso Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos 1º Semestre Disciplina: Comportamento Organizacional Professor: Edson Santos Andrey Vinícius Rocha da Silva 1299111126 Camila de Souza Rodrigues 9930024379 Caroline Katiuchi Feitosa 1580118009 Dayane Crisula dos Santos Pereira 1580111202 Gabriela Pereira de Castro 2485619283 Micaela Cristina Almeida Traqui 1570187647 Maria Luiza Ribeiro

MULTIDISCIPLINAR DAVI ALENCAR DE MACEDO PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR “II” MERCANTIL POLLUX MOTOS BRASÍLIA 2013 1 DAVI ALENCAR DE MACEDO PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR “II” MERCANTIL POLLUX MOTOS BRASÍLIA 2013 2 RESUMO O presente trabalho surgiu com intuito de analisar as estratégias de fidelização de clientes dentro de a empresa Mercantil Pollux LTDA, sendo que as ferramentas de Marketing são de grande importância para o desempenho da…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO Curso superior de tecnologia em gestão DE rECURSOS hUMANOS DANIELE CRISTINA DE JESUS- EAD 01077916 RELEVÂNCIA DO PLANEJAMENTO DOS PROCESSOS DE RH ASSIS 2014 DANIELE CRISTINA DE JESUS RELEVÂNCIA DO PLANEJAMENTO DOS PROCESSOS DE RH Trabalho apresentado ao Curso Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de, Relações Interpessoais, Psicologia Organizacional e Gestão de Pessoas…

1 RELACIONAMENTO COM O CLIENTE: FIDELIZAÇÃO E DESAFIOS Atividades Práticas Supervisionadas – trabalho apresentado como exigência para a avaliação do segundo bimestre, em disciplinas do 1º. Semestre, do curso de Administração de Empresas da Universidade Paulista, sob orientação dos professores do semestre. CAMPUS CHÁCARA STO ANTONIO 2013 2 Sumário Introdução.........................................................................................................................