Ergonomia

. 1-O empregador está obrigado a realizar análise ergonômica? Sim, a avaliação ergonômica dos postos e métodos de trabalho é um dos documentos obrigatórios que podem ser exigidos pelos Auditores Fiscais do Trabalho. 2-O que deve conter uma análise ergonômica? A análise ergonômica do trabalho, também conhecida pela sigla AET, deve conter as seguintes etapas: Análise da demanda e do contexto; Análise global da empresa no seu contexto das condições técnicas, econômicas e sociais; Análise da população de trabalho; Definição das situações de trabalho a serem estudadas; Descrição das tarefas prescritas, das tarefas reais e das atividades; Análise das atividades - elemento central do estudo; Diagnóstico; Validação do diagnóstico; Recomendações; Simulação do trabalho com as modificações propostas; Avaliação do trabalho na nova situação. 3- O que é considerado transporte manual de carga para fins de aplicação da NR 17? Segundo o item 17.2.1.1 da NR 17, transporte manual de cargas designa todo transporte no qual o peso da carga é suportado inteiramente por um só trabalhador, compreendendo o levantamento e a deposição da carga. 4- O que é considerado transporte manual regular de carga para fins de aplicação da NR 17? De acordo com o item 17.2.1.2 da NR 17, transporte manual regular de cargas designa toda atividade realizada de maneira contínua ou que inclua, mesmo de forma descontínua, o transporte manual de cargas. 5-…

que é ergonomia? Ergonomia é a disciplina científica que diz respeito ao entendimento das interações entre os homens e os outros elementos de um sistema e a profissão que aplica teorias, princípios, dados e métodos para projetar de modo a otimizar o bem-estar dos homens e a eficiência total do sistema. 1.2.2 - O empregador está obrigado a realizar análise ergonômica? Sim, a avaliação ergonômica dos postos e métodos de trabalho é um dos documentos obrigatórios que podem ser exigidos…

Nome – Jessica Manoel RA - 6814003939 Questões de Ergonomia 1. O que é ergonomia? A ciência que estuda a relação entre o Homem e o trabalho que executa, procurando desenvolver uma integração perfeita entre as condições de trabalho, as capacidades e limitações físicas e psicológicas do trabalhador e a eficiência do sistema produtivo. 2. O empregador está obrigado a realizar análise ergonômica? Sim, a avaliação ergonômica é um dos documentos…

FERRAMENTAS ERGONÔMICAS PROF. MA. BRUNA ANGELA ANTONELLI SUMÁRIO 1. LISTA DE VERIFICAÇÃO / NR17 2. RELATÓRIO DE MOORE & CARG 3. RULA: Rapid Upper Limb Assessment- Avaliação rápida de MMSS 4. CHECKLIST WISHA: ANÁLISE PARA RISCO DE D.O.R.T 5. CHECKLIST DE COUTO: AVALIAÇÃO ERGONÔMICA DA LINHA DE PRODUÇÃO 6. CHECKLIST DE COUTO: AVALIAÇÃO SIMPLIFICADA DO MÉTODO DE TRABALHO 7. CHECKLIST DE COUTO: AVALIAÇÃO SIMPLIFICADA DE POSTOS DE TRABALHO COM…

obrigado a realizar análise ergonômica? Sim, a avaliação ergonômica dos postos e métodos de trabalho é um dos documentos obrigatórios que podem ser exigidos pelos Auditores Fiscais do Trabalho. 2. Qual a idade de enquadramento do chamado trabalho jovem previsto na NR 17? Conforme o item 17.2.1.3 da NR 17, trabalhador jovem designa todo trabalhador com idade inferior a dezoito anos e maior de quatorze anos. 3. Quais as restrições da mulher para o trabalho manual de carga? Segundo o…

MAIRÁ MORENO LIMA ANÁLISE DAS CONDIÇÕES ERGONÔMICAS DO SETOR ADMINISTRATIVO DA EMPRESA FURNAS CENTRAIS ELÉTRICAS S.A., UNIDADE DE PORTO COLÔMBIA, PLANURA, MG BATATAIS 2009 MAIRÁ MORENO LIMA ANÁLISE DAS CONDIÇÕES ERGONÔMICAS DO SETOR ADMINISTRATIVO DA EMPRESA FURNAS CENTRAIS ELÉTRICAS S.A., UNIDADE DE PORTO COLÔMBIA, PLANURA, MG…

profissão que aplica teorias, princípios, dados e métodos para projetar de modo a otimizar o bem-estar dos homens e a eficiência total do sistema. As condições de trabalho incluem aspectos relacionados ao levantamento, transporte e descarga de materiais, ao mobiliário, aos equipamentos e as condições ambientais do posto de trabalho, e a própria organização do trabalho. Deve ser feita a análise ergonômica dos postos e métodos de trabalho, pois é um dos documentos obrigatórios que pode…

CHECK-LIST GERAL PARA AVALIAÇÃO GROSSEIRA DA CONDIÇÃO ERGONÔMICA DE UM POSTO DE TRABALHO 1- O corpo (tronco e cabeça) está na vertical? Não (0) Sim (1) 2- Os braços trabalham na vertical ou próximos da vertical? Não (0) Sim (1) 3- Existe forma de esforço estático? Sim (0) Não (1) 4- Existem posições forçadas no membro superior? Sim (0) Não (1) 5- As mãos têm que fazer muita força? Sim (0) Não (1) 6- Há repetitividade freqüente de algum tipo…

[pic] FACULDADE DE CIÊNCIA E TECNOLOGIA ENGENHARIA DE PRODUÇÃO ANÁLISE ERGONÔMICA DO DEPARTAMENTO PESSOAL DA FACULDADE ÁREA 1 Alessandra Bergamasque de Lima Ariane Ferreira Camila Brito Douglas Eneas Gerson Vivas Lídio Brito Luan Araújo Robson Araújo Salvador 2012 Alessandra Bergamasque de Lima Ariane Ferreira Camila Brito Douglas Eneas Gerson Vivas Lídio Brito Luan Araújo…

.................................................................................................04 2.0 - Elementos Básicos do programa.............................................................................................09 3.0 - Coordenação e Gerenciamento do Programa........................................................................09 4.0 - Analise e Controle dos Riscos no Trabalho............................................................................12 5.0 -…