Artigo Relacionamento Interpessoal No Ambiente De Trabalho

Revista Eletrônica Lato Sensu – Ano 3, nº1, março de 2008. ISSN 1980-6116 http://www.unicentro.br - Ciências Humanas RELAÇÕES INTERPESSOAIS NAS EMPRESAS 1 PASQUALOTTO, Jocênia França2 RIBAS, Klevi Mary Fanfa3 RESUMO Este trabalho busca expor a questão das relações humanas no contexto empresarial, isto é, enfatiza a importância que a auto-estima exerce no ambiente de trabalho, no qual é ponto culminante do sucesso ou não. Manter a auto-estima é simplesmente a somatória de pequenas…

HYPERLINK l _Toc388025233 2. COMUNICAO PAGEREF _Toc388025233 h 4 HYPERLINK l _Toc388025234 3 A IMPORTNCIA DA COMUNICAO NAS ORGANIZAES E SUAS INFLUENCIAS PAGEREF _Toc388025234 h 5 HYPERLINK l _Toc388025235 4 A IMPORTANCIA DA COMUNICAO NO RELACIONAMENTO INTERPESSOAL PAGEREF _Toc388025235 h 7 HYPERLINK l _Toc388025236 5 IMPORTANCIA DA TRANSAPARENCIA E DA COERENCIA PARA A SOCIEDADE PAGEREF _Toc388025236 h 9 HYPERLINK l _Toc388025237 6 CONCLUSO PAGEREF _Toc388025237 h 10 HYPERLINK l…

DIFERENTES, UMA NARRATIVA 4 3 A IMPORTÂNCIA DA COMUNICAÇÃO NO RELACIONAMENTO INTERPESSOAL..........................................................................................................6 4 CONCLUSÃO 7 REFERÊNCIAS 8 1 INTRODUÇÃO No atual cenário de globalização e hipercompetição entre as organizações torna-se necessário analisar e compreender as estratégias das pequenas empresas visando se posicionar diante deste contexto. Este ambiente apresenta ameaças e oportunidades…

REFERÊNCIA SANTOS, Darci. O valor do comportamento. Disponível em: http://www.administradores.com.br/artigos/carreira/o-valor-do-comportamento/86567/> Acesso em: 29 abril 2015. SUMÁRIO Titulo: O valor do comportamento. RESUMO Santos (2015) em seu artigo trata do valor do comportamento humano, enfatizando que as pessoas estão muito na prática e pouco na ação, estão esquecendo do relacionamento interpessoal.A formação acadêmica vai te ajudar a atingir certos níveis,mais o que vai…

AFETIVIDADE NO AMBIENTE ORGANIZACIONAL Itaperuna – RJ Novembro / 2014 1 RODRIGO HENRIQUE PINTO MELLO O LUGAR DA AFETIVIDADE NO AMBIENTE ORGANIZACIONAL Artigo apresentado à Banca Examinadora do Curso de Psicologia do Centro Universitário São José de Itaperuna como requisito final para obtenção do título de Psicólogo. Orientadora: Profª. Esp. Ieda Tinoco Boechat. Itaperuna – RJ Novembro / 2014 2 RODRIGO HENRIQUE PINTO MELLO O LUGAR DA AFETIVIDADE NO…

primeiros anos de sua vida. Quando ele tem a capacidade de dar e receber, em seu relacionamento com os pais, irmãos e outras pessoas, só então ele deixa o egocentrismo, uma das necessidades psicossociais é a de que cada pessoa precisa de alguém para relacionar-se. Observando-se a necessidade das relações humanas na escola, busca-se neste artigo um estudo mais aprofundado sobre as causas dos conflitos existente no trabalho pedagógico que envolve o professor, o gestor, alunos e demais…

dos maiores especialistas mundiais em estratégia, desenvolvendo seu trabalho nas áreas de estratégia e gerência corporativas, e no modo como os gestores dividem seus processos mentais. Confira também o artigo sobre: Alfred Sloan e os princípios de organização Henry Mintzberg é considerado um autor bastante produtivo, escrevendo diversos livros sobre estratégia de gerências e de negócios. Atualmente ele conta com mais de 140 artigos publicados e treze livros no seu nome. Seu livro mais…

as pessoais dos indivíduos. Ter um bom relacionamento com as pessoas que nos cercam, tanto na vida pessoal quanto no ambiente profissional é de fundamental importância. Atitudes e a forma de se relacionar com os outros contam muito, pois são fatores que se não forem bem trabalhado interferem no ambiente de trabalho e é um dos maiores entraves na organização, pois essas dificuldades acabam impactando no desempenho das pessoas. O Relacionamento Interpessoal é sem dúvida uma interação que…

evanize@univap.com RESUMO Este artigo apresenta reflexões sobre o uso da inteligência emocional no trabalho e a sua importância para o desenvolvimento eficaz das atividades profissionais. Apresenta pesquisa exploratória realizada com secretárias de um Instituto de Pesquisa situado em São José dos Campos, sobre a maneira como compreendem a Inteligência Emocional em seu trabalho. O instrumento utilizado investigou como as secretárias percebem a relação;

CAROLYNE ARAÚJO ANALISE DO TEXTO “RELATOS DIFERENTES, UMA NARRATIVA” DE ROBERTO ROKERMANN SÃO MIGUEL DO ARAGUAIA 2014 ALEXANDRA CAROLYNE ARAÚJO ANALISE DO TEXTO “RELATOS DIFERENTES, UMA NARRATIVA” DE ROBERTO ROKERMANN Trabalho de produção textual individual do curso de Bacharelado em Administração apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de notas do 2° semestre das disciplinas de Comportamento…