As Relações De Intercâmbio De Maria José

Praticas Educacionais da Universidade Estadual de Mato Grosso do Sul, Unidade Universitária de Paranaíba como exigência para a disciplina de Currículo, Cultura e Diversidade para o Ensino Superior. Prof. Dra. Lucélia Tavares Guimarães Prof. Dra. Maria Jose de Jesus Alves Cordeiro Paranaíba - MS Maio, 2013 RESUMO Sendo o currículo o norte para uma boa aprendizagem e a bussola do ensino, redes municipais, escolas e educadores podem e devem participar…

Além destes, os professores apontam, ainda como determinantes da evasão, o uso de drogas e a má companhia. A má companhia, segundo eles, consiste, por um lado, na formação de grupos para conversas durante o período de aulas, e por outro, nas relações estabelecidas com outros jovens fora do ambiente escolar que acabam fazendo com que os alunos deixem de freqüentar a escola ou de participar das atividades escolares. Na visão dos alunos, a escola é um espaço onde se constrói amizades, possibilita

O PROTAGONISMO DO MARANHÃO NO SERVIÇO SOCIAL BRASILEIRO Maria Ozanira da Silva e Silva1 Maria Eunice Ferreira Damasceno Pereira2 Maria Virginia Moreira Guilhon3 Salviana de Maria Pastor Santos Sousa4 1 INTRODUÇÃO Nesse artigo procuramos desenvolver uma reflexão sobre o protagonismo dos assistentes sociais do Maranhão no processo histórico de construção do Serviço Social brasileiro. Partimos do pressuposto de que as origens, a inserção e o desenvolvimento do Serviço Social no Maranhão só podem

forma adequada socialmente.Daí a interacção com a realidade do meio exterior: idas ao supermercado, deslocar-se nos transportes públicos, entre outras. Objectivo geral – A aluna, na comunidade, procederá de modo tão adequado quanto possível nas suas relações interpessoais e sociais. Objectivo específico Contexto funcional Inventário ecológico de Competências Factores de saúde e /segurança Comportar-se de modo socialmente aceite e usa uma linguagem adequada;…

leis e normas das organizações, quando em contato com os princípios morais, éticas e culturais dos seus colaboradores propicia o desenvolvimento de um complexo sistema de relações de leis, costumes e valores que dará procedência ao comportamento organizacional, único de cada organização. Além do estabelecimento de relações complexas, a cultura organizacional possibilita o desenvolvimento de regimentos que governam o comportamento destes que fazem parte da organização. A cultura…

Especiais Valéria Rodrigues Garcia – Diretora Adjunta de Estudos e Pesquisas Regina A. Accorsi Lunardelli – Diretora Adjunta de Relações Institucionais Maria de Fátima David de Almeida – Diretora Adjunta de Administração e Finanças Diretoria Responsável: Diretoria Adjunta de Relações Institucionais Regina A. Accorsi Lunardelli – Diretora Adjunta de Relações Institucionais Maria Antonia Corrêa da Silva Damiano – Assessora Técnica Walquíria Feliciano – Supervisora Ana Paula de Melo Guedes…

organização político-administrativa das terras até então habitadas pelos selvagens. À medida que se iam descobrindo outras regiões auríferas, novos povoados se erguiam: Meia Ponte (hoje Pirenópolis), Ouro Fino, Santa Rita de Anta, Santa Cruz, Crixás, São José, Água Quente e Traíras. No final de 1733, em virtude de intrigas políticas entre o governo de São Paulo e o reino, Bueno foi destituído de suas funções e substituído por Gregório Dias da Silva. A chegada do novo superintendente a…

[pic] Atividade Prática Supervisionada – ATPS Disciplina: Comportamento Organizacional Profª. Maria da Silva Tecnologia em Gestão Recursos Humanos PIRACICABA/SP 2012 Introdução Comportamento organizacional é um campo de estudos que investiga o impacto que indivíduos têm sobre o comportamento das organizações, com o propósito de utilizar esse reconhecimento para promover melhorias e eficácia organizacional. É uma área de especialidades, estuda três fins

Administração Efetivo Hamilton Wagner de Moraes José Jacinto Júnior Márcio Ricardo Teixeira Guimarães Maria Helena Alves Oliveira Vicente de Paulo Rezende Teixeira Rua Belém nº 2 - Cx. Postal 478 Fone: (34)3233-6000 - Fax: (34)3233-6060 CEP: 38400-642 - Uberlândia-MG Conselho de Administração Diretor Presidente Cenyldes Moura Vieira Diretor Vice-Presidente Francisco de Oliveira Sousa Conselho de Administração Suplente Arlete Aparecida Silva Ides Jeová Gomes José Pedro Ferreira Filho…

do mercado oligopolizado em um contexto de internacionalização do capital. Internacionalização orquestrada não mais pelo capital industrial, mas pela financeirização da economia. As mudanças na produção de bens e serviços se complementam com novas relações entre o Estado e sociedade, fundadas numa visão que atribui ao Estado à responsabilidade prioritária pelas desgraças e infortúnios que afetam a sociedade. Um projeto democrático se constrói no jogo de poderes e contra-poderes, na…