A Dificil Administração Das Motivações

liderança e controlo de forma a atingir os objetivos organizacionais pré-determinados. A administração, também chamada gerenciamento ou gestão de empresas, segundo Jucélio Paiva (2011, pág. 12), "Administrar é o processo de dirigir ações que utilizam recursos para atingir objetivos. Embora seja importante em qualquer escala de aplicação de recursos, a principal razão para o estudo da administração é seu impacto sobre o desempenho das organizações. É a forma como são…

O termo “negociação” vem do latim, que significa atividade difícil e trabalhosa. Pois negociar é um processo trabalhoso, onde existe uma comunicação bilateral com o objetivo de chegar a uma decisão conjunta, buscando a satisfação de ambos. Segundo Ann Jackman in Claudia Ribeiro, “a negociação é um processo através do qual duas ou mais partes se afastam dos seus pontos de divergência inicial para chegar a um ponto em que se consegue chegar a um acordo.” Analisando isso, não se pode negociar

executivo que já tentou rever processos através das fronteiras funcionais da organização sabe das dificuldades inerentes. Redesenhar (e implementar) processos administrativos requer alinhamento de interesses e mobilização de recursos muitas vezes difícil de se obter. Se as operações da empresa ou grupo são dispersas em muitas unidades de negócio, subsidiárias ou geografias, a tarefa torna-se um desafio ainda maior. Os Centros de Serviços Compartilhados Talvez por isso, uma…

TCD DE TÓPICOS GERENCIAIS CONTEPORÂNEOS TITULO - TÓPICOS GERENCIAIS CONTEPORÂNEOS TEMA – “ ADMINISTRAÇÃO NO SÉCULO XXI “ OBJETIVO Objetivo do presente trabalho é buscar os fatores condicionantes do desempenho dos líderes, que atingem um grau de aprovação, na visão dos subordinados. Também buscar os aspectos comportamentais e funcionais que diferenciam o líder empresarial da figura tradicional do gerente, levando-o do desempenho de suas atividades de forma eficaz…

alimentos formada pela fusão das duas líderes do setor: Sadia e Perdigão. Os aspectos abordados são três. O primeiro consiste no histórico de cada firma e suas estratégias, dentro do ambiente de grande rivalidade entre si. A segunda aborda as motivações e o processo de fusão. Por fim, analisar os impactos da formação de uma empresa desse porte sobre a concorrência e a importância estratégica para o Brasil. Palavras-chave: Perdigão. Sadia. Brasil Foods. Fusão. 1 INTRODUÇÃO No dia…

Sejam quais forem suas motivações, é provável que, sem que o saibanecessariamente, tenha muito em comum com outros que estudam Sociologia” (p.4) por que “os meiossociais de onde provimos têm muito a ver com o tipo de decisões que consideramos adequadas” (p.5).Ora, o mesmo se aplica para a escolha dos cursos de jornalismo e administração. Lembramos daprimeira aula quando vocês responderam à pergunta que fiz sobre as escolhas pessoas pelos cursosde jornalismo e administração. Experiências…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) Curso Superior de Administração Pólo Jardim – MS Arthur Abrão Viana – RA 303447 Débora Rodrigues Scherer – RA 307011 Jennifer Oliveira Khalaf – RA 342773 Luiz Henrique Khalaf de Brito – RA 307020 Maethany Mendonça Britez – RA 295612 TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO DESAFIO DE APRENDIZAGEM Turma: N20 – 2º Semestre/2011 Jardim - MS OUTUBRO/2011 Arthur Abrão Viana – RA 303447 Débora Rodrigues Scherer – RA…

conjunto muitos astros acompanham o giro em suas órbitas de forma miraculosa, atraindo e sendo atraídos numa majestosa sinfonia cósmica. Esse simples fato deveria nos levar a refletir sobre a nossa atuação na vida, sobre as decisões que tomamos, suas motivações e consequências. Através da sintonização correta, todas as forças nos acompanham, nunca podendo estar contra nós, capacitando-nos aos grandes feitos para os quais fomos destinados desde sempre, vivendo com sabedoria. A arte de…

humano através do seu empenho é parte vital e imprescindível no desenvolvimento da empresa, e as recompensas oferecidas influenciam a satisfação dos funcionários. Nos dias atuais, a administração moderna, inserida no mundo globalizado, tem como uma de suas preocupações, em meio a mudanças e crises econômicas, a difícil tarefa de adequar à realidade empresarial a remuneração apropriada para os seus colaboradores. No passado, o esforço era basicamente concentrado em pagar o salário que…

organizacional. Está relacionado com a atribuição e distribuição de Tarefas, aonde grupos de equipes do mesmo departamento estabeleçam propósitos e planejam sucessos para que desenvolvam com ênfase um projeto e alcancem os objetivos organizacionais. Administração é um dos caminhos que nos conduzem ao objetivo das empresas ou entidades. O planejamento é decidir com antecedência o que deve ser feito (ou seja a ação) para alcançar o determinado objetivo ou meta. (uma ação – são…