Trabalho rh - recrutamento

DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL |5 | |3. |PROCESSO DE RECRUTAMENTO NA VALE S/A |7 | |4. |CONCLUSÃO |8 | | |REFERÊNCIA BIBLIOGRÁFICA |9 | | | | | | | | | | | | | 1. INTRODUÇÃO Virou comum a terceirização de serviços ao sistema de Administração de Recursos Humanos das Organizações (ARH), principalmente, prestações de serviços ao subsistema de Recrutamento e Seleção de Pessoal. Neste contexto, administradores, tecnólogos em gestão de RH, psicólogos e estudantes destas graduações têm sido requisitados em consultorias de RH, agências de emprego e afins. Visando esclarecer a comunidade de Administração, RH e demais interessados, este trabalho apresenta a introdução à prática de recrutamento de pessoas via…

RECRUTAMENTO E SELEÇÃO GRUPO HERVAL SUMÁRIO INTRODUÇÃO...........................................................................................................02 1 CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA....................................................................05 1.1 Segmento industrial......................................................................................05 1.2 Segmento do…

cinco subsistemas interdependentes: o de provisão, o de aplicação, o de manutenção, o de desenvolvimento e, finalmente o de controle de recursos humanos. As políticas de recursos humanos estão geralmente assentadas em como cuidar de cada um desses cinco subsistemas. Porém, em função de seus objetivos e de sua permeabilidade dentro de suas diversas áreas da organização, as dificuldades com que a ARH se defronta são enormes. O processo de Recrutamento esta inserido no subsistema de…

UNIVERSIDADE PAULISTA SEPE – SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL INTERATIVO SIDNEI ASSUNÇÃO SILVA Projeto Integrado Multidisciplinar III eIV LOJAS GUIDO ARACAJU 20012 SIDNEI ASSUNÇÃO SILVA Projeto Integrado Multidisciplinar III e IV LOJAS GUIDO ARACAJU 2012 RESUMO Apresentação da aplicabilidade dos conteúdos estudados…

Orientador: Karina Belo Horizonte 2015 SUMÁRIO 1 DESAFIOS DE RH ..............................................................................................................7 2 MISSÃO,VISÃO E VALORES DE RECURSOS HUMANOS..............................................19 3 RH UMA EMPRESA DENTRO DA EMPRESA.................................................................27 4 SUBSISTEMAS DE RECURSOS…

Recrutamento e Seleção O subsistema de provisão de Recursos Humanos Todo sistema necessita de recursos e insumos, aos quais são extraídos de seu ambiente externo a fim de obter-los em forma, não só de matéria, mas como também em forma de talentos para que possa ter suas necessidades competitivas e sustentáveis atendidas. Assim os subsistemas se tornam a oportunidade de muitos desses talentos de mostrar suas capacidades e também de desenvolver-se juntamente com a empresa, porém, para as…

SUBSISTEMAS DE RECURSOS HUMANOS Os subsistemas de RH é um conjunto de elementos dinamicamente inter-relacionados e interdependentes na qual desenvolve uma atividade para atingir um propósito. Esses subsistemas são: Relações trabalhistas e Sindicais, medicina do trabalho, recrutamento e seleção, administração de pessoal, segurança do trabalho, benefícios, treinamento e desenvolvimento e cargos e salários. RECRUTAMENTO E SELEÇÃO: Entende-se por recrutamento todos os esforços da…

Patrícia de Lima Aguiar ATIVIDADE ESTRUTURADA DA DISCIPLINA DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DA PROFESSORA MÔNICA PEREIRA ROSA. 2º RH B NOTURNO ESTÁCIO UNIRADIAL- JABAQUARA SÃO PAULO-2010 SUMÁRIO O SUBSISTEMA DE PROVISÃO DE RECURSOS HUMANOS................................................................................................3 PLANEJAMENTO DE RECURSOS…

críticas da gestão de pessoas e liderança no setor público Discutir o papel do administrador público como gestor de pessoas, seus limites e possibilidades na liderança de equipes, diante da natureza do serviço público. Discutir modelos de gestão baseados em competências e os limites e possibilidades das áreas de RH na sua implantação em unidades da administração pública. Conteúdo Geral Os modelos de gestão tradicionais e as dificuldades de obter, avaliar e recompensar o…

Quintino cunha em Fortaleza e Ceará. A ESTAMP’ARTS, formalmente Estamparia livre é a primeira especialidade das malhas que se preocupa com o visual e tratamento das más visualizações em cores e malhas da moda brasileira. O tratamento se da por base em cores na moda inverno verão em vários tipos de malhas. SUMÁRIO INTRODUÇÃO. __________________________________________________________05 1. SUPRIMENTO DE MÃO DE OBRA.. 1.1.Importância de uma postura de…