Trabalho AFO

Arquitetura Organizacional Prof Shastin Conteúdo: Introdução; Tipos de organização; Departamentalização; Organogramas; Taylor versus Fayol Os pioneiros da sistematização da produção e da administração: “Administração Científica” abordado e defendido por Frederick Taylor, e “Teoria Clássica da Administração” comandado por Henry Fayol. Na Administração Científica, a ênfase estava colocada na tarefa que cada operário realizava (foco operacional), já na Teoria Clássica da Administração, a ênfase era posta na estrutura da organização (foco estrutural). Taylor Fayol Função da organização É a ação de: •Planejar; •Organizar; •Coordenar •Controlar recursos financeiros, humanos e materiais. Toda organização é composta de: •Estrutura; • Processos; •Resultados; uma série de tarefas ou etapas que recebem insumos (materiais, informações, pessoas, máquinas, métodos) e geram produtos (produto físico, informação, serviço), usados para fins específicos, não existe produtos e serviços sem Satisfação do cliente: processos e procedimentos Venda – Consolidação da empresa. Conceito de Hierarquia x analogia Militar Presidente Diretores Gerentes Supervisores Funcionários Arquitetura Organizacional Segundo Nadler & Gerstein (1994) “A Arquitetura organizacional é a Ampla série de ampla série de decisões que os decisões administradores tomam sobre as organizações. Para tanto, deve-se…

públicas e privadas Cláudio Márcio Campos de Mendonça Universidade Federal do Rio Grande do Norte Lenin Cavalcanti Brito Guerra Universidade Federal do Rio Grande do Norte Manoel Veras de Souza Neto Universidade Federal do Rio Grande do Norte Afrânio Galdino de Araújo Universidade Federal do Rio Grande do Norte A pesquisa teve como objetivo avaliar a participação dos gestores de tecnologia da informação (TI) de organizações públicas e privadas no processo de alinhamento de TI e…

FACULDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL ADONIAS DE SÁ PORTELA RA: 433136 MARGARETH DE OLIVEIRA COSTA RA: 432857 OZEIAS SANTIS ALVES RA: 432760 OZIEL PEREIRA FERREIRA RA: 430241 HAMONNY SADAME MARCIAO SOUZA RA: 429261 COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL: DIMENSÃO DE COMPORTAMENTO MANAUS 2013 FACUDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL ADONIAS DE SÁ PORTELA RA: 433136 MARGARETH DE OLIVEIRA COSTA RA: 432857 OZEIAS SANTIS ALVES RA: 432760 OZIEL PEREIRA FERREIRA RA: 430241 …

ESTILOS DE COMPORTAMENO ORGANIZACIONAL Administração Estratégica Prof-Daciane de O.Silva Livro: Implantando Administração Estratégica Ansoff e McDonnell (pgs 285 a 293). Estilos de comportamento organizacional • • • • COMPORTAMENTO INCREMENTAL(CI) Características: Utilizado pela maioria das organizações. Por que isso acontece? Mesmo no mundo de turbulências, a maioria das empresas não consideram as mudanças como bem vindas e mantêm uma postura reativa • Busca minimizar os…

Uma comparação entre as quatro principais metodologias de arquitetura corporativa Publicado em: 11 de outubro de 2007 Por Roger Sessions ObjectWatch, Inc. Aplica-se à: Arquitetura Corporativa Sumário Resumo executivo Introdução Breve histórico da arquitetura corporativa Estudo de caso Framework Zachman para arquiteturas corporativas Framework arquitetural do Open Group (TOGAF) Arquitetura corporativa federal (FEA - Federal Enterprise Architecture A perspectiva da…

Mudança = Arquitetura do aprendizado Comunicação = Um impactante case dentro da empresa Cultura = Cultura do Aprendizado Campeões = Alta direção envolvida O que é Arquitetura Organizacional? • A Arquitetura de uma empresa consiste em um modelo que pode ser usado para representar seu completo ciclo de vida. Tal modelo pode auxiliar no processo de planejamento e análise da organização. Sem a arquitetura organizacional, executivos de uma empresa andam às cegas no tocante às…

Ênfase nos Resultados e Objetivos e Prática da Adm. Clássica. EXPOENTES: Peter F. Drucker Fundamentos O Administrador deve Conhecer : • aspectos Técnicos e/ou específicos de seu trabalho, • aspectos relacionados à Direção de Pessoas nas organizações. A Administração Processo Operacional composto por funções: Planejamento, Organização, Direção e Controle Seus princípios são verdadeiros Processos O Processo Administrativo Clássico O Processo Administrativo…

|13:00-2 | | | |Kilder | |4101194 |Psicol Organizacional |4 |01 |90 | | | |15:00-2 |09:00-2 | |Lucinaldo | |4101186 |Língua Inglesa |4 |01 |90 | | |07:00-2 |09:00-2 | | |Suênio | |Código |2º Período Noturno 2011.2 |Crd |Ntu |Vg |2ª |3ª |4ª |5ª |6ª |Sala |Prof | |4101199 |TGA II |4 |01 |90 |19:00-2 |19:00-2 | | | | |Luis Carlos | |4101179 |Fund Matem Superior |4 |01 |90 | | |19:00-2 | | 19:00-2 | |Chateaubriand | |4101171 |Economia Empresa |4 |01 |90 | | | |20:40-2 |20:40-2 | |Hélio |…

MBA EM GERENCIAMENTO DE PROJETOS ARQUITETURA ORGANIZACIONAL ESTUDO DE CASO – GRUPO 3 LUIZ ANTONIO JOIA, Dr. Sc. SANTO ANDRÉ, 25 DE SETEMBRO DE 2013 ARQUITETURA ORGANIZACIONAL GERENTE USO INTERNO EQUIPE ARQUITETURA ORGANIZACIONAL CONTEXTUALIZAÇÃO • Somos uma empresa Fluminense de médio porte, atuamos no ramo automotivo, no segmento de pneus para veículos leves e pesados, neste mercado suprimos tanto aos Grandes Clientes (montadoras de veículos) quanto aos…

BI --evolução de decisão conceito e suporte através do tempo, visualização de alerta de medição de capacidade de performance; combina ferramentas ,arquitetura , database ,etc. O principal objetivo e fornece um fácil acesso ao dados para prover aos gerentes de BI para conduzir os negócios além de ajudar a transforma dados em informação para a tomada de decisão ate sua ação Arquitetura do BI—datawarehouse;analise de negócios; BPM(desempenho de gestão de negócios); user interface.…