Acidente De Trabalho E Perito Trabalhista

Medicina do Trabalho pode ser definida como a especialidade médica que lida com as relações entre a saúde dos homens e mulheres trabalhadores e seu trabalho, visando não somente a prevenção das doenças e dos acidentes do trabalho, mas a promoção da saúde e da qualidade de vida, através de ações articuladas capazes de assegurar a saúde individual, nas dimensões física e mental, e de propiciar uma saudável inter-relação das pessoas e destas com seu ambiente social, particularmente, no…

CURSO ESPECIAL DE REVISÃO DAS PRINCIPAIS PEÇAS TRABALHISTAS OAB 2009.3 – 2ª FASE Professora Aryanna Linhares Manfredini CURITIBA 2010 RECLAMAÇÃO TRABALHISTA Empresa "A", sediada na Capital de São Paulo, decidiu rescindir, por justa causa, o contrato da empregada "B", logo após o seu envolvimento numa ocorrência policial de trânsito. No prazo do artigo 477 da CLT, cumpriu-se apenas o…

A Filosófica, mais recente, discute os assuntos ligados a ética, moral e bioética medica no exercício ou em face do exercicico da medicina. Já medicina legal apresenta ainda subdivisões sendo dividida em medicina legal penal, civil, canônica, trabalhista e administrativa. A principal diferença entre a Medicina comum e Medicina legal é que, enquanto a Medicina comum se limita à vida da pessoa, a Medicina Legal não se restringe somente à pessoa humana enquanto viva: começando na fecundação e não

ter controle denomina-se perito e de seu trabalho resultará a elaboração de um laudo pericial, que é o resultado do conhecimento técnico sobre o assunto de uma lide judicial. Constitui-se o perito, também denominado aqui de especialista em perícias, em um auxiliar da justiça que executará seu trabalho leal e honradamente. Ocorreu modificações da prova pericial com a reforma do código de processo civil pela lei, 8.952 “13-12-94” Conforme o art. 422 determina que o perito cumprira o…

Língua e Comunicação. Doenças de trabalho e Doenças profissionais Efa Ns Sa1 Trabalho realizado por: Ana Isabel Santos Pinto Doenças profissionais/ Doenças de trabalho. No mundo do trabalho, os acidentes e doenças, além de provocarem elevados custos, agridem a integridade física e mental do homem e conduzem à desarmonia social. O acidente e a doença do trabalho podem gerar responsabilidade penal, civil, administrativa, acidentária do trabalho e trabalhista, sendo independentes…

INVESTIGAÇÃO DE ACIDENTES DE TRABALHO Disc. Segurança do Trabalho I Profª Juliana Lopes A importância de se investigar acidentes é procurar as causas que o determinaram. Quando um acidente ocorre, grave ou não, devemos analisá-lo profundamente com o objetivo de agir eficazmente no sentido de evitar a sua repetição. É necessário lembrar que a finalidade de investigar não é a de procurar um culpado ou responsável, mas de encontrar as causas que contribuíram direta ou…

distância do tiro. Sexologia - crimes sexuais, desvios, estupro, assédio sexual. Psicologia forense - doentes mentais, psicopatas... Jurisprudência médica Tanatologia forense – sinais da morte, hora da morte, necrópsia, exumação. Erro médico Acidente do trabalho. ......................... Tudo que é feito em Medicina Legal é um exame médico pericial, é uma perícia médica. Perícia – é um sistema que aplica conhecimentos de decisões ciências e artes, realizadas por técnicas,…

SEGURANÇA E MEDICINA NO TRABALHO Tema 01 Evolução da Disciplina Tema 1: Introdução à Medicina do Trabalho Tema 2: Saúde Ocupacional do Trabalhador Tema 6: Primeiros Socorros Tema 5: NR 9 – Programa de Prevenção de Riscos Ambientais Tema 3: EPIS NR 6 – Higiene e Segurança do Trabalho Profa. Lindamar Zilio direitodotrabalho@grupouninter.com.br Direito do Trabalho e Processo Trabalhista Tema 4: NR 26 – Sinalização de Segurança História TEMA 1: INTRODUÇÃO À MEDICINA DO TRABALHO …

Classificação da perícia médica: Com insignificantes divergências, as perícias são classificadas pela doutrina em: a) judicial: é a determinada pelo Poder Judiciário, quer de ofício, quer a requerimento das partes envolvidas no litígio cível, criminal, trabalhista, previdenciário, administrativo ou até mesmo tributário; b) extrajudicial: a que é realizada a pedido das partes de modo particular; c) necessária (ou obrigatória): a que é determinada, de modo impositivo, por lei ou pela…

CÂMARA RECURSO ORDINÁRIO PROCESSO TRT-15ª REGIÃO Nº 0049300-86.2006.5.15.0030 RECORRENTE : VALDEMIR ALVES DO NASCIMENTO RECORRIDA : COMPANHIA AGRÍCOLA USINA JACAREZINHO ORIGEM : VARA DO TRABALHO DE OURINHOS Juiz Sentenciante : Levi Rosa Tomé INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS E MATERIAIS. DOENÇA DO TRABALHO. REQUISITOS. A melhor doutrina pátria vem entendendo que, para haver o dano indenizável, é imprescindível o concurso dos seguintes requisitos: a) interesse sobre um bem que haja…